Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

nounou3loulous

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Re : rupture de contrat CDI

Une chose me turlupine les filles.

Elle a reçu le courrier le 19/07 et a un préavis d'1 mois donc elle ne peut finir avant ses CP.

le contrat ayant moins d'un an le préavis est de 15 jours

Oups oui, j'avais lu plus d'1 an . Désolée...

Passionea

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Re : rupture de contrat CDI

Bonjour,
Je reviens sur ce sujet car je ne comprends pas certaines choses ... (pas évident au départ de retenir toutes les informations concernant les congés,  etc)
Le contrat avait moins d'un an d'ancienneté,  ce qui explique le préavis d'une durée de 15 jours.  Jusqu'ici je suis
Mais après je me perds
Si le contrat était en année complète les congés n'étaient acquis et pouvant être pris qu'au mois de mai de l'année suivante? Jusqu'ici je ne suis plus sûr de suivre (le 29 avril...)
Enfin,  et là je ne suis plus du tout , je ne saisis pas et ne connaissais pas (ou je n'avais pas retenu ...à voir) la différence pour les congés payés et l'indemnité compensatrice ..?
Dans cet exemple les congés étaient payés, chaque mois, mensualisé ou 1/12ème c'est ça?
Et l'indemnité c'est quoi exactement? Les congés acquis mais non pris ?

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