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#501 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » M » 07-03-2014 14:31:34
coucou
après avoir lu l'autre post je me pose une question !pourquoi ressortir ça maintenant ?
je trouve ça un peu "dérangeant " si c'était vrai fallait pas attendre si longtemps non ?
enfin c'est un avis attendons la la réponse de votre ex ass maternelle encore une fois !
Coucou 
Je me posais la même question et j'ai pas osé la poster
#502 Re : Pause café » IRCEM - Conseil » 05-03-2014 14:40:49
Merci pour l'information super utile
Prend soin de toi, je te souhaite un très bon courage, et me permets de te faire des gros câlins virtuels
#503 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » congés payés acquis/non pris démission » 03-03-2014 16:10:54
ah si j'ai encore une question!!!!!!!!!
est-ce que les 2 jours de cp pour enfant de moins de 15ans sont à ajouter à ce calcul? (12*10*3.5???)
J'ai un cas similaire et j'attend une confirmation
Mon contrat prendra fin la semaine prochaine, et sur d'autres forums, ils disent qu'il faudra passer par le 30 avril pour prétendre aux deux jours supplémentaire
Mon contrat a débuté fin mai 2013.
J'attend donc
#504 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Juste pour une confirmation svp » 03-03-2014 16:07:37
Lylo06 a écrit :Bonjour
Tu as passé le 31 mai 2013 donc je crois que tu aurais du rajouter a ce moment là les 2jours en plus
En mai , elle s'est fait payer au réél
Nanoute tu as eu le paiement des cp de mai 2013 ?
10% sur les 14h d'adaptation
#505 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » congés payés acquis/non pris démission » 03-03-2014 15:14:19
Coucou
Donc ça fera 10 jours ouvres* nombre d'heure par jour* tarif horaire
#506 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Juste pour une confirmation svp » 03-03-2014 13:48:29
as tu des enfants a charge de moins de 15 ans ?
Coucou lulu
Oui, j'en ai 1, mais il paraît que puise que le contrat s'arrête avant le 30 avril, j'ai pas droit aux 2 jours supplémentaires pour enfant de moins de 15 ans 
#507 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Juste pour une confirmation svp » 03-03-2014 12:36:23
nanoute75 a écrit :Coucou ,)
J'ai débuté un contrat le 27/05/2013 sur une année complète.
La mensualisation a débuté au mois de juin 2013.
Fin de contrat le 14 Mars au soir.
J'ai acquis de juin 2013 au 14 mars 2014: 24 jours ouvrables de cp. (J'ai fait 9,5 mois*2,5=23,75 arrondis à 24)
J'ai pris une semaine par anticipation, 24-6=18
18 jours ouvrables= 15 jours ouvrés.Le salaire de mars sera payé avec le calcul de la cour de cassation: salaire/21 jours potentiels travailles au mois de mars= somme à déduire par jours + IE et IR.
Plus:
15* 9h * tarif horaire= somme à payer pour les cp.Est ce que j'ai juste ou faut rectifier quelques choses?
Merci pour votre aide
ça me parait correct
#508 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Juste pour une confirmation svp » 03-03-2014 11:02:50
- nanoute75
- Réponses : 9
Coucou ,)
J'ai débuté un contrat le 27/05/2013 sur une année complète.
La mensualisation a débuté au mois de juin 2013.
Fin de contrat le 14 Mars au soir.
J'ai acquis de juin 2013 au 14 mars 2014: 24 jours ouvrables de cp. (J'ai fait 9,5 mois*2,5=23,75 arrondis à 24)
J'ai pris une semaine par anticipation, 24-6=18
18 jours ouvrables= 15 jours ouvrés.
Le salaire de mars sera payé avec le calcul de la cour de cassation: salaire/21 jours potentiels travailles au mois de mars= somme à déduire par jours + IE et IR.
Plus:
15* 9h * tarif horaire= somme à payer pour les cp.
Est ce que j'ai juste ou faut rectifier quelques choses?
Merci pour votre aide
#509 Re : Pause café » Bonne fête à toutes les mamies » 02-03-2014 06:22:33
Bonne fêtes a toutes les mamies
Et très bonnes fêtes à toi shainali
#510 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » syndicat conseillé par des ass mat ayant vécu les prud hommes svp » 01-03-2014 11:06:37
Oui j'ai bien reçu ton mail, je viens d'y répondre.
J'ai beaucoup d'examen médicaux en ce moment alors le temps file..Merci à toutes encore pour votre soutien, vos réponses (par mail, ou ici) .
Pour celles qui ont pu me renseigner sur le syndicat vous m'avez toutes aiguiller vers le même;) Donc je m'y suis inscrite.
Maintenant c'est repos repos, et rêve doux de notre futur bébé..
Reçu et répondu
Bon courage pour la suite
#511 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » syndicat conseillé par des ass mat ayant vécu les prud hommes svp » 28-02-2014 14:06:58
Coucou Gaëlle,
T'as reçu mon mail?
#512 Re : Le métier d’assistante maternelle » :) Agrément / superficie / département et T.H :) » 18-02-2014 13:29:52
Coucou
Dans le 75 et 84 M carré.
Agrément pour trois
Tarif horaire: 3€90/45h, 4€/35h et4€50/18h
#513 Re : Pause café » Pour la plus belle nana du forum » 15-02-2014 14:52:34
Nanaaaaaaaaa, très bon anniversaire
#514 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » combien de jours pour un décès » 13-02-2014 11:43:00
Toutes mes condoléances amie31
Et pareil que les collègues, 1 jour ouvrable.
#515 Re : Pause café » Vos petites peurs ( rigolottes ) » 11-02-2014 22:21:37
Coucou
Ma peur la plus terrible, c'est les souris
Y'a très longtemps, je revenais de l'école où j'ai conduis mes enfants, je passe dans la cuisine pour me d'aire un tit noir, et qu'est ce que je vois? Une souris passer
J'ai appelé mon mari qui était à plus de 40 km de la maison 
allez savoir pourquoi, sachant qu'il pouvait pas rentrer rapidement, il travaillait sur les marchés, donc très dur de remballer et de rentrer pour une histoire de souris
Devinez ce que j'ai fait...
Je suis montée sur mon lave linge et suis restée toute la matinée et une bonne partie de l'après midi, jusqu'au retour de mon mari
Ma seconde peur, c'est être dans une voiture dans un tunnel, ou sur un pont
#516 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » clause au contrat par les parents » 11-02-2014 12:38:44
Coucou
Une année sur 47 semaines n'existe pas,
Soit c'est une année complète 47 semaines de présence de l'enfant + 5 semaines de congés payés en commun avec les parents.
Soit une année incomplète de 46 semaines et moins, les 5semaines de cp de l'AssMat ne sont pas en commun avec les parents.
Ensuite, l'indemnité de rupture est obligatoire si le contrat a plus d'un an d'ancienneté.
Le tarif horaire, c'est a l'AssMat de le donner et les parents sont libre d'accepter ou de refuser de signer si ce tarif ne leur convient pas.
Et c'est pas aux parents d'imposer un tarif horaire.
#517 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat » 11-02-2014 12:25:58
Coucou
La régularisation oui,
L'indemnité de fin de contrat oui, mais si ton contrat a plus d'un an, et ça sera calculée sur tous tes salaires nets perçus, préavis compris
#518 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul congé année incomplete » 11-02-2014 12:22:27
Coucou
Tu feras la même chose:
3/4*2,5=1,87 arrondis à 2
#519 Re : Pause café » OCCITANE... » 10-02-2014 21:07:08
Très bon anniversaire occitane
#520 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » parent de mauvaise foi » 05-02-2014 21:22:46
nanoute75 a écrit :Coucou
J'ai pas lu toutes les réponses, mais je donne mon expérience de la semaine dernière
Le lundi de la semaine dernière papa vien avec l'enfant de un an, m'annonçant la bouche en cœur, que bébé a vomi tout le weekend, et que le matin a vomi tout son bibi a peine fini
Ok, je vais gérer, mais comme j'ai une adaptation d'un bibous de 2 mois et demi plus le copain de 20 mois, si je vois qu'il vomit beaucoup et qu'il est fatigué, je vous appelle
Sauf que juste après son départ, bébé a vomi 3fois, et c'était un vomi à grands jets
J'ai appelé la papa qui n'était pas content, mais qui est venu chercher son enfant quand même
Le soir, il m'envoie un texto me disant qu'il avait pas vomi du toutqu'il a super bien joué et qu'il a passé une superbe bonne journée.
Le lendemain, j'accueille l'enfant, qui m'a fait fait un méga vomi dans son lit,
Mercredi matin, accueil, et là on me dit qu'il avait pas envie de manger, et du coup ils lui avaient donné un avocat, qu'il a mangé en entier, et qu'il a vomi en entier un quart d'heure après
Mais la blague dans tout ça, c'est que mon PE a eu le courage de le déduire les IE du lundi parce que soit disant je l'ai gardé que une heureles ie sont dues même pour une heure par contre il est en droit de déduire les heures non faites selon le calcul de la cour de cassation
J'ai rien dit pour les heures non faites, mais là où j'étais pas contente, ce sont les IE
