démission ,puis retrait d'enfant

bibimolere · 23-04-2015 09:49:57

bonjour j'ai un collègue qui me pose un colle et comme avec pôle emploi difficile de répondre.

ma collègue a démissionner d'un contrat il y a 2 mois environ, c'était pour reprendre de suite avec un autre loulou.

sauf que 2 mois après les parents lui font un retrait d'enfant suite a une place en crèche ce que ma collègue ne savait pas sinon , elle n'aurez pas démissionner de l'ancien contrat.

la question si elle vas s'inscrire a pôle emploi c'est le retrait enfant qui compte ou vont il refuser de l'indemniser suite a sa démission d'il y a 2 mois.

n'étant pas sûre de ma répondre j'ai rien dit , certaines d'entre vous sont peut être déjà passer part la.

merci pour vos réponses.

23-04-2015 09:49:57

lulu64 · 23-04-2015 09:57:12

coucou

je pense que malheureusement ta collègue ne pourra pas prétendre à des indemnités pole emploi

elle a demisionné donc déjà ça , ça ne passe pas avec pole emploi

et elle a demisionné pour prendre un nouveau contrat qui n'aura duré que 2 mois....
donc même pour ce contrat là, il n'y a pas suffisamment d'heures pour être prit en charge!!!!

elle n'a pas eu de chance, les pe n'ont pas été correct avec elle, mais elle a prit une décision et malheureusement se retrouve le bec dans l'eau!!!!

bibimolere · 23-04-2015 10:05:23

ok merci pour la réponse effectivement pas cool les parents d'agir comme ça .

j'ai oublié préciser elle toucher un complément pole emploi puisque 3 fin contrat septembre 2014 ,1 contrat restant.

il lui rester le dernier contrat avant démissionner celui ci elle l'avait 6 mois sauf que les parents ne respecter pas les heures souvent en retard tout les soirs de 15mn/30 mn ,

c'est ça qui la fait démissionner malgré les remises au point les parents avez toujours une excuse pou pas être a l'heure donc elle facturer , mets bon finir a 19h30 sur le contrat et arriver a 20h30 certain soirs c'est abuser et c'était régulier.

je suis dégoûté pour elle ,mets c'est comme ça

lulu64 · 23-04-2015 10:37:13

elle continuera a avoir son complément pole emploi qu'elle perçoit déjà, ça , ça ne changera pas!!!

mais elle n'aura rien de plus puisqu'il y a une démission à la base , et un contrat "trop court" en durée , puisque que 2 mois seulement, et ça, c'est pas suffisant pour avoir droit a des indemnités !!!

23-04-2015 10:37:13

bibimolere · 23-04-2015 10:58:19

ok c'est déjà bien d'avoir un petit quelques choses , c'est mieux que rien du tout.

et dans le futur sa démission ne lui jouera pas des tour , elle a des propositions d'emploie pour septembre donc je croise les doigts que les contrats ce font.

merci pour les réponses .