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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
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#1 30-12-2008 19:21:20
Solde de tout compte
Bonsoir,
Je viens de licencier mon assistante maternelle le 9 décembre. Son préavis c'est terminé le 23 décembre. Du 15 au 19 elle a pris des congés sans solde et le 22 et 24 elle n'a pas voulu garder mes enfants car il y avait la grippe chez elle (j'ai pas eu de certificat). Je voulais savoir comment je la payais. Est ce que je lui paie les jours où elle a travaillé ou est ce que je fais la mensu et j'enlève les jours où elle n'a pas travaillé ? De même que pour l'attestation assedic. Je mets préavis effectué du 9 au 14 décembre et non effectué du 15 au 23 décembre ? Merci de me répondre au plus vite car je dois la régler et lui donner ses papiers. Je précise que nous étions en année complète et qu'elle a pris ses congés par anticipation cet été, soit 18 jours avec le 15 août (elle n'avait droit qu'a 15 jours d'ailleurs). Merci d'avance.
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30-12-2008 19:21:20
#3 30-12-2008 22:17:00
Re : Solde de tout compte
Bonsoir,
Je viens de licencier mon assistante maternelle le 9 décembre. Son préavis c'est terminé le 23 décembre. Du 15 au 19 elle a pris des congés sans solde et le 22 et 24 elle n'a pas voulu garder mes enfants car il y avait la grippe chez elle (j'ai pas eu de certificat). Je voulais savoir comment je la payais. Est ce que je lui paie les jours où elle a travaillé ou est ce que je fais la mensu et j'enlève les jours où elle n'a pas travaillé ? De même que pour l'attestation assedic. Je mets préavis effectué du 9 au 14 décembre et non effectué du 15 au 23 décembre ? Merci de me répondre au plus vite car je dois la régler et lui donner ses papiers. Je précise que nous étions en année complète et qu'elle a pris ses congés par anticipation cet été, soit 18 jours avec le 15 août (elle n'avait droit qu'a 15 jours d'ailleurs). Merci d'avance.
Bonsoir,
Pour le mois de décembre vous devez appliquer le calcul de la cour de casation : mensu/nb heures potentielles de décembre*nb heures d' absence = retenue sur salaire.
Pour les cp, elle doit vous rembourser le trop perçu.
Pour le préavis sur l'attestation assedic, je ne sais pas ce qu'il faut y faire figurer, vous pouvez peut-être mettre comme vous dites, une partie effectuée, l'autre pas.
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