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#121 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » CDI = mensualisation obligatoire ? » 17-02-2011 11:42:26
Ah oui avril aussi c'est vrai aie aie la galere ....
Si je compte les 6 semaines que j'ai la petite en reel et que je refait une mensualisation a partir de sepembre vous pensez pas que c'est plus simple ?
Mon congé se termine le 18 aout donc la maman devrai me payer que du 19 aout au 31 mais pareil pas la totalité de la mensu donc du coup j'suis perdue 
#122 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » CDI = mensualisation obligatoire ? » 16-02-2011 23:48:44
Merci merci les filles. Par contre comme je commence le 14 mars je compte mars au reel et commence la mensu en avril ???????
#123 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » CDI = mensualisation obligatoire ? » 16-02-2011 20:08:59
Ok les filles pas de souci ! Pas grave pr la tite erreur 
J'espere ne pas m'emmeler ls pinceaux LOL Car contrat enseignant donc du coup un peu decalé par rapport a l'année scolaire sur laquelle je me basais a chaque fois car tout mes contrats ont débuté en septembre ... mais bon ça devrait aller alors 
Merci beaucoup en tout cas
#124 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » CDI = mensualisation obligatoire ? » 16-02-2011 19:49:04
Ahhh ok !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Donc je compte comme si j'avais pas mpn congé mat' alors
Par contre si je commence ma mensualisation a mars je dois aller de mars a mars alors ? Un peu perdue car j'ai toujours commencer en septembre LOL
Merciiiii 4i
#125 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » CDI = mensualisation obligatoire ? » 16-02-2011 19:31:06
Ok merci pour l'info. C'est sur que déjà le CDI est plus interessant pour moi et c'est elle qui souhaite le faire donc nikel.
Par contre comment je fais ? mensualisation ou pas sachant que jusqu'a mon congé mat' j'aurais la petite que 6 semaines ?
#126 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » CDI = mensualisation obligatoire ? » 16-02-2011 19:00:07
Mon souci de démission et ma question concernant le CDI sont en fait 2 choses différents
Je vais demissionner d'une fraterie (pas le choix) et mi mars je vais accueillir une petite fille d'ou ma question sur le CDI ?
#127 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » licenciement enceinte » 16-02-2011 18:51:23
Bonjour, alors je suis en plein dans le probleme donc j'ai les infos !
On ne peut licencier une femme enceinte que pour faute grave ou alors motif economique tel que déménagement des parents, entrée a l'ecole, chomage d'un parent ...
L'inspection m'a confirmé et le RAM aussi
Moi je n'ai pas eu d'autre choix que de démissioner mais bon c'est un mal pour un bie car comme toi je ne souhaitais pas travailler dans une telle ambiance et confiance ...
Coté rupture conventionnelle c'est apaprement la galere ... j'ai abandonné l'idée rapidement.
Bon courage en tout cas
#128 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » CDI = mensualisation obligatoire ? » 16-02-2011 18:46:09
- venus0728
- Réponses : 24
Bonjour, déjà je tenais a vs remercier des réponses que vous m'avez apporté les jours derniers
Je suis en pleine paperasse pour ma demission et grace a vous j'ai comprit comment calculer ma regularisation. Merciiiii
J'ai encore une question.
Là je vais demissioner d'avec la fraterie que j'avais. Mais il était prevu que j'accueille mi mars une petite de 7 mois (j'ai eu précédement les freres jusqu'a leur entrer a l'ecole).
Je precise que je suis enceinte et mon congé maternité doit debut le 24 avril, donc je n'aurais la petite que 6 semaines. (fin congé mi aout mais la maman étant institutrice ne me redonnera la petite qu'a la rentrée début septembre).
Je pensais faire un CDD puis faire un CDI a la rentrée de septembre mais la maman prefere un CDI de suite.
Alors je ne sais pas comment faire ? Dois-je faire une mensu pour 6 semaines ????? Si oui comment ? Ou dois-je compter au reel les heures puis en septembre faire la mensualisation de septembre a septembre ???
Merci pour vos réponses 
#129 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Demission et soldes CP » 15-02-2011 17:21:52
Ok j'ai bien comprit Merci beaucoup !
Mais alors pour la régularisation je n'y comprends rien. CA semble simple mais quand on compte je m'y perd un peu ...
#130 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Demission et soldes CP » 15-02-2011 16:06:58
Ok !!!!!!! J'vais regarder ça de pret alors Merci beaucoup pour tout ces renseignements !
Concernant les CP du coup rien a calculé vu que j'ai fait les 10% sur la mensu ?
Encore merciiii
#131 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Demission et soldes CP » 15-02-2011 15:40:20
Ahhh ok pour les congés et les 10% ! Bon pas grave
Non non Occitane pas prévu du tout : c'est un cacul pour voir si étant mensualisé et avec les vacances j'ai été payé a la hauteur des heures que j'ai faites vu qu'on a pas fait toute l'année c'est bien ça ???
#132 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Demission et soldes CP » 15-02-2011 14:59:27
- venus0728
- Réponses : 8
Bonjour et me voilà encore avec une question
Comment calcul-t-on le soldes des congés pour la fin de contrat ?
De plus, je viens de voir dans un article que les 10% de CP par mois étaient hors convention ???? c'est a dire ? Car moi j'ai procédé ainsi pour mon contrat ... ZUT 
Contrat sur année incomplete (maman enseignante) début fin aout 2010 et qui prendra fin la semaine prochaine.
contrat de 20heures pour chaque enfants (2), mensualisé avec 10% de CP.
Dans le contrat on a indiqué que je prenais mes congés pendant les congés scolaires sachant que je n'ai jamais les enfants pendant ces periodes comme la maman est enseignante. Donc pas vraiment de congés d'établit pour moi ...
Je nage malgré mes recherches sur le forum je vois que c'est bien complexe et que chaque cas est différent.
Merci pour votre précieuse aide.
#133 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Demission : courrier avec AR ou en main propre ???? » 14-02-2011 18:04:06
Merci Caramiel !!!! c'est gentil !
#134 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Demission : courrier avec AR ou en main propre ???? » 14-02-2011 17:59:20
Euhhh je perds tout mes droits ??? car normalement c'est calculé sur les 3 derniers mois de salaire non ?
Je dois avoir mi mars une petite fille en garde a mi-temps ... ça va me rouvrir mes droits ou pas alors ?
Je suis perdue
#135 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Demission : courrier avec AR ou en main propre ???? » 14-02-2011 17:47:07
Ah oui j'ai vu dans les modele de lettre un lettre de démission pour fraterie donc je dois prendre celle ci en notant le nom de chaque enfant et en faire une pr les parents et une pour moi ! merci beaucoup !
Concernant le préavis je n'en ai pas car enceinte : article L 1225-34 du Code du Travail. Comment je note ça dans ma lettre ?
Merci beaucoup
#136 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Demission : courrier avec AR ou en main propre ???? » 14-02-2011 17:35:49
Donc si je le fais en main propre, je dois faire une lettre pr la maman qu'elle gardera + une pour moi que je concerve également et tout ça 1 fois par enfant ?
Merciii
#137 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Demission : courrier avec AR ou en main propre ???? » 14-02-2011 17:29:26
- venus0728
- Réponses : 11
Voilà ma question : pour une démission doit-on obligatoirement envoyé un courrier aux parents en recommandé ou est-ce qu'on peut le faire en main propre comme j'ai vu dans l'index ?
Si on peut faire les 2 lequel est le mieux ???
Merci pour vos infos
#138 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » passé de la super nounou....à la nounou pas sympa du tout » 09-02-2011 12:53:59
Bouchon et Florentnounou je pense que ns devons avoir le meme genre d'enfants ... je suis rassurée. J'envisage aussi la demission et je vois que vs ns regrettez pas votre choix c'est encouragent car moi aussi je culpabilise mais je suis a bout, bcp de stress ...
#139 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Préavis pendant arret maladie ? » 07-02-2011 15:20:30
Merci 4i pour toutes ces infos et conseil
#140 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Préavis pendant arret maladie ? » 07-02-2011 13:15:46
Je vais avoir que cette solution mais bon du coup pas droit aux indemnités chomage ... c'est moi qui me retrouver embeter
Car les parents avaient l'air de sous entendre qu'on aurait pu trouver une solution a l'amiable et comme j'ai vu que l'employeur pouvait me licencier pour impossibilité de maintenir le contrat de travail je pensais que ça pouvait etre ok !
Je dois garder une tite nenette mi mars jusqu'a mon congé maternité (24 avril) et apres je la reprendrais en septembre. Mai sle contrat est de 17h par semaine donc beaucoup que ce que j'ai actuellement donc pense-tu que j'aurais quand meme le droit aux compléments de salaire meme si j'ai demissioné ?
Merciii 4i
