Fin de contrat

mydemaison · 30-07-2013 14:15:29

Bonjour, mon contrat aura 1 ans le 6 septembre. La maman va mettre sa fille a la garderie donc elle va me licencier je suis en vacances jusqu'au 31 août . Elle me fait la lettre de licenciement la car elle a peur d oublier. Donc le préavis débute le 31août.
Ma question c'est le préavis est bien de 15 jours puisque contrat de moins 1 ans et fini le16 septembre .
C'est bien cela? Et j ai bien le droit à mon indemnité de licenciement?
Mon contrat cdi en année incomplète merci de vos réponses

30-07-2013 14:15:29

Luceuh · 30-07-2013 14:19:49

bonjour,

15 jours de préavis et non pas de prime d'ancienneté car pas un an d'ancienneté.

Par contre il faut faire une régularisation.

mydemaison · 30-07-2013 14:21:48

Oui mais il y aura bien un an le 6 septembre et fin de contrat le 16. Et le préavis doit il commencer un jour de semaine ou peut il commencer le week-end end merci

Luceuh · 30-07-2013 14:27:14

L'ancienneté est déterminée par la date de la notification du licenciement pas par la date de fin du contrat donc le contrat n'aura pas un an puisque le licenciement est indiqué avant le 6 septembre.

30-07-2013 14:27:14

mydemaison · 30-07-2013 14:29:58

Ok je ne savais pas merci, pour la régularisation je savais. Par contre pour les date de préavis vous savez? Merci

Luceuh · 30-07-2013 14:33:20

Normalement ça commence à réception du courrier. là si ça tombe un samedi ou dimanche, ça repousse au jour ouvré suivant.

chris84 · 30-07-2013 14:33:46

mydemaison a écrit :

Bonjour, mon contrat aura 1 ans le 6 septembre. La maman va mettre sa fille a la garderie donc elle va me licencier je suis en vacances jusqu'au 31 août . Elle me fait la lettre de licenciement la car elle a peur d oublier. Donc le préavis débute le 31août.
Ma question c'est le préavis est bien de 15 jours puisque contrat de moins 1 ans et fini le16 septembre .
C'est bien cela? Et j ai bien le droit à mon indemnité de licenciement?
Mon contrat cdi en année incomplète merci de vos réponses

bonjour

le préavis ne peut démarer le 31/08 car c'est encore sur un jour ouvrable de vos cp à priori, il démarera le lundi 2/09 jusqu'au 16/09 au soir
vous êtes déjà en cp actuellement ou sont-ce des congés des parents, voire même des congés sans solde(auxquels cas le préavis peut commencer avant vos cp ou durant vos sans solde)?

et oui le contrat aura moins d'1 an lors du début du préavis, comme le dit luceuh

en revanche il y aura régularisation car année incomplète
et éventuel solde de cp selon comment ils ont payés

mydemaison · 30-07-2013 14:40:22

Merci ce sont mes cp et il débute le 1 er août, jusqu au 31. J avais préciser au parents que je prenais tout le mois d août et pour le reste ça été comme eux puisque mon deuxième contrat est un contrat enseignant.et au il ont pris pendant les vacances scolaires.
Il me reste des cp à toucher de juin à septembre et la régularisation .
Et je vous remercie vous avez bien répondu à toutes les questions dont je me posais c'est mon premier licenciement. Alors j avais quelques doutes et comme d'habitude on en apprend toujours ici merci encore

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