Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Bonjour,
J'accueille depuis septembre 2023 la grande soeur d'un des petit que j'accueille depuis septembre 2022.
Je n'accueille la grande soeur que le mercredi pendant 7 heures hors vacances scolaires (soit 36 mercredi mensualisé). Je souhaite arrêter l'accueil de la grande soeur car cela me prend une place. Quel est le délais de préavis dans ce genre de situation de petit accueil ?
D'avance merci.
Bonne journée.

Bonjour,
Besoin de votre aide, j'ai un contrat depuis 10 mois en année incomplète, celui-ci va finalement ce terminer dans un mois soit au bout de 11 mois. Comment dois je calculer la régularisation de ce contrat en année incomplète.
D'avance merci.
Bonne journée

Bonsoir,
Je souhaite donner ma démission auprès d'un pe. J'ai une petite question. J'ai commencé le contrat début janvier 2022, dans le contrat (j'avoue je n'avais pas vérifier) c'est noté en cas de =+démission au bout de 3 mois d'anciennetée = 1 mois de préavis, hors lorsque je regarde les textes c'est 15 jours de préavis si l'accueil de l'enfant est moins de 1 an. Qu'est ce qui prime le contrat ou la lois ?
D'avance merci pour votre aide.
Bonne soirée.

Bonjour,
J'ai quelques questions concernant l'augmentation des IE.
Je viens de voir que les IE avaient été augmenté en août (et en mai) je n'avais pas vue ! du coup sur mes 3 contrats j'aurais dû depuis mai avoir une augmentation de mes IE.
1er question : est ce que se sont les parents qui auraient dû d'eux même les augmenter ?
2ème question : dois je faire un avenant pour noter les nouveaux montant à partir d'Août ?
D'avance merci pour vos réponses.
Très bonne soirée.

Bonjour,
J'ai un gros doute... je suis entrain de faire mon tableau pour mes impots...
Quels montant sur les fiches de payes doit on prendre ?le salaire net impossable ? Sachant que ce montant inclus le montant des IE !
Merci de m'éclairer.
Très bonne journée.

Bonsoir,
j'ai 2 enfants que j'accueille qui rentre à l'école en septembre donc début sept je n'ai plus que 1 enfant en CDI je viens de trouver un cdd de 4 mois pour une fratrie qui va bientôt déménager donc je serais complète 4 mois, ma question est qu'étant donné qu'actuellement j'avais un petit complément (entre 80 et 120 euros par mois selon les mois) de pole emploi depuis 2 ans puisque mais contrat était moins élevé que ceux précédemment. Ma question est est ce que mes droits seront réétudiés en septembre (normalement je ne devrais rien toucher car plus d'heure sur les 2 contrats de ma fratrie pendant 4 mois, et est ce que la durée de mes droits va être réétudie par pole emploi à chaque fois ?
Merci pour votre aide car j'avoue j'ai regardé les infos et ne comprend pas.
Bonne soirée.

bonjour,
Une maman dont j'accueille sa fille ma prévenue mardi soir qu'elle était positive au covid, j'ai donc prévenu les autres parents en attendant d'en savoir plus je leur ai demandé de gardé leurs enfants. Et effectivement hier la cpam m'a contacté pour m'informé que du coup j'étais cas contact, je dois donc me faire tester debut de semaine et rester à l'isolement jusqu'au résultat minimum (selon le résultat) la personne de la sécu m'a expliqué comment faire un arrêt de travail sur leur site. Par contre vu que je suis officiellement en vacances aujourd'hui et toute la semaine prochaine, alors je me pose la question de combien on est indemnisé par la sécu dans ce cas de figure ? soit je perd 2 jours (le mercredi et jeudi ou je n'ai pas pu accueillir les enfants avant mes congés) et je garde mes cp en étant à l'isolement. Soit les indemnités me permettent de ne pas perdre trop d'argent et de garder mes cp pour plus tard du coup !
Merci de votre aide et info.
Bonne journée