Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

bonjour, aujourd'hui journée spéciale car avec mon mari, nous fetons nos 20 ans de mariage.
Et ce matin, une des petites que je garde depuis un peu plus d'1 an arrive avec son papa avec une enveloppe dans les mains. Le papa lui dit: Donne le à nounou. J'ouvre il y avait un mot de félicitations et un bon cadeau pour 2 repas croisières sur un bateau sur le Canal du Midi. Je vous avoue que j'ai été très surprise et très touchée de ce cadeau.
Le père m'a dit que c'était normal car is étaient très contents et ils voulaient me faire plaisir.
Des parents reconnaissants il y en a et je me souviendrais de cette journée.

carine09 a écrit :

Bonjour,

J'espère trouver ici les informations dont j'ai besoin car je suis vraiment perdue et ne sait pas quoi faire !

J'embauche une ass mat depuis septembre 2009, nous avons commencé la mensualisation au 1er décembre 2009, nous avons fait un avenant au contrat, précisant ses congés : 2 semaines fêtes de fin d'année et le mois d'aout complet, nous avons aussi précisé un nombre d'heure à réaliser dans l'année de 1100h avec une mensualisation à 130h par mois.
1100 / 12 = 91.6 et non 130h ... ?
A partir de janvier 2009, elle a eu un 2eme enfant à garder, et la maman de ce petit à poser ses congés en juillet ... la nounou m'en a informé au mois de mai, me demandant de me débrouiller pour qu'elle ait ses congés à ce moment là ...
elle n'a pas à se caler sur les  cp du dernier arrivé!
mais à poser les dates communes avec less contrats dejà en cours! vous n'auriez pas dut laisser faire! et je pari sans avenant ecrit
elle les a eu, puisqu'elle ne m'a surtout pas trop laissé le choix, malgré mes arguments (mon planning est établi en septembre pour toute l'année!le jour de la signature du contrat elle savait que mes congés étaient en aout!).
vous devez deduire toutes les journées d'aout sans enfant puisqu'elle a eu ses cp en juillet...
En août, je souhaitais lui donner ma fille à garder de temps en temps, histoire de ne pas la payer pour rien non plus, elle l'a eu une journée, malheureusement à ce moment là , la nounou a perdu sa maman, j'ai été compréhensive et gentille, ne travaillant pas, j'ai gardé ma fille une semaine, mais quand j'ai rappellé la nounou pour lui demander de reprendre ma fille la semaine suivante, celle-ci m'a clairement envoyer bouler, me faisant comprendre que je pourrai avoir la décence de ne pas la faire travailler dans un tel moment ... et là, ça a été le déclic ! la goutte d'eau !
faute pro: abandon de poste !
Je ne lui donne plus ma fille, son contrat se termine le 31 août, après calcul de ses heures, elle me doit près de 150h ! puisqu'elle n'a pas travaillé en août, ce qui, en plus, ne dépend pas de moi puisque c'est elle qui n'a pas respecté l'avenant !
parfaitement
Ma question est : suis-je dans mon bon droit si je ne lui paie pas son mois d'août ?
faites lui un recapitulatif, sa demande de changement (forcée) de dates de cp
et ses absences d'aout, en recommandé avec ar
Pouvez-vous également me dire comment je trouve, solde de tout compte et attestation assédics ?
attestation assedic au 3949 en 48h par courrier (demandez l'attestation du particulier employeur)
le sode de tout compte n'est qu'un papier simple avec le detail de la somme date de remise et signatures
Je vous remercie par avance, même si je suis correctement remboursée par la caf, je trouve qu'elle me prend beaucoup trop pour une cruche et j'en ai marre !

je trouve aussi qu'elle abuse

si elle a refusé de faire le preavis l'art 18 ede la convention est clair : elle vous le doit!
à votre place j'appelerais les prud'hommes pour demander un referé car elle en se laissera sans doute pas faire ...

alors elle ne l'a pas tous les jours mais 3 fois par semaine mais cela chnage toutes les semaines..elle a le week end de libre.
Je me dis qd meme qu'elle a les horaires davance donc qu'elle peut prendre ses rdv en dehors de ces heures de travail.et pourkoi pas le samedi.
Exceptionnelement (et dis a l'avance)ca ne me derange pas mais la elle mimpose ts les mercredi.je vais essayer d'en discuter avec elle calmement..mais je pense que ca va etre dur pour moi car ces derniers tps elle fait bcp de choses comme cela et la tension monte, monte...ya la goutte pas loin..
rdz vz psychologue pour son fils a 45minute de trajet aller

décidément 4i, je viens toujours lire ici mais je n'écris plus car je te trouve tellement hautaine...
je ne suis pas d'accord avec toi, comme régulièrement et comme c'est le cas mieux vaut se taire avant d'avoir le droit à tes foudres
pour info, en 38 ans, la médecine à progresser !
il y a une différence entre laisser un de nos enfants porter qq secondes sous hautes surveillance et haute sécurité un bébé et lui laisser donner un biberon... mais bon, je ne vais pas polémiquer...
tu as aussi l'air d'accuser les enfants de l'am, tu vas un peu je trouve...