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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#41 09-10-2008 20:33:51
Re : rupture de contrat d'embauche
Bonsoir,
Non pas de force majeures de qui que se soit.
Maman de quatre enfants et ass mat depuis 2002..
"Le bonheur n'est réel que quand il est partagé"
Christopher McCandless
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09-10-2008 20:33:51
#42 09-10-2008 20:46:27
Re : rupture de contrat d'embauche
Bonsoir,
Non pas de force majeures de qui que se soit.
donc si elle a perdu son emploi elle me doit quand même l'indemnité?
car à la formation ils n'ont pas su me le dire.
par hasard personne aurait un exemple de lettre de réclamation car je ne sais pas comment la formuler.
merci
maman d'un petit garcon de 5 ans et d une petite fille de 7 mois
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#43 09-10-2008 20:51:15
Re : rupture de contrat d'embauche
Tu peux noter :
"Vu qu'un engagement a ete remplit et signe par les deux parties Mme X employeur et Mme Y salarie, et que vous ne pouvez vous engager pour la garde de votre enfant .........., je vous informe que vous me devez un demi mois de salaire prevu sur l'engagement reciproque du .....
veuillez agreer, ................"
Maman de quatre enfants et ass mat depuis 2002..
"Le bonheur n'est réel que quand il est partagé"
Christopher McCandless
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#44 09-10-2008 20:57:20
Re : rupture de contrat d'embauche
Tu peux noter :
"Vu qu'un engagement a ete remplit et signe par les deux parties Mme X employeur et Mme Y salarie, et que vous ne pouvez vous engager pour la garde de votre enfant .........., je vous informe que vous me devez un demi mois de salaire prevu sur l'engagement reciproque du .....
veuillez agreer, ................"
merci
maman d'un petit garcon de 5 ans et d une petite fille de 7 mois
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09-10-2008 20:57:20
#45 10-10-2008 06:43:18
Re : rupture de contrat d'embauche
la perte d'un emploi ne justifie pas la rupture de contrat ou d'engagement reciproque car les parents gardent leurs droits paje emploi même au chomage et ne sont pas en "liquidation"comme le serait une entreprise en faillite.
ils ont des indemnités de licenciement et des droits assedic.
voilà pour le coté légal 
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