Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
Vous n'êtes pas identifié(e).
- Contributions : Récentes | Sans réponse
Annonce
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#1 24-07-2008 10:08:29
Péavis effectué ou non effectué
Bonjours à toutes
Une petite confirmation s.v.p. lorsque nous sommes licenciés avec un contrat de 6 mois nous avons un préavis de 15 jours mais si les parents ne donne plus l'enfant avant la lettre de démission cela veut t'il bien dire qu'il n'y a pas de préavis d'effectué.
Car voilà je n'ai plus l'enfant depuis le 27 juin j'ai reçue ma lettre le 2 juillet donc le préavis va jusqu' au 17 juillet normalement.
Je suis patiente et j’attends de leurs nouvelles
J’envoie un petit mail de rappelle aux parents le 19 et ils me contacte pour prendre rdv en s’excusant car ils avaient eux des soucis de santé avec l’enfant, bon je compatit mais je précise aux parents que je n'ai pas effectué de préavis et qu'ils me doivent donc le temps que j'aurais du garder l'enfant pendant c'est 15 jours c'est à dire pour moi 4 jours par semaine soit 8 jours de 9 h., ils sont d'accord et lors du rdv pour clore le contrat.
Ils me règle donc ce temps mais là ou ça ne va plus c'est pour remplir la feuille assédic ils mon cochés la case préavis effectué et payé j'ai eu beau leur expliquer que comme je n'avais pas eu l'enfant je n'avais pas effectué de préavis et bien eux me soutienne que si que le préavis partais du 2 juillet date de réception de la lettre de licenciement mais que je n'avais pas eu la garde de leur enfant.
Est-ce vrais ?
Sur mon certificat de travail j’ai fait apparaître le temps de préavis et j’avais précisé
«Préavis non effectué» qu’ils ont rayés mais je leurs aient fait noter «sans garde de l’enfant»
Est ce que cela peut porter préjudice auprès de l'assédic pour moi le fait qu’ils aient notés préavis effectué?
Histoire un peu longue mais qui peut rendre service.
Bandyt
Hors ligne
24-07-2008 10:08:29
#3 24-07-2008 14:24:12
Re : Péavis effectué ou non effectué
Bonjour,
C'est bien toi qui a raison, le préavis a été payé mais pas effectué. Ca n'a pas besoin d'être mentionné dans le certificat de travail, seules les dates de début et de fin de contrat doivent être mentionnées. Par contre pour l'attestation Assedic, ça a peut être une incidence. Si ce n'est pas bon, n'hésite pas à leur faire refaire car une attestation assedic ne doit pas être raturée.
Hors ligne
#4 24-07-2008 14:35:45
Re : Péavis effectué ou non effectué
Je te remercie pour ta réponse.
en plus je ne crois pas que ce soit le bon papier de l'assédic car il y a une case CESU et j'avais lu sur un message que se n'était pas la bonne feuille. Ils ont imprimés cette feuille directement des assédic.
Je pense que je vais aller faire un tour au assédic me renseigner.
Bandyt
Hors ligne