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#21 24-01-2024 11:20:45

babeth44
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Re : Mensualisation

Alors les parents ne peuvent pas faire d'adaptation, ce seront bien des journées complètes .
Je les compterai donc en heures complémentaires sur le mois de février, ce qui est la solution la plus simple. wink


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24-01-2024 11:20:45

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#22 24-01-2024 16:33:22

Noemie67
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Re : Mensualisation

OK ! Il faudra bien l'expliquer aux parents alors.
C'est un cas de figure qui ne m'est jamais arrivé!

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#23 24-01-2024 16:45:05

babeth44
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Re : Mensualisation

Je pense que c'est très facile à expliquer, ils verront bien qu'il y a 45 semaines de prévues travaillées plus deux jours wink


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#24 24-01-2024 19:04:14

lulu64
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Re : Mensualisation

Le souci c est que heures complémentaires = un peu plus chères et normalement  c est sur du hors contrat  aussi
Alors que là,  le jeudi 1er et vendredi  2 février sont bien prévus en accueil ...et ça sera par  la suite des jours prévus en accueil aussi sur les 45 autres semaines
On ne peut pas dire que ce soit vraiment du hors contrat non plus ces 2 jours s ils sont prévus en accueil
Le pe sera t il d accord aussi de payer plus cher ces 2j si on les fait passer en hc et à rajouter sur le salaire de février En mode + plus cher aussi ??

Je ne sais pas comment vous faites quand vous démarrez un contrat un 1er du mois et que cela  ne tombe
pas un lundi ....
Moi je ne compte pas en HC puisque c est prévu et je mensualise en comptant cette semaine à sa valeur

Avec des contrats enseignants par exemple , la rentrée scolaire ne tombe jamais  sur un lundi 1er septembre
Si  le 1er septembre tombe sur1 jeudi , et bien on en tient compte et on mesualise bien sur 36s que je sache
On ne fait pas 35s +2 jrs en HC
On fait sur 36s et on  deduit sur la 1ere semaine  les heures et jours qui ne font pas parti de septembre et point
Si mes semaines sont à 40h sur 4 jrs et que le 1er  du mois où je démarre le contrat  tombe sur un jeudi,  la semaine est bien mensualisé  mais pas sur 40h mais sur 20h....
Je ne vois pas pourquoi je devrais faire payer ces 2j en HC alors qu'ils sont prévus et  ne pas en  tenir compte pour  la mensu sous prétexte que la,semaine n est pas entière....

Perso je mensualiserais sur 46s  puisqu'il y a bien 46s d accueil de prévues en fait en démarrant dès le 1er février
Mais en décomposant
( 45s entières x Xh / semaine ) + ( 1s  sur 2 jours x Xh sur cette semaine là)  x tarif /12 mois =salaire mensualisé du 1er février 2024 au 31 Janvier2025
Tous les jours sont ainsi pris en compte dans la mensu dès le départ

Et l an prochain , s il n y aura que 45s entières  pile poil pour la reconduction de la mensu et bien on fait un avenant pour passer la mensu sur 45s et basta 
C est pas sorcier à faire .

.

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24-01-2024 19:04:14

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#25 24-01-2024 19:55:06

babeth44
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Re : Mensualisation

Les heures complémentaires sont au même tarif, ce sont les heures supplémentaires qui sont plus chères wink


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#26 24-01-2024 20:21:29

shainali
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Re : Mensualisation

Le 31 janvier 2025 ce sera un vendredi donc oui compter les 2 jours dès février 2024 et après on n'en parle plus.

L'explication aux pe est vite faîte le 01/02 et le 02/02/2024 étant un jeudi et un vendredi eux même ne travailleraient pas 2 jours pour rien surtout qu'ils seront complets au niveau des heures. tongue big_smile


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#27 24-01-2024 21:41:02

budulle
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Re : Mensualisation

babeth44 a écrit :

Les heures complémentaires sont au même tarif, ce sont les heures supplémentaires qui sont plus chères wink



faux

désormais on a le droit de majoré les heures complémentaires !

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#28 25-01-2024 00:49:27

landocean
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Re : Mensualisation

Bonjour
Les 1er et 2 février n'ont pas à être payés en supplément maintenant.
Tu feras une régul fin janvier, au bout d'un an de contrat.
Elle ne devra pas être payée, puisque maintenant il faut attendre la fin du contrat pour finaliser les régularisations.

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#29 25-01-2024 08:14:03

mamine69
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Re : Mensualisation

moi je vois aussi puisque il faudra un avenant pour la mensu , que le parent demande un changement qui lui convient mieux .
il n'est pas compliqué de mettre une clause pour que la régul soit payée quand elle est faite.clause sup expliquée et signée par le parent
les heures complementaires sont plus cheres car defiscalisées.de plus on a le droit oui de majorer les HC.
et quand on fait une mensu elle part obligatoirement au premier jour de l'acceuil et de l'adaptation .un contrat péri en soit peut commencer en janvier .et c'est aussi une année incomplete comme tous les contrats année incomplete.le parent peut tres bien vouloir plus de semaines comme la moitié des vacances
enfin bref. pour x raison la régul est la pour ca .sans dire que l'on va travailler pour rien

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#30 25-01-2024 09:18:00

babeth44
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Re : Mensualisation

budulle a écrit :
babeth44 a écrit :

Les heures complémentaires sont au même tarif, ce sont les heures supplémentaires qui sont plus chères wink



faux

désormais on a le droit de majoré les heures complémentaires !


Je parlais pour mon cas, je ne majore pas les heures complémentaires wink


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#31 25-01-2024 10:10:37

Pioupiou61
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Re : Mensualisation

En étant en AI elle aura de toute façon une régularisation à calculer chaque année.
Donc je ne vois pas ce que change l'intégration des deux jours. Ils seront payés de toute façon.
Effectivement on peut inclure une clause supérieure.

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#32 25-01-2024 13:15:26

shainali
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Re : Mensualisation

landocean a écrit :

Bonjour
Les 1er et 2 février n'ont pas à être payés en supplément maintenant.
Tu feras une régul fin janvier, au bout d'un an de contrat.
Elle ne devra pas être payée, puisque maintenant il faut attendre la fin du contrat pour finaliser les régularisations.


Et compter les semaines d'accueil + ces 2 jours/12 mois c'est possible ?


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#33 25-01-2024 16:37:59

mamine69
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Re : Mensualisation

moi je ferais pas , ca permet de prendre mon tarif horaire maintenant , parce qu'a l'avenant ma mensu baisserait .
pour mes contrats signés avant je vais avoir le meme soucis cette année , c'est la régul qui ferat le reste .

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#34 25-01-2024 18:38:58

Pioupiou61
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Re : Mensualisation

En 26 ans de métier j'ai jamais vu calculer une mensualisation avec des jours supplémentaires au semaines travaillées.
Dire que c'est pas interdit  par la Cnn n'est pas un argument irréfutable car on peut partir de l'argument inverse et dire qu'il n'est pas marqué  que l'on peut le faire.
Dire que l'on va travailler  gratuitement alors que cela sera régulariser n'est  pas  un argument car de toute façon il y aura des mois ou vous ferez plus d'heures que la mensualisation et si on prend l'argument au pied de la lettre vous ferez des heures gratuites.
En AI la convention a instaurée la régularisation justement pour palier au problème

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#35 25-01-2024 22:40:12

landocean
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Re : Mensualisation

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shainali a écrit :
landocean a écrit :

Bonjour
Les 1er et 2 février n'ont pas à être payés en supplément maintenant.
Tu feras une régul fin janvier, au bout d'un an de contrat.
Elle ne devra pas être payée, puisque maintenant il faut attendre la fin du contrat pour finaliser les régularisations.


Et compter les semaines d'accueil + ces 2 jours/12 mois c'est possible ?

Oui, peut être compter les jours en décimales et ils sont ainsi intégrés.
Si Babeth travaille 5j par semaine, calculer sur 45,4s, si LMJV, calculer sur 45,5s.....

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