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#1 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » cp mode de calcul » 23-03-2009 16:35:16
Et bien sur ces 6 mois, il y a eu 3 semaines de congés des parents, déjà déduite de la mensu. donc, je les déduits pas de mes congés.
Concernant le calcul du salaire, je pensais : 15 jours de cp * 7 heures de travail*2.5 taux horaire.
Donc ce calcul est faux? mais pourquoi? je pensais qu'il fallait prendre le plus intéressant pour l'assistante mat?
Pour la suite, un avenant au 1 er juin pour partir sur une année complète jusqu'au 31.05.2010. je pense que cette fois ça sera plus simple pour mes congés, j'aurais mes 5 semaines... je pense, non?
#2 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » cp mode de calcul » 23-03-2009 16:11:31
une grosse erreur...
comme la maman n'a pas de contrat stable, ça c'est fait comme ça!
Jeluma, pour le calcule de mes cp? je peux donc pas faire l'autre méthode?
MERCI
#3 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » cp mode de calcul » 23-03-2009 16:02:27
merci... mais j'ai tout de meme du mal... je pense pas etre idiote mais je m'estime plutot débutante...
je n'arrive pas à m'y faire à ce calcul. Je suis en année incomplète calculée sur 6 mois. je sais que j'ai le droit à 2.5 jours par mois.
Au ram, on m'a dit que je devais me les faires payer mais que je ne pouvais pas les prendre puisque c'est en année incomplète. Alors comment faire exactement pour le calcul de mes congés payés sachant que j'ai commencé au 1er décembre 2008.
#4 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » cp mode de calcul » 23-03-2009 15:51:38
- newassmat37
- Réponses : 10
concernant les congés payés. Il faut garder le plus avantageux pour l'ass. mais :
Pour le calcul du 1/10ème, les salaires pris en compte sont les bruts ou net? si l'on prend les bruts, on calcul tout simplement? ou doit on déduire les charges?
pour l'autre calcul? comment faire pour calculer le rémunération que l'on aurait eu lorsque l'on a des jours à 8 heures et d'autre à 5 h ou 6 h? pouvez vous m'aider... car c'est vraiment flou pour moi.
#5 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » paiement des congés payés » 22-03-2009 12:33:44
Bonjour,
Tu dois comparer les 10% des salaires perçus avec le maintien de salaire.
Tu as droit à 15 jours ouvrables soit 2 semaines de 6 jours + 3 jours. En maintien de salaire, tout dépend du nombre de jours travaillés par semaine.
Si tu travailles 5 jours par semaine, ça te fait 2*5+3 = 13 jours rémunéré au titre des cp.
Si tu ne travailles que 4 jours (LMJV) tu as droit à 2*4+2 = 10 jours payés.
Je comprends pas a quoi correspond le calcul 2*5+3 ou 2*4+2, peux tu m'expliquer pour tu ajoutes 3 ou 2
Le soucis c'est que ce n'est jamais les meme jours travaillés, il arrive aussi, que les parents, pose une journée afin d'éviter les heures complémentaires. alors comment faire pour arriver à un bon calcul?
#6 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » paiement des congés payés » 22-03-2009 12:10:55
comme la maman n'a pas un contrat fixe et ne sais pas si elle est renouvellée, nous sommes parti sur 6 mois pour le calcul de la mensu. Maintenant je comprend l'erreur mais à la formation on nous avait dit que c'était possible.
pour la suite, on ferait le calcul de la mensu. de juin 2009 à juin 2010..
mais pour mes congés payés de mes 6 mois? de décembre 2008 à fin mai 2009? comment dois je faire le calcul?
#7 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » paiement des congés payés » 22-03-2009 01:16:58
- newassmat37
- Réponses : 5
j'ai regardé les sujets déjà présents mais je n'ai pas la réponse.
Je suis mensualisé sur 6 mois donc sur 26 semaines - 3 semaines de congé des parents... le ram m'a dit que c'était une erreur. Donc ma base de mensu. est valable jusqu'à fin mai. Au 1er juin, on partira sur la meme base de mensu. mais sur 12 mois. En ce qui concerne les congés payés; je sais qu'il existe de base de calcul mais sont elles valables pour un contrat sur 6 mois? suis je considérée en année incomplète? Mon contrat à débuté en décembre... j'ai donc droit à 6*2.5 de congé? donc je pourrais seulement prétendre à 15 jours de vacances payées?
Comment vais je calculer le montant de mes cp? 10 % de mes bruts? ou alors 15 cp payé comme jours travaillés?
J'espère etre le plus clair possible.
Merci pour votre temps et vos réponses.
#8 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » jour en plus de la mensualistation » 16-03-2009 22:55:21
on est bien d'accord... ça comptera sur avril.
MERCI
#9 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » jour en plus de la mensualistation » 16-03-2009 21:53:53
je comprends plus rien.... en fait, sur le contrat y'a rien de défini sauf que c'est 20 heures semaine. Les horaires changeant tout le temps, il se peut qu'une semaine, j'ai l'enfant 19 h. et une autre 27 h. mais ça, je ne le sait seulement lorsque j'ai le planning.
4 i, lorsque tu dis que je dois compter ça sur mars, je fais comment? c'est que 2 jours.... et surtout que ma mensu. compte pour 4 semaines dans le mois et la en mars, c'est 4 semaines et 2 jours. Voilà, mon soucis.
En clair, je pensais que ces 2 jours compter pour la premiere semaine d'avril....
je suis perdue....
#10 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » jour en plus de la mensualistation » 16-03-2009 21:28:10
ok, mais vous confirmez bien que si le début de semaine est fin mars et qu'en fin de semaine, donc début avril, les heures seront dues en avril? les heures de mars ne sont pas perdues?
#11 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » jour en plus de la mensualistation » 16-03-2009 21:11:53
quelqu'un peut il confirmer?? merci
#12 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » jour en plus de la mensualistation » 16-03-2009 15:00:01
mais Micky quand tu dis "si début avril moins de 20 heures", tu prends quand meme en compte les 2 premiers jours de la semaine, ceux de fin mars? parce que sinon, forcément y'aura moins de 20 heures si je compte juste les jours début avril, sachant que le mois commence un mercredi.
#13 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » jour en plus de la mensualistation » 16-03-2009 00:35:23
mais c'est ça que je ne comprends pas, comment les compter sur le mois de mars? puisque ma mensu. est à 20 h. semaine. le lundi et mardi de la semaine 14 (fin mars) feront forcément - de 20h. Aidez moi, je ne comprends plus, là.
#14 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » jour en plus de la mensualistation » 15-03-2009 22:22:42
j'ai encore besoin d'un renseignement.
Concernant les heures compensatoires de cette semaine, à savoir, la semaine 14, qui débute fin mars. Comment ça se passe? on les comptes sur la semaine meme si les 2 premiers jours sont en mars?
En général, j'ai environ 5 h. en plus, pouvez vous me dire si je fais comme une semaine normale?
MERCI
#15 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » jour en plus de la mensualistation » 13-03-2009 20:43:45
ok merci pour l'info.
#16 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » jour en plus de la mensualistation » 13-03-2009 19:16:45
- newassmat37
- Réponses : 20
un petit renseignement s'il vous plait....
le mois de mars indique 4 semaines + 2 jours. Ce matin, la maman m'informe que j'aurais sa fille ces 2 jours mais je vois pas comment les comptabiliser (je suis encore débutante). Je suis mensualisé pour 20 heures semaine; Pouvez vous me dire si je dois calculer ces 2 jours en heures compensatrices?
MERCI
#17 Pause café » Assistante mat., maman du 37 » 02-02-2009 19:21:43
- newassmat37
- Réponses : 2
Y'a t il des personnes de l'Indre et Loire, avec qui partager ou peut etre meme organiser des rencontres ou ateliers bricolages, activités manuelles...
Que faites vous faire aux enfants que vous avez à la journée?
Merci
#18 Re : Espace présentation » nouvelle » 02-02-2009 19:18:52
merci pour votre accueil...
A bientot alors...
#19 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » heures en plus de la mensu. » 28-01-2009 14:03:21
moi ce que je comprends pas c'est que sur mon contrat, on a noté 20 heures semaine... mais on a pas indiqué d'horaire car ça change d'un mois sur l'autre, donc je me base sur mon planning donné en fin de mois.
Donc, lorsque l'enfant n'est pas mi, sans justificatif, au moment du salaire, je me base sur ma mensu. mais aussi en fonction des horaires et jours donnés sur le planning?
La régul. se fait obligatoirement? mes les parents que peuvent ils demander? les jours qu'ils ne l'ont pas mi? je ne comprends pas cette régul. j'ai pas ça dans mon contrat?
#20 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » heures en plus de la mensu. » 27-01-2009 21:40:20
j'ai contacté le ram. et là, j'en ai appri quelque chose d'intéressant, en tout cas je ne savais pas.
La mensu. se comptabilise à la semaine. C'est à dire, que si dans la semaine je fais 36 heures au lieu de mon 20 prévu, et bien ça me fait 16 heures complémentaires. Et si dans une semaine je fais 10 heures, les 16 heures faites en plus la semaine d'avant ne compléte pas la semaine de 10 heures? j'ai bien compri ou pas?
MERCI les filles