Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

merci à toutes d'avoir pris le temps de répondre et d'échanger avec moi. c'est très interessant d'avoir des points de vu des 2 côtés.
ce forum m'a permis de me poser les bonnes questions et d'y réflechir. j'ai pris ce temps cette semaine pour cela, malheureusement je n'ai pas trop le temps habituellement ni l'habitude de parler sur les forums donc je ne pourrai pas continuer.
ca a été une très bonne expérience.

bon courage à toutes dans vos métiers.

pour claudie92, si je dois déménager un jour je viens à côté de chez vous ...je vous confierai ma petite les yeux fermés.

Le problème pour moi n'est pas de sortir. J'ammène ma petite tous les matin avec combinaison, bonnet, moufles et couverture polaire car en effet il fait -5°.
Si elle habille bien les enfants pas de problème pour une promenade ou un parc. Ce que j'ai demandé, et ce dès la signature du contrat, c'est d'éviter les lieux publics intérieurs jusqu'au printemps. Ces lieux sont de vrais nids à microbe l'hiver et si je peux éviter d'y faire trainer mon bébé cet hiver c'est un plus. D'ailleurs le pédiatre me donne raison sur ce point. Après au printemps elle aura 6 mois donc un peu plus costaud. Je ne la met pas dans une bulle car elle est avec d'autres enfants chez la nourrice mais je limite.
Pour répondre à l'une d'entre vous ses enfants ont 10 et 13 ans.Quand au RAM c'est juste une question, il ne faut pas partir au quart de tour. Je sais que mon ass mat est obligée déjà de réveiller ma petite sur 2 siestes pour aller à l'école comprenez moi d'être inquiète qu'on la réveille sur une troisième. Vous protégez toutes vos enfants, comprenez que les parents protègent les leurs.
Quand au fait que quand ma petite grandira il y aura peut-être un autre enfant plus petit, je le sais pertinament. Je m'adapterai. Etant passée par là je pense que ça ne me posera pas de problème. On peut très bien sortir en dehors des heures de sieste. Néanmoins s'il y a trop d'activité il n'y a plus de place pour la sieste.

Quand aux gardes unique ou sans trajet école, figurez vous que si j'avais le choix  je choisirai en effet la nourrice idéale à mes yeux mais actuellement il y a peu de places libres et nous sommes bien obligées de faire des concessions. Je pense que j'en ai fait, maintenant il peut y avoir un petit effort de l'autre côté. Sinon il fallait refuser dès le début. C'est facile de prendre les gens en otage quand vous vous avez le choix.
J'ai été claire dès le début. Vu la loi de l'offre et de la demande actuellement les assistantes maternelles, en tout cas chez nous, peuvent rompre les contrats comme elles veulent et retrouver de suite un enfant. En tant que parents c'est la croix et la bannière. Si mon assistante maternelle me lâche aujourd'hui je dois donner ma démission pour garder ma fille, donc je cède beaucoup. Néanmoins je suis une maman donc si je vois que ma fille ne peut plus dormir évidemment je le ferai. Je trouve juste cela dur et dommage d'en arriver là.
Je suis certaine que parmi vous il y a de très bonnes assistantes maternelles qui font très bien leur métier c'est pour cela que j'ai demandé conseil.
Cela m'a aidé à y voir plus clair dans mes choix et à me déculpabiliser.
C'est la vie...

Pour donner un complément d'info, en dehors de ce désaccord sur les sorties, je pense que cette assistante maternelle s'occupe bien des enfants. Elle débute et tatonne sans doute encore sur son organisation. Lorsque vous avez débuté avez-vous aussi été un peu stressé avec les parents ?
C'est ce que je ressens. je la sens sur la défensive alors que nous ne cherchons pas du tout à la tromper mais au contraire à ce que tout se passe bien pour tout le monde.
Pensez-vous que cela va passer avec le temps ?

Merci beaucoup de votre réponse. En effet je sais que la solution n'est pas idéale et que le mieux pour moi serait de changer. Mais réadapter ma petite à quelqu'un d'autre me fait un peu peur. Je vais réfléchir et assumer ma décision.
Je vous remercie en tout cas de vos réponses, j'avais besoin de savoir si j'étais vraiment d'une exigence exagérée ou si elle tirait aussi un peu sur la corde... Je crois qu'elle abuse et qu'elle n'était pas prête à reprendre une activité. Nous nous sommes trompé de personne. Tant pis pour nous. Je vais en tout cas essayer de préserver ma fille au mieux.
Merci à toutes.

En réponse à 4i, en effet il y a doublon car j'ai eu un ultimatum: soit je lui donne ses mercredi soit elle rompt le contrat...dans la précipitation, j'ai du posé mes mercredi mais je ne pourrai pas éternellement car je n'ai pas des vacances illimitées...C'est une solution transitoire pour pouvoir réfléchir ensemble et trouver une solution.