Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

du 01/05/15 au ...
vous avez prévu de poser 23j +6j soit 29 (il manque 1 j ouvrable pour vous à poser avant le 30 avril 2016)
à fin juillet vous en serez à 25 jours pris
et 29j à prendre..
je suis ok pour les 23 jours, mais les 6jours c'est quoi??? pour moi il me reste 23 jours de congés que je prends  du 27 juillet au dimanche 16 Aout = 17 jours + les 6 jours du 31 aout au dimanche 6 septembre2015  qui sont de l'année du 1 er juin 2014 au 31 mai 2015. et mes congés sont clôturer pour cette année .

et ensuite je repars du 1 er juin 2015 au 31 mai 2016 pour les nouveaux congés. qui sont une semaine a noel 2015 , une semaine a pâques 2016 et 3 semaines en ete 2016. ce qui fait 30 jours. Oups ce qui fait au juste ,je crois ce que vous venez de dire. il me  30 jours   jusqu’à
. l’été prochain est ce bien ca.!!!!!!!!!!!

du 20 janvier 2014 au 31 mai 2014 combien de semaines travaillées? 19 semaines

du 01/05/15 au ...
vous avez prévu de poser 23j +6j soit 29 il manque 1 j ouvrable pour vous à poser avant le 30 avril 2016
vous n.avez aucun congé en décembre/janvier? si une a noel  2015et une a pâques 2016.

on indique sur l'avenant le point sur les cp acquis et pris de l'année complète et on programme la méthode de paiement des cp ) c'est ceux que je ne comprends pas a faire.
dois je compter mes congés de fin juillet et celle de aout et septembre en année complète.  ou  commencer en année incomplète et  me faire payer mes congés de l'année complète que je n'aurais pas pris. donc juillet aout et septembre les 23 jours qui me reste du coup.veuillez m'excuser mais je ne comprend pas grand chose. avec ce changement. sinon je peux pas garde mon année complete et enlever  les deux semaines quand elle les prendra car la je pige rien.

J 'aimerai bien avoir un parent comme toi et avoir ton contrat , mais bon je suis en gironde,  je suis sure que tu trouveras, commence tes recherche maintenant. Courage et bonne recherche

merci les filles pour vos réponse, moi c'est pour Septembre l’école pas en janvier ils ne le fond pas car trop d'enfant et c'est dommage car il va rentré il aura 3 ans et demi passé.C'est vrai que je  vais stresser car , c'est mon petit dernier et je crois que j'ai perdu l'habitude d'aller a la maternelle, mais deux autre enfants  sont grand, collège et  en septembre ,un qui va au lycée. c'est pour cela que je voulais prendre quelques jours pour  voire comment cela se passe etc..  Mais je crois que je vais prendre qu'une seule journée.
Je vais réfléchir, mais je pense que vous avez raison. Bonne journée. et merci.

Merci  Yolanda , j'avais pas penser a un avenant , mais je vais voire si c'est du sans solde ou payé car je ne sais pas  trop encore quand prendre mes congés , tout dépend de mon mari si il est  prit a son boulot, car son contrat fini en juillet. peut être que je prendrais les deux dernière d'aout et ma 3 eme pour la rentrée scolaire..

Bonjour a vous toutes et merci beaucoup, bonne journée.

non les filles je reste en tant assistante maternelle  ils m’amène l’enfant le matin et viennent le chercher en fin d’après midi, donc je ne  crois pas en familial.

Bonjour c'est un contrat  avec les parents et moi fait par enfance et famille du conseil Général. Ce sont des parents en difficulté qui ont besoin et c'est l'enfance et famille qui gère tout   , salaire et contrat.
c'est l'assistante social ou la puer qui  téléphone  pour voire si on est d'accord ou pas et elle regarde aussi si on a un place de libre bien sure.Je suis bien tombé sur ce contrat, mais la plupart c'est pas facile avec les parents ou les enfants.
Moi les enfants sont super mimi. Et ca leur permet d'avoir un bon rythme.. Je suis suivis par la puer tout les mois et demi a peu pres.Et elle me telephone de temps en temps pour voire comment cela ce passe.

Donc c'est pour cela que je posais la question pour les impôts
, je ne sais pas si je dois faire la déduction ou pas.