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#261 Re : Besoins de l’enfant » pare feu pour poele a bois » 06-05-2010 12:24:43
bonsoir,
nous sommes en train d'étudier le sujet, et ma puer m'a demandé une lettre d'engagement comme quoi le poele ne sera jamais allumé en présence des enfants acceuillis! je ne serai donc absolument pas couverte en cas d'accident si je ne respeste pas cet engagement et en paierai de mon agrément par la même occsion si j'ai bien compris la leçon
enfin je ne me fais pas de soucis, en ce qui ns concerne ce ne sera pas le chauffage principal de la maison
et sincèrement ça me semble être une source de stress supplémentaire!!
alors pare feu, si tu as la place oui, mais large, très large, haut, très haut et fixe!!
alors en journee tu ne chauffes pas, il te sert a quoi finalement ?
#262 Besoins de l’enfant » pare feu pour poele a bois » 05-05-2010 18:27:10
- lucie65600
- Réponses : 20
bonjour les filles
j'aurais une petite question, nous envisageons de mettre un poele a bois dans la maison, qui sera dans la piece principale (salon et cuisine americaine) donc piece ou seront les enfants que je garderai.
je pense qu'il faudra mettre un pare feu devant, dois je en avertir la pmi ?
les filles qui ont un poele qu'avaient vous choisit ?
y a t il des hauteurs a respecter, fixer au mur ??? (car le petit manuel de la pmi je l'ai jeté!)
j'en ai vu mais les prix font peur ....
merci
#263 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » les feries de mai » 01-05-2010 20:25:56
c ce que je pensais mais j'ai prefere avoir confirmation
#264 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » les feries de mai » 01-05-2010 20:19:15
- lucie65600
- Réponses : 2
bonjour les filles
une question, j'ai fait une mensu sur 3 mois car contrat de 3 mois juste (cdd remplacement)
les feries tombent le samedi essentiellement, mais je ne travaille pas le samedi, est ce que je dois les enlever de ma mensualisation ? merci
#265 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » attestation paje et bulletin de salaire ne correspondent pas ?!! » 29-04-2010 21:40:35
tu peux le signaler a la paje et leur dire qu'il y a des erreurs.
#266 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Esq ce bien le total? » 29-04-2010 21:32:30
je croyais qu'il ne fallait pas ajouter 1/10e pour les cp sur annee incompléte, car illégal !!!!
#267 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de contrat de la salarié » 29-04-2010 21:29:36
stayshaa a écrit :oui chez elle et si je lui donne pas comment ça se passe
et bien elle te mettra aux prudhommes et ça te coutera beaucoup beaucoup plus cher
peux tu nous en dire davantage -
- debut de contrat et la fin
- combien d'h elle a ete engagé
- son tarif horaire
- est elle assistante maternelle (double de document) ou aide a domicile
- combien d'enfant elle gardee
- surtout le décompte de la somme qu'elle te demande, ne pas payer sans justificatif
et après voir si tu peux la payer en deux fois !
#268 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » contrat de travail » 29-04-2010 21:22:33
comme je leur ai dit il faut qu'ils voient de combien d'heure ils ont besoin de garde réellement .
demain je reçois d'autres parents pour un autre accueil, j'ai bien retenu la leçon je passerai un peu plus de temps sur les horaires d'accueil, les abs de l'enfant et les jours d'accueil!
#269 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » contrat de travail » 29-04-2010 19:31:40
sur le contrat :
lundi de 13h30 à 16h
mardi de 13h30 à 16h
mercredi /
jeudi de 8h30 à 16h
vendredi de 14h30 à 16h
et le samedi (1 sur 2) de 9h à 13h
à cause de ce samedi on a fait une moyenne de 16h / semaine
car 1er semaine : total = 14h et la deuxième semaine à 18h donc moyenne de 16h
et les parents doivent me prévenir si le planning change la vieille pour le lendemain
pour moins de 16h par semaine cela ne m'intéresse pas.
tu me parles de planning non fixe, comment peut on faire ??? merci
#270 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » contrat de travail » 29-04-2010 17:21:00
- lucie65600
- Réponses : 7
bonjour
j'ai un contrat de travail basé sur une moyenne de 16h par semaine avec des heures et des jours définies au contrat. Ce mois ci les parents ont vu sur le tableau recapitulatif qu'ils doivent me payé les jours d'abs de leur enfant et ne comprennent pas trops pourquoi.
Il est vrai que la semaine d'avant je suis averti des horaires pour la semaine suivante et souvent les horaires et jours ne correspondent pas a ceux definis au contrat. Par consequent, je rajoute les horaires donnés a ceux du contrat de base.
y a t il des textes qui expliquent ce problème
les parents n'étaient pas au courant, je leur ai expliqué qu'il va falloir trouver une base d'heures et de jours qui nous conviennent tous les deux. Personnellement, j'ai envie de continuer avec cet enfant. que peuvent ils faire ?
avez vous deja eu ce cas ?
merci
#271 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul » 20-04-2010 17:46:05
ce n'est pas un remplacement mais juste un petit contrat de 3 mois, je voulais faire un cdi puis les parents m'auraient licencier mais c ce calcul qui m'embete.
est ce que je reste sur celui de lulu54 ?
merci
#272 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul » 20-04-2010 11:45:53
- lucie65600
- Réponses : 5
les filles
j'ai un futur contrat de 38 h par semaine sur 4 jour est ce que mon calcul est bon, c un contrat juste pour 3 mois
mon salaire horaire de 3€ * 38h * 12 semaines programmees / 12 = 1368/12 = 114 € net
ou est ce que c comme ça :
3 €* (38 * 4.33) * 12
___________________ = 5323.44/ 12 = 463.62 € net
12
normalement :
pour un mois travailles (4.33 semaines) * 38 h/s = 164.54 h / mois
pour 1 mois = 164.54*3€= 463.62 € net
je m'y perd, merci de bien vouloir m'aider
#273 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de cdd que faire » 20-04-2010 11:22:52
y a t il quelqu'un pour m'aider ?
#274 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de cdd que faire » 19-04-2010 14:38:57
pour les cp
ils se calculent en brut si vous voulez mais sont tjrs payé en net
vous devez regulariser la situation car le trop pyé de cp est remboursable à l'employeurvous auriez dû attendre fin mai pour percevoir une partie de ces cp (periode de reference )
le reste fin aoûtpour la prime:
Elle correspond à 10% du salaire brut dû.Cette prime doit être versée par l’employeur à la fin de tout contrat à durée déterminée
elle est versée en même temps que le dernier salaire et doit figurer l'attestation paje
elle doit être intégrée au salaire net en déclarant un nombre de jours et d'heures travaillés correspondant à cette indemnité.si vous le deisirez vous pouvez mettre ces chiffres ici ou par mail a un moderateur
par contre l'employeur est dans l'obligation de vous verser la prime de rpecarité !!!
regularisez votre situation au plus vite
comme tu me l'as proposé voici mes calculs , dis moi comment je peux regularisé. Merci
voici mon salaire pour le mois de mars (pas de mensu, au réel, cdd remplacement) :
base mars : 73.50h x 3.14€/h = 230.79 €
+ 1/10e cp : 23.07
total : 230.79 + 23.07 = 253.86
+ frais entretien : 29.63
pour un salaire net de 283.49 €
pour le mois d'avril se sera aussi au réel
#275 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de cdd que faire » 19-04-2010 09:50:57
puisque je me les fais payer en fin de mois , pour la fin du cdd je ne lui reclame pas d'indem!
#276 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » a t on le droit au chomage » 16-04-2010 17:21:19
j'ai un parcours un peu complexe, peut etre les appeler ils me le diront
car j'ai demissionne en decembre 2009 de mon ancien employeur pour faire ce metier d'assistante maternelle que j'ai commencé en fevrier 2010 avec un accueil en cdi et ce cdd qui se termine fin de mois et qui a duré 2 mois seulement !
#277 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de cdd que faire » 16-04-2010 17:19:01
bon je suis ***merci de rester polie***!!
pour la prime de precarite je dois l'inserer dans le bulletin, alors comment faire???
#278 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » a t on le droit au chomage » 16-04-2010 17:15:41
merci
cela leur suffit si inscrit liste au ram, et meme si on met des annonces ? tu es sure ????
pour le cdd c etait juste 2 mois!
#279 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de cdd que faire » 16-04-2010 17:13:17
j'ai regardé merci mais
pour la prime de precarite et solde des cp elles se calculent sur le brut, perso je fonctionne juste avec le net comment doit on faire ?
le solde des cp ? sur le bulletin de salaire je rajoute 1/10 e des cp, est ce la meme chose ? merci
#280 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » a t on le droit au chomage » 16-04-2010 17:00:19
- lucie65600
- Réponses : 8
bonjour
j'ai commencé la profession il n'y a pas tres longtemps, j'ai deux enfants en accueil dont 1 se finit a la fin du mois. Pour l'instant il n'y a pas d'appel, j'aimerais savoir s'il je peux m'inscrire au chomage et pretendre au chomage dans notre profession particuliere.
pour avoir le chomage, il faut s'inscrire mais il faut en contre partie chercher un boulot et nous c les parents qui viennent a nous !
comment cela se passe ???
merci
