Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

bonjour,
merci pour tous vos message.
tout cela me mine et m'a conduit chez le médecin. ce dernier connait bien tout son petit monde. il me dit de pas m'en faire, qu'elle se lassera bien (ca fait 2 mois!), et que c'est sa vie bien vide qui la pousse à être ainsi.
si j'avais un doute sur le bien fondée de ma démission croyez-moi je ne l'ai plus.
je fais de mon mieux, en étant discrètre et bien trop occupée pour m'occuper des autres. aussi je ne suis pas préparée à tant de coups bas et mensonges qui nourrissent bien des curieuses.
j'ai un peu de mal à avancer.
je garde tout vos conseils sous le coude. demain j'appèle la PMI.
merci

bonsoir obéone,
votre ass.mat vous a bien expliqué ce qu'il en était.
notre profession est un peu à part, il est difficile de la comparer à d'autre. en effet nous sommes la seule profession à être payé parfois moins de 3e de l'heure, à ne pas avoir de 13eme mois, de prime d'ancienneté, certains avantages (mutuelle, CE,ect).c'est aussi la seule corporation où nous avons souvent l'impression d'avoir à mendier notre dû et à justifier notre contrat de travail. ainsi nous ne risquons pas d'oublier notre convention.cette convention qui légalise et cadre notre profession.
de plus en crèche, cantine, garderie le principe reste le même si vous ne mettez pas votre enfant la facture reste la même.
j'espère que vous trouverez chez cette ass.mat toute la satisfaction qui puisse vous être accordé à vous et surtout votre enfant.
ne perdez de vue que les aides caf et impots réduisent considérablement le coût de la garde de votre enfant, et que si votre ass.mat accepte de faire ce métier c'est avant tout par affinité avec les enfants, et pour le contact avec les familles.
bon courage

bonjour,
pour enfant malade je propose aux parents d'effectuer ces heures une autre fois.

bonjour,
dans notre cas on ne peut pas démarcher les parents. c'est à eux de nous contacter. donc ne pouvant pas faire de lettre spontannée il nous suffit d'attendre la demande.

bonjour,
pour des soucis à une maman j'ai quelques soucis et mon mécedin m'a donné cette phrase "bien faire et laisser braire".
chacun voit midi à sa porte et personne n'a de jugement à porter.
j'éspère que cela ne vous privera pas de la joie de vivre.
pour être à ce jour moi même tourmentée par la méchanceté gratuite je voudrai dire qu'il y a plus grave dans la vie d'un être humain que la maman qui confie son enfant à la crèche.
bon courage, je sais combien il n'est pas aisé d'avancer dans ce cas, mais en laissant les médisances elles finissent par s'éssoufler.
donnez-nous de vos nouvelles et ne vivez pas comme les autres voudraient que vous vivez.

bonjour, au-delà de 3 mois d'ancienneté le préavis est d'un mois hors congé.
courant fin juillet envoyer la lettre de demission et le préavis commencera dès présentation de la lettre par le facteur.
sachant que tu ne donneras pas suite au contrat pourquoi ne pas en aviser la famille afin que celle-ci puisse mieux se retourner. mais attention toutefois car en annoncant ne plus vouloir continuer les parents perdent confiance et les soucis commencent.
bonne route

bonjour et merci à toutes. j'ai appris ce matin que la maman en question fait courrir le bruit que la PMI est sur le point de ma lever mon agrément!! et ça c'est encore plus dur à avaler!
je viens de poster dans la rubrique "litige" car il faut que cette maman se calme un peu.

bonsoir,
ma cage d'escaliers étant spacieuse, j'ai mis un banc. l'acceuil se fait là! perso mes enfants appréciaient guère que les parents balladent dans la maison, et notament dans les chambres.
j'avais un papa qui travaillait sur les chantiers et qui ne se déchaussait jamais + une forte odeur de cigarette + la maman qui allait dans la salle de bain comme si elle était chez elle ou restait dans le salon juqu'à point d'heure......donc l'acceuil se fait depuis ainsi et c'est mieux pour tout le monde et les enfants ne courent plus dans toute la maison quant leurs parents arrivent.