Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

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#21 Re : Le métier d’assistante maternelle » Renouvellement Agrément et déménagement » 19-01-2009 11:28:12

bonjour cristal,
tu n'ai pas obligé de l'informer tous de suite du déménagement, car une mutation c'est 1 mois de préavis pour le logement donc il suffit comme dit vanille de lui dire un peu avant en précisant bien que "nous venons d'etre informer de la mutation de mon mari" etc. si à ton logement y a rien a redire alors je ne vois pas pourquoi il te le refuserais.


canelle, en effet il faut un temp avec l'adiministration!!
à sa visite vous en avez pas parler? y aurait fallu lui demander les termes légal du renouvellement, cad si pas de réponse et pas d'avis négatif lors de cette visite en attente du renouvellement officiellement écrit il t'autorise à continuer! je te conseigne de joindre au téléphone la puéricultrice  de ton secteur ou mieux la personne qui suit ton dossier au cg ou encore mieux si tu as les coordonnées de la personne qui est venu faire la visite?

#22 Re : Embaucher une assistante maternelle » ma mère est AM,aurai-je droit à l'aide de la caf,svp? » 18-01-2009 22:42:17

c'est pratique d'avoir maman asmat mais perso ma maman je lui confierais pas mes enfants! je suis asmat moi meme! lol pas besoin! mais c'est vrai que qui d'autre que maman peu savoir garder ces pti bou!

#23 Re : Embaucher une assistante maternelle » j"hésite à changer d'assistante maternelle » 18-01-2009 22:39:00

euhhhhh il à 6 mois ou 1an! car employé une asmat depuis 1an alors que votre pti bou n'a que 6 mois! soit faute de frappe soit je sais plus compter! lol!
bon tous dis plus haut! c'est toujours dur d'annonçer ça! mais faut voir votre bien etre et celui de votre enfant!
moi j'ai eu besoin d'allez chez le medecin pour moi ou une de mes filles j'essayais de prendre rdv quand je n'avais pas d'enfants prévu mais quand y a pas le choix parents prévenu le lundi matin pour le mardi et j'enlève les heures en "convenance personnelle d'asmat" et tous est réglo! voilà!

#24 Re : Le métier d’assistante maternelle » formation et maladie » 18-01-2009 22:25:11

nous une collègue avait loupé 3jours pour maladie il lui on fait tous refaire et agréement suspendu en attendant. alors si on fait pas "madame choufleur" par chez moi il vaut mieux etre présente! big_smile

#25 Re : Le métier d’assistante maternelle » Agrée pour deux enfants mais... » 18-01-2009 22:21:18

par chez moi beaucoup de demande. un péri et deux en journée direct (en comptent ma fille)
et 4 mois de contrat après j'ai obtenu une place unique pour un enfant de plus pour 1an.

#26 Re : Le métier d’assistante maternelle » j'ai pas eu l'agrément je voudrais faire recours, j'ai besoins d'aide » 18-01-2009 22:08:45

oulala en effet c'est vrai que moi ayant déjà 2 enfants un mari militaire et une situation géographique qui le veux bien je n'ai pas eu de problème.
il faut te regarder dans une glace et t'imaginer en tant que asmat! si tu n'as pas des percing de partout et ta maison n'ai pas décorer comme dans la famille adams je ne voit pas en quoi l'âge est important!
tu n'a peu etre pas assez montrer ta motivation? si tous est bien dans ton logement c'est qu'en effet il se bloque sur toi et ce qu'il ressort! alors essaye de voir! si tu vois pas! essaye de contacter des parents qui pourront te juger directement! ce sont les meilleurs placer! ca pouurai t'aider mais surtout ne laisse pas tomber si tu veux cette agréement soit forte et tiens bon.

#27 Re : Le métier d’assistante maternelle » J'ai eu la visite de la puer!!!! » 18-01-2009 21:59:52

bienvenue et bravo. tu verrat moi ce metier m'a changé! c'est un royal plaisir de garder ces pti bou chez soi

#28 Re : Le métier d’assistante maternelle » entrtien d'ambauche avec les parents » 18-01-2009 21:56:15

comme dit agripine tu as des enfants donc l'expérience, je ne dénigre pas mes collègues sans enfants! mais c'est vrai qu'on à un plus! on c'est exactement ce que peuvent pensez les parents! tu te met à la place des parents! comment serait tu si tu devait laisser tes enfant à une asmat! moi je tir mon chapeau à vous parents employeurs! car moi je peu pas! j'ai essayé pour ma première! 3mois! j'ai arrété!pourtant y'avait le filling avec la nounou! mais pour nous trop dur alors moi à mon tour de copmprendre les parents! ils suffit d'avoir le respect de leurs éducation mais qu'il accepte la tienne aussi! de resté soit meme et de prendre soin d'eux les sécurisé comme si c'était nos propres pti bou c'est pour ça que les entretien sont important plus y'en à mieux c'est! coup de coeur c'est immédiat pour les parents! après si il y a les parents ne regardent pas spécialement le porte monnaie! la caf et les aides sont là pour leur enlever cette charge. bon courage à toi

#29 Re : Le métier d’assistante maternelle » Renouvellement Agrément et déménagement » 18-01-2009 21:46:05

moi j'ai eu un premier agréement en 2006 j'habitais dans le rhone, j'avais effectuer que la première 60h de formation avec visite. en 2007 je déménage dans l'ain avant la 2ème 60h de formation. j'ai contacter les 2 pmi et les 2 conseil général par lettre RAR. dans ma lettre pour le pmi de l'ain j'ai demander comment ca ferait. elle m'a répondut par un nouveau dossier demande d'agréement a faire et j'ai attendu 3mois pour mon nouvel agréement car maison 120m² au lieu d'un t3 70m² au 2ème étage c'est pas le meme accueil possible. donc j'ai recommencé j'ai refait la 1ère partie 60heures et depuis 1an je garde les pti bou. elle m'a expliqué que si dans le cas où j'avais fait mes 120 heures une visite et une extention d'agréement suffisait. mais ayant fait que 60heures c'était à recommencer. j'ai trouver ça logique.

#30 Re : Le métier d’assistante maternelle » salut je suis moi aussi une nouvelle et j ai pleins de questions » 18-01-2009 21:19:54

bonjour, agréement depuis janvier 2008 pour un péri et 2 en journée car beaucoup de demande. maman de deux filles 4 et 2ans.
en septembre dernier j'ai demandé une dérogation pour une ptite. cela me fait 5 le matin et 3 le reste de la journée et je croit qu'il va falloir demandé encore pour une place car beaucoup de parents attendent et malheureusement pas beaucoup d'asmat. de plus j'ai un véhicule adapté la poussette double et la double marche et les 3 pti marches très bien, à la rentré les 2 pti bou vont à l'école normalement le matin. on a une maison de 120m² avec 4 chambres, un jardin et une cour.

en principe si beaucoup de demande, que tu as de la place chez toi et que tu à le profile de la nounou, et une bonne organisation je ne pense pas que les pmi et le cg refuse!

#31 Re : Embaucher une assistante maternelle » fin de periode d'essai et pas de déclaration » 18-01-2009 20:50:02

il faudrait qu'il se renseigne auprès de pajemploi ou urssaf, soit il déclare le mois concerné en retard dans les plus bref délais soit il cumul avec janvier. sinon comme dit agenaise aux prud'hommes. mais il faut leur envoyer une lettre RAR pour preuve que tu les à prévenu.

#32 Re : Embaucher une assistante maternelle » différence entre garde à domicile assistante matenelle agrée » 18-01-2009 20:35:35

oui soit une garde partagées (minimum smic horaire) soit une asmat, sinon garde à domicile il faut avoir plusieurs enfant à garder et avoir un revenus familiale sùr! j'ai une de mes amies qui était asmat et après avoir craquer sur le pti bou qu'elle gardais chez elle, les parents on eut des jumeaux. ils lui on demander la garde à domicile et étant très bien avec eux elle à accepter. les jumeaux à gardés la journée, le grand frère et sa fille à emmener à l'école toute la journée. le ménage à faire pendant la sieste des ptis, repas et entretien à la charge des parents. payé au smic. ils sont des déductions importante pour les impôts.

#33 Re : Embaucher une assistante maternelle » ma mère est AM,aurai-je droit à l'aide de la caf,svp? » 18-01-2009 20:23:11

tout a fait c'est par parce que ta maman va etre asmat que tu n'a pas le droit de lui confier en temp qu'employeur!! il y à agréement un contrat alors pas de problèmes!
en tout cas c'est cool ça une mamie asmat pratique!

#34 Re : Le métier d’assistante maternelle » proteger les radiateurs electriques » 18-01-2009 20:19:28

si ta puer ta dit ça c'est que tes radiateurs sont brulant et alors il faut régler leurs températures. ils ne doivent pas etre brulant c'est sur mais si tu n'as pas le choix mettre quelques choses devant ne serait pas une solution car ca bloquerais la chaleur diffusé et ils serait encore plus brulant. vérifie qu'il ne fait pas trop chaud chez toi 18 dans les chambres et 20 dans les pièces de vie. moi 20 c'est top il garde leur pull et les radiateurs ne brulent pas et pour eux pas trop de différence de température entre mettre le manteau dehors et chez nounou.

sinon meme avec la visite de la puer elle ma jamais dit quoique ce soit car les radiateurs font parti de la maison. une barrière pour un escalier ok mais un radiateur!!

#35 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » les congés de l'assistante maternelle » 18-01-2009 20:09:17

sur une année complète 52 semaines (52-5 la première année ils sont pas obligés de les payés)
sur une année incomplète 52 - 5 semaines congés = nbres semaines programmées d'accueil de l'enfant.
si au contrat ton employeur à préciser qu'il n'avait pas 5 mais 6 semaines de congés en effet il fallais faire 52 - 6 (dont 5 des tiennes).
mais si il n'à rien préciser ou qu'il est que 5 semaines comme toi, à partir de deux employeurs c'est l'asmat qui donnent ces congés et c'est les parent employeurs qui ce calent sur la nounou. sinon il te la doivent. sinon toutes ta mensu est faussé et les parent peuvent à leur guise enlever des semaines comme ça! car le papa prend ces 5 semaines, et la maman prends ces 5 semaines ailleurs et toi tu perd 5 semaines d'accueil programmées. la convention te protège et normalement ils le savent puisque qu'ils sont dut la lire. te faire avoir.

#36 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » article convention pour mensu premier mois ? » 18-01-2009 19:56:14

bonsoir,
j'ai pas bien compris donne nous un exemple? le premier mois moi je le fait en réel avec les parents car il y a l'adaptation et c'est plus souple pour les parents. le mois suivant on commence la mensu sur 12 mois car heures fixe par semaine.

#37 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » délai pour démissioner +pas de salaire » 18-01-2009 19:46:29

j'ai un contrat avec des facteurs et je ne l'ai dans aucune vacances scolaires, on a fait au plus simple, la mensu est calculé sur les 30 semaines d'accueil + 5 semaines de congés le tout mensualisé et evidemment je pose mes congés pendant les vacances scolaires. je leur indiquent quand je pose mes congés c'est surtout pour les fiche de paye car il faut préciser cp ou accueil, mais sinon tant que ces semaines reste dans les vacances scolaires je peu les changés encore juste avant l'impression de la fiche de paye. bien evidemment je devrait pas avoir 5 semaines car c'est une année incomplète mais les parents ont jugés que j'était en contrat à l'année étant donné que je ne peu prendre un autre péri uniqement pendant ces absences.

donc si tu les prends pendant sont absence je ne voit pas pourquoi il font ça!

#38 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » maman employeur part en congé maternité et la nounou dans tous ça? » 18-01-2009 19:24:46

merci les filles pour vos avis.
moi aussi j'ai d'autre contrat, un en péri et un autre pti bou de 2ans. c'est vrai que vu comme ça il vaut vraiment mieux que je garde ma mensualité en lui expliquant que en attendant je ne peu pas prendre d'autre enfant car je peu que 2 en journée et que de l'avoir en ptite journée ca me bloque. de plus j'ai choisi d'avoir trois pti bou à la maison (en comptent ma ptite 2ans en avril) c'est pour m'occuper car à deux pti bou c'était pas suffisant je m'ennuyais un peu. alors si je suis bloqué avec ce contrat et en plus sans la ptite! ca risque de tourner au vinaigre!
je peu lui dire qu'à la rentré si elle me confie belle et bien le bébé elle n'auras pas 600€ x2 à payé car ca fait chèr quand meme! mais je baisserais un peu pour la grande soeur car elle serat en péri scolaire. et sinon et bien tanpis.

#40 Désaccords entre parents et ass. maternelles » maman employeur part en congé maternité et la nounou dans tous ça? » 18-01-2009 12:21:20

emilorest
Réponses : 8

bonjour,
je lit souvent des discussions et les droits des assistantes maternelles quand elles partent en congés de maternité. mais où sont les mamans employeurs? je n'ai pas trouvé!

voilà mon cas :

je garde une petite fille de 2ans depuis septembre 2008 en 45h/semaine, la 1ère va en étude le matin et mange à la cantine (7ans). ils attendent leur 3ème fille pour mai ou juin 2009 (ils m'ont pas préciser).

j'ai donc une mensualisation de 176heures par mois, il y a quelques jours la maman m'annonce donc qu'elle va prendre ces 26 semaines de congés, ok!
mais elle souhaite m'enlever des heures par semaines car elle voudrait garder plus souvent sa fille avec elle et le bébé. mais moi dans l'histoire?

je c'est qu'une mensualisation ne doit pas etre changer, je c'est aussi que si elle me demande une diminution de salaire je suis en droit de refuser. car si j'ai bien compris elle ne souhaite pas me payez 176heures au lieu des 60heures qu'elle veux réellement pendant ces prochains congés!

les parents sont très content de "nounou" , la petite adore "nounou" , et moi je l'aime bien aussi mais je n'ai pas envie de voir mon salaire passer de 600 euros à 200 euros!

de plus je comprend pas pourquoi elle profiterais pas de se reposer pendant que nounou s'en occupe. en plus elle aurait toujours son salaire elle! elle toucherais toujours les aides de la caf donc je vois pas ou est le problèmes à part payer 300 euros de leurs poches pour rien si maintien de salaire.

en plus elle prévoit de me laisser le bébé à la rentré de septembre!

moi en restant diplomate je leur demanderais de me maintenir le salaire et de me laisser leur fille comme c'était prévu en sachant qu'il me l'amènerons pas à 7h30 evidement mais vers 10h surement.
car je peu pas me permettre une baisse de salaire pendant 6 mois. sinon je rompte le contrat elle perd la place et moi je prend un autre pti bou. dommage pour la ptite, moi et ma famille car on c'était habitué.

donc j'ai besoin de vos avis...
jusqu'où vous accepteriez de diminuer votre salaire? -25%, -50%, -75% ou pas du tous?
pensez vous que mon avis est correct? car je suis un peu perdu c'est les premiers parents qui me font ça.
merci de vos avis et réponse.

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