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#1 09-07-2014 13:28:29
Préavis
Bonjour,
Je n'arrive pas à trouver la réponse à mon interrogation concernant le préavis.
Le préavis est reporté en cas de CP, mais quant est il en cas de semaine non travaillé en année incomplète?
Lettre de licenciement remis le 30 juin, plus d'un an d'ancienneté, fin du préavis au 30 juillet.
Or au contrat en année incomplète il est prévu que je n'ai pas l'enfant du 26 juillet au 24 aout.
Je suis pour ma part en CP du 2 au 24 aout.
Le PE m'affirme que le préavis peu avoir lieu la dernière semaine de juillet puisque ce n'est pas mes CP.
Quant est il?
En vous remerciant de votre aide.
Hors ligne
09-07-2014 13:28:29
#2 09-07-2014 13:29:58
Re : Préavis
Bonjour,
Je n'arrive pas à trouver la réponse à mon interrogation concernant le préavis.
Le préavis est reporté en cas de CP, mais quant est il en cas de semaine non travaillé en année incomplète?
Lettre de licenciement remis le 30 juin, plus d'un an d'ancienneté, fin du préavis au 30 juillet.
Or au contrat en année incomplète il est prévu que je n'ai pas l'enfant du 26 juillet au 24 aout.
Je suis pour ma part en CP du 2 au 24 aout.
Le PE m'affirme que le préavis peu avoir lieu la dernière semaine de juillet puisque ce n'est pas mes CP.
Quant est il?
En vous remerciant de votre aide.
le pe a bon 
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#3 09-07-2014 13:32:53
- nathodisab
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Re : Préavis
valilou a écrit :Bonjour,
Je n'arrive pas à trouver la réponse à mon interrogation concernant le préavis.
Le préavis est reporté en cas de CP, mais quant est il en cas de semaine non travaillé en année incomplète?
Lettre de licenciement remis le 30 juin, plus d'un an d'ancienneté, fin du préavis au 30 juillet.
Or au contrat en année incomplète il est prévu que je n'ai pas l'enfant du 26 juillet au 24 aout.
Je suis pour ma part en CP du 2 au 24 aout.
Le PE m'affirme que le préavis peu avoir lieu la dernière semaine de juillet puisque ce n'est pas mes CP.
Quant est il?
En vous remerciant de votre aide.
le pe a bon
coucou,
il a bon sur les abs , par contre pas sur la date de fin du préavis, qui sera le 29 juillet et non le 30, car on compte en mois calendaire 
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09-07-2014 13:39:41
#5 09-07-2014 13:52:00
- nathodisab
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Re : Préavis
ok merci de vos réponses, qu'en est il dans le cas ou on a un seul employeur, et donc pas de date de CP mais que des semaines non travaillé.
cette situation n'est pas possible, vous avez le droit et même l'obligation d'avoir 5 sem de congés annuel
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