Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Bonjour

J'ai besoin d'une petite info supplémentaire qui n'apparait pas dans infos et articles.
Voilà quand on fait la somme pour chaque enfant est-ce qu'on considère un résultat negatif = 0 avant d'additionner le tout ou bien on fait la somme en tenant compte des résultats négatifs.

exemple:
enfant 1 : somme après déduction forfaitaire = -300
enfant 2 : somme après déduction forfaitaire = +120
enfant 3 : somme après déduction forfaitaire = +120

Dois-je déclarer +240 ou bien - 60 donc 0.

Merci de m'apporter vos lumières.

San

Bonjour

Je voudrais avoir un renseignement sur la régularisation en fin de contrat.
C'est un peu prise de tête car mon assmat tenait absolument à ces 10% par anticipation. (40h semaines)
Nous avons donc fait un contrat à 47 semaines +10% de janvier 2007 à mars 2008. Puis après un avenant au contrat nous sommes passé en avril 2008 sur une année incomplète à 44 semaines toujours + 10% et le contrat va se terminer le 20 juin 2009.
Pour la régularisation, j'ai vu qu'il fallait faire les 10% des 10%. Cependant, j'ai aussi fait le calcul en faisant comme ci nous avions respecté la CNN et du coup je ne trouve pas la même chose.
si nous avions respecté la cnn je lui dois 30 euros par contre si je prends 10% de tous les 10% versés je lui dois 120 euros.
Pouvez vous m'aider!!
Merci

San

Bonjour

Je sais que je vous ai déjà contacté concernant des problèmes pour le calcul de congès payés mais j'ai encore un soucis.
Voilà nous avons un contrat sur une année incomplète 44 semaines. J'ai fait le calcul comme j'ai pu le voir sur votre site soit 44/4*2.5 soit 27.5 donc 28 CP et 2 sans solde. Mon assistante maternelle est allée à la RAM qui lui a dit que non qu'il fallait faire 44+5 semaines(CP) *2.5 soit 30. Y-a til un texte que je peux lui envoyer pour lui démontrer que c'est notre façon de calculer qui est la bonne.
D'autre part elle veut prendre des congès sans solde et toujours à la RAM on lui a dit d'effectuer le calcul suivant pour salaire de base divisé par 30 (pour les 30 jours de congès).!!! moi je fais le calcul suivant: salaire de base divisé par le nombre de jours normalement travaillés dans le mois soit 16. Avez vous une indication sur le sujet et comme précédemment un texte sur lequel je peux m'appuyer.
Merci de vos réponses

San

Bonjour
Mon assistante maternelle m'impose 3 jours de congés supplémentaires en avril raison invoquée: récupération du 14 juillet de cette année et de l'année dernière tombés pendant ses congés d'été plus le samedi 1er novembre tombé pendant sa 4eme semaine de congés. C'est 3 jours du mardi jeudi et vendredi me font prendre une semaine de vacances?
C'est trois jours ont déjà été payé puisqu'inclus dans la mensualisation. En plus les congés payés sont payés tous les mois (10% du salaire).
Nous travaillons sur une année incomplète de 44 semaines mais accueil effectif 40 semaines (j'ai 9 semaines de congés)Elle est donc déjà payée 4 semaines supplémentaires a t elle le droit de m'imposer cette 6ème semaine!!Pour elle c'est seulement 3 jours!! Le 14 juillet de l'année dernière peut-il être récupéré cette année?
Comme nous sommes sur une année incomplète il me semble qu'elle n'a droit qu'à 28 jours et non 30 jours est-ce exact?
Merci de vos réponses
San29