Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

En faite, j'ai appris par hasard qu'il fallait faire le calcul de la cours de cassation car personne ne me l'avait expliqué! Et surtout, les collègues m'ont parlé de cas****** quand j'ai posé des questions sur les CP, notamment, donc j'ai regardé le site qui m'a donné pas mal d'infos. Et pour plus de précision heureusement, il y a des forums.

Merci zen56.

vous parlez du 2ème matelas qui se plie ou du même matelas qui est mis dans un lit à barreaux?

ah bon!!! lol
Moi aussi parfois je trouve que je vis dans un autre monde. J'avoue, je m'arrange pour faire les courses sans ma fille.

Aujourd'hui était le dernier jour. Je dis à la maman que sa fille n'a pas dormi cette après-midi, que j'ai fini par fermer les volets (je les laisse entre-ouvert) et qu'elle ne s'est pas endormie. La maman qui me dit "ah, oui à la maison je les ferme complètement"!!!!!!!!!!
C'est vrai que les  parents doivent accepter de se remettre en question car comme je dis souvent nos enfants ne sont pas sortis avec la notice et il est souvent long et parfois difficile de comprendre le rythme de son enfant.
En tout cas, ce post me permet de constater que je n'étais pas seule même si je m'en doutais.

Merci de vos témoignages.
J'aurai du vous préciser que de octobre à janvier, elle venait 2 jours par semaine puis depuis février 3 jours par semaine pas évident de changer le rythme de l'enfant en occasionnel.
Si je la couche un peu plus tôt même juste 1/4 d'h, elle ne dort pas.
Par exemple, aujourd'hui, elle a dormi 1h ce matin (un exploit), mais comme elle n'a pas eu assez de temps d'éveil avant la sieste de l'après-midi, elle ne dort toujours pas 1h30 après l'avoir couchée. J'aurai du la coucher vers 14h-14h15 pour avoir plus de chance qu'elle dorme mais je n'ai pas qu'elle. (je la laisse couchée car ca la repose et surtout elle tombe moins à cause de la fatigue).
Je pense que si je l'avais eu sur 5 jours j'aurai établi un autre rythme même si cela aurait été difficile. Et je pense que j'aurai supprimé la sieste du matin car si elle fait 2 siestes elle a le même temps de sommeil total que si elle fait que la sieste l'après-midi. Donc le soir, je la rend dans le même "état".
J'ai déjà essayé de coucher la petite quand elle montre des signes de fatigue mais comme ce n'est pas son heure elle ne dort pas.
Par contre, quand je la réveille c'est que j'ai pas le choix: je dois aller chercher ma fille a l'école (ce qui arrive rarement) ou qu'il faut qu'elle prenne son gouter (ça a du arriver 1 fois). Réveiller un enfant pour qu'il fasse des siestes plus courtes, je ne pense pas que je le ferai d'ailleurs dès que je rencontre des parents, je leur dis que je ne réveille pas les enfants sauf cas de force majeur (emmener ma fille a l'école, l'enfant doit partir).
Je suis jeune (2ème contrat en 1an et demi) assistante maternelle et je n'ose pas toujours dire les choses aux parents d'autant que je ne suis pas toujours diplomate!!!!!
Merci encore de vos témoignages et surtout de m'avoir lu. Ca fait du bien se lâcher un peu.

A priori si parce que ca n'a rien à voir avec la grossesse. Cela m'évitera de démissionner après mon congé maternité car je n'aurai pas assez de place.

La semaine où j'ai pris 1 cp sans solde compte comme 1 semaine travaillée?

Une autre question au sujet des cp:
-octobre: du 15 au 31, 2 rtt (un vendredi et un lundi)
-novembre: du 1 au 30, 1 rtt (un lundi)
-décembre: du 1 au 31, CP du 24 au 31
-janvier: du 1 au 31, CP du 1 au 6, maladie enfant 7 et 11
-février: du 1 au 28, CP sans solde (pour moi!) le 25
-mars: du 1 au 31, pas de congés
-avril: du 1 au 29, CP le 8 et du 22 au 27, précision ce mois-ci je risque d'être en congé pathologique à partir du 23
Comment je dois les calculer ainsi que le montant?

Je vous demande de me mâcher tout le boulot mais je vous avoue que je suis perdue c'est une première pour moi.

C'est ce que je vais faire car j'ai du trop perçu. Est-ce que le dernier mois est obligatoirement mensualisé?