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lala35

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Re : Cdd qui devient cdi

Bonjour, je me permet de remonter le post car du neuf...
J'ai appris ce matin que lass mat en congé maladie que je remplaçai a été licenciée le lundi 5 septembre... donc cela fait plus d'une semaine que je suis en cdd alors que je devrais être être en cdi.
La maman me demande s'il est possible d'anti daté l'avenant au 5 septembre, je sais qu'il est illégal d'antidaté un avenant mais d'un commun accord est ce possible?
Sinon, elle me propose de passer en cdi le 1er octobre, encore une fois est ce possible sachant que je ne suis plus en remplacement mais toujours en cdd?
Ce sont de réelles questions, ne me dites pas que je veux faire ce que je veux, certaines choses sont prévues par la loi mais en accord entre l'employeur et le salarié il est parfois possible de faire différemment. Est ce le cas ici?
Merci

coucou,
légalement, à la date du licenciement de la salarié remplacement, si l'accueil a continué, automatiquement le cdd est devenu un cdi
donc il vous faut juste formaliser ça par écrit

Très bien donc par contre en cdd je me faisais payer au reel ce qui est une erreur je sais mais puis je démarrer la mensualisation au 1er septembre?

lulu54

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Re : Cdd qui devient cdi

la mensu commencera en sept de toute maniere ...
les jours non fait selon le nouveau contrat seront deduits selon le calcul de la cour de cassation

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