Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

J' ai que des contrats un peu dans le style: alors je prend toujours les heures en semaine minimum et le reste en hc beaucoup plus facile à gérer et limite tout conflit,

le seul hic c'est que j'ai des paies différentes chaque mois.

Bonne journée

Bonjour,

je ferai comme titi57, surtout si vous ne connaissez pas les dates de vos congés.

bien sur c'est un risque car au contrat il y aura noté que 27 h30 par semaine mais parfois cela créé moins de problème par la suite.

bonsoir,

mon fils qui a 16 mois est un peu comme la petite que tu gardes, les matières style pate à modeler, dur dur de les toucher, donc je lui ai acheté tout un set où il y a petit couteau, raclette, rouleau, tout est fait pour la pate à modeler, ainsi il joue avec, en y mettant très peu les doigts et peu à peu il accepte de taper pour l'aplatir, de la prendre dans ses mains, chose qu'il n'aurait pas fait il y a peu de temps.

elle peut faire de la peinture avec rouleau, avec éponge tenu par un pince à linge, avec brosse à dent, ainsi elle ne se salira pas trop les mains.

et pour le transvasement elle peut jouer avec de la semoule, du riz, des lentilles, ...

Bonjour,

oui, car ton 1er agrément se poursuit jusqu'en octobre et que normalement tous les papiers, visites et commission se passeront avant le 26 oct 2010

bonjour,

je leur dirai que soit il apporte le repas (mais complet) soit je leur fournis,

je mettrai bien en avant qu'il y a un petit copain avec lui et qu'il arrive à un âge

où il apprécierai sûrement de manger comme son ami,

car haricot vert d'un côté et frites (très exceptionnellement) de l'autre, çà créé obligatoirement de la frustration

et que pour le bien être de leur petit loup se serait peut être bien qu'il est le même repas que son copain.

Donne leur des exemples de menus que tu ferais pour les rassurer quand à leur équilibre et variété.

Bon courage, tu es plus forte que tu le crois, n'hésite pas à en parler avec les parents et avance les bienfaits pour leur fils.

bonjour,

chez nous, çà peut se passer autrement, ma mère était ass mat puis a travaillé en crèche et maintenant désire reprendre en septembre et bien après la première journée et visite de l'assistante sociale, elle n'aura aucune formation à refaire, juste voire la ccn et prendre rendez vous avec le ram si question, mais elle a toujours été en contact avec les enfants pendant toutes ces années, c'est peut être pour çà, et le fait, qu'il y est actuellement un gros manque d'ass mat vers chez nous.

bonjour,

sur mon contrat j'ai fait une clause stipulant que les jours enfants malades étaient limités à 5 jours par an vu que c'était un temps partiel.

oui, nous avons un contrat, et je pense qu'il est en bonne et due forme,
je sais que mon employeur a du se déplacer à la caf pour finir le dossier en décembre car ils ne touchaient apparemment pas encore les aides,

je vais tenter d'appeler la caf demain pour avoir mon numéro paje,

merci de vos réponses

Bonsoir,

Pour mon renouvellement qui devait avoir lieu max le 31 mars 2010, j'ai reçu une demande de renouvellement par le conseil général sans que j'en ai fait la demande au mois de septembre 2009 ,je l'ai rempli et ai du la renvoyer dans les deux mois.

Si tu n'as pas reçu de courrier de renouvellement 6 mois avant ta date d'échéance, je leur enverrai un petit courrier pour leur demander les papiers à remplir.

Pour le courrier de renouvellement effectivement il faut mieux le faire en recommandé avec accusé de réception ou le porter directement au conseil général et leur demander une attestation de dépôt .

Voilà j'espère t'avoir aidé.