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#1 Embaucher une assistante maternelle » Rémunération pendant la formation » 22-02-2012 13:45:22
- lilitourne
- Réponses : 1
Bonjour,
Mon ass mat va commencer sa formation prochainement (2 fois 1 semaine). Cela a t-il une incidence sur son salaire ou sur le bulletin de salaire ou décalaration PAJE ? et si oui laquelle ?
Merci.
#2 Embaucher une assistante maternelle » motif de rupture de contrat » 08-06-2010 13:28:03
- lilitourne
- Réponses : 2
Bonjour !
Je voulais simplement préciser que malgré ce que j'ai lu partout (peut-etre ai je mal chercher). Il faut désormais justifier son choix en cas de rupture de contrat de la part des PE. Mon ass mat me l'a réclamé. Et apres vérification auprès de la DDTE, (mon interlocutrice pensait comme moi elle a du aller vérifier les textes) les PE doivent bien préciser leur motivation.
Je dois donc dans mon cas refaire une lettre de rupture...
Si ça peut servir aux autres PE...
Bonne journée !
#3 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » comment parler avec ma nounou ? » 16-04-2010 15:20:20
Bonjour à toutes !
Je vois mon cas fait débat.
@nadia32 : je ne cache rien, je suis arrivée avec mon enfant avec 38° et elle m'a dit je le prends pas car il a de la fievre. c'est tout... Je sais que vous êtes formées mais j'avoue que cette formation me semble bien légère et je ne pense pas que ce soit un gage de compétence. Un exemple tout petit (8 mois)mon fils faisait parfois de longue sieste l'apres midi et ma nounou le reveillait au bout d'1heure et demi pour qu' il "vive". Elle a été très etonnée quand je lui ai demandé de ne pas le réveiller, que si il dormait c'est qu'il en avait besoin...
et pour repondre à votre autre remarque : Je ne pense pas que mon fils soit traumatisé par un changement de nounou. Mais bon de toute façon c'est mon choix de changer de nounou le débat n'est pas là...
J'ai décidé de ne pas déduire cette journée de travail du salaire de ma nounou. Je sais qu'en faisant ça je vais dans son sens mais je ne veux vraiment pas de conflit avec elle. J'ai commencé les démarches pour rompre le contrat : Je me renseigne, je calcule combien ça va me couter. J'ai rdv avec une nouvelle nounou ce week-end. Je ne vais pas pouvoir l'avoir tout de suite car elle est actuellement en crèche et se met "à son compte" à la rentrée, ce qui me conforte dans le fait que ma nounou actuelle n'est pas du tout au courant de ma volonté de la licencier. Je lui dirai quand je serai sûr du "quand " et du "comment". Je pense prendre un RDV avec elle qq jour avant de lui envoyer sa lettre de licenciement.
Merci à toutes (ou presque ;-)) pour votre soutien !
#4 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » comment parler avec ma nounou ? » 13-04-2010 13:50:32
Voilà les nouvelles :
Hier j'étais tres mal et pas la force d'une confrontation.
J'ai voulu esquivé toute discussion , en plus c'est un vrai moulin à parole d'habitude.
Et etonnament qd je suis arrrivée elle a toute de suite filé dans sa cuisine m'a rien dit sur la journée de mon fils je n'avais droit qu'à des "OUI" ou "non" aux réponses que je posais. J'étais ravie de ne pas me "bagarer" avec elle. Je pense que ma reaction du matin qd je n'ai pas repondu à ses provocations concernant la fievre de l'autre jour l'a enervé.
Si je lui dit que je ne la paierai pas pour sa journée de vendredi j'ai peur que les choses se dégradent. Je lui laisse mon enfant tout de même.
Je compte changer de nounou pour la rentrée mais ma soeur voyant, comme cela m'affecte, me conseille de trouver une solution le plus vite possible. Sauf que la super nounou que j'ai repérer n'ai libre qu'à la rentrée...
En tout cas je conseille à tout le monde de preciser sur leur contrat que forte fievre cela signifie à partir de XX°. Plus c'est clair mieux c'est...
@dora30 : "Un protocole de soin" je n'ai pas ça as tu des precisions?
merci à toutes !
#5 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » comment parler avec ma nounou ? » 12-04-2010 17:56:07
@ zeta le contrat stipule en cas de "forte fievre" moi perso je ne considere pas ça comme de la forte fievre vu que les medecins eux meme considèrent qu'en dessous de 38 ce n'est pas de la fievre !!!
et elle n'est pas au courant que je souhaite changer de nounou.
je dois y aller merci pour votre soutien
#6 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » comment parler avec ma nounou ? » 12-04-2010 17:19:31
Merci de vos reponses.
Mais je crains sa réaction. Elle va forcement mal réagir. Comment lui amener la chose ?
Rien que d'y penser j'ai mal au bide...
@sophie56 : oui j'avais prévu le doliprane et le thermomètre dans le sac mais je n'ai pas eu le temps d'en parler...
#7 Désaccords entre parents et ass. maternelles » comment parler avec ma nounou ? » 12-04-2010 16:28:08
- lilitourne
- Réponses : 26
Bonjour à toutes !
Mon fils de 2 ans (bientôt) est chez une ass mat depuis ses 8 mois.
Tout a bien commencer mais nos relations se dégradent. Et je compte en changer pour la rentrée. Mais là n'est pas le sujet.
Vendredi je lui amene mon fils en lui disant qu'il a un peu de fievre : 38. Elle me le refuse et me renvoie chez moi ! Ce matin elle réattaque la-dessus. "j'étais tres clair des le debut...c'est dans le contrat" moi je ne dit rien blasé par son comportement et pressée comme toutes les mamans le matin.
Il a dejà eu de la fievre en étant chez elle et elle ne m'a JAMAIS demandé de venir le chercher. Je rouvre mon contrat pour voir ce que nous avions ecrit car justement j'avais fait attention. Il est noté qu'elle ne le prendra pas "en cas de forte fievre ou de maladies contagieuses" 38 ne me parait pas une forte fievre non?
Que faire laisser couler encore une fois ? Lui dire et prendre ces reflexions dans la tete ?
Je suis en colère et n'ai pas envie de la payer pour cette journée.
Je suis fatiguée de cette relation difficile. J'ai du me débrouiller moi vendredi et elle a garder son cher petit garçon de 4 ans car il avait de la fièvre et qu'elle n'a pas mis à l'école !!! J'ai eu le sentiment qu'elle ne voulait pas s'encombrer de mon fils et s'occuper uniquement des 2 siens ce jour là.
Excusez-moi c'est un peu mon defouloir ici ! Mais c'est tres difficile à vivre.
J'espere que certaines me comprennent.
Donc que faire ce soir quand j'irai chercher mon fils...???
PS : La fievre de mon fils etait du à une grosse dent qui pousse rien de grave il a eu la patate toute la journée...
#8 Re : Embaucher une assistante maternelle » motif de rupture de contrat » 15-03-2010 15:38:58
Merci pour vos messages et votre soutien.
@Kinounette j'ai bien noté que le fait de prendre qqn qu'on connait peut etre compliqué. Je pense que cette femme est intelligente donc espéront que tt se passera bien.
Je me sens soulagé d'un poids apres avoir lui vos messages je dormirais peut etre mieux cette nuit ;-)
encore merci
#9 Embaucher une assistante maternelle » motif de rupture de contrat » 15-03-2010 15:11:28
- lilitourne
- Réponses : 4
Bonjour
Depuis 1 an mon fils va chez une ass mat. ça se passe plutot bien mais pas tout le tps. Il y a eu qq petites crises. Et il y a des choses qu'elle devait faire et qu'elle ne fait pas comme par ex amener mon fils au parc qd il fait beau. ou les pb sont souvent d'orde administratif...
Ma voisine que j'aime bien est ass mat en creche et se met à son compte à la rentrée prochaine ! Quelle opportunité ! Elle a une maison avec jardin (moi qui trouve que mon fils ne sort pas assez) bref elle semble parfaite pour garder mon fils (pour plein d'autres raisons).
Mais j'aimerai savoir s'il est possible de casser le contrat avec mon ass mat pour passer à l'autre pour des raisons simples : plus pratiques pour nous et plus épanouissant pour mon fils selon moi.
Je sais que je lui devrai des indemnités de licenciement et CP...
Je pense faire cela avant l'été.
Que me conseillez vous ? Attendre le dernier moment légal pour lui dire (un peu indélicat selon moi mais j'ai peur apres qu'elle le prenne mal et ne soit pas sympa)?
Ai-je besoin de justifier ma volonté de rompre le contrat ?
J'ai besoin de vos avis et de vos expériences.
Merci d'avance
Une maman qui se pose bcp de question pour faire au mieux pour tout le monde.
#10 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés sans solde ! » 18-05-2009 14:32:25
oui c'est ce que je pensais donc
merci !! :-D
#11 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés sans solde ! » 18-05-2009 14:30:59
c'est quoi jour "potentiel" ??? Moi pas comprendre ;-)
je pensait deduire le "nbre d'heure par jour" x "tarif horaire" x "nbre jour de congé ss solde" ????
#12 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés sans solde ! » 18-05-2009 14:18:25
- lilitourne
- Réponses : 5
Bonjour !
c'est fou comme tous les mois j'ai des questions à vous posez. Merci d'être là.
Alors voilà : mon ass mat a du prendre un congé sans solde ce mois ci. Je dois donc lui retirer cette journée de son salaire. Mais comment calculer ? (elle est mensualisée sur année complète, début de contrat février 2009)
merci !
une maman qui apprend
#13 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » desaccord sur calcul de salaire et CP ! » 28-04-2009 10:15:07
merci à toutes
qu'on se sent légère quand on a tout compris !
je crois que j'ai raison depuis le debut en fait
ce matin j'ai imprimé la convention collective et 2 faux bulletins de saalire 1 avec sa methode l'autre avec la mienne pour bien tout lui expliquer. et il me semble que nous sommes tombées d'accord !!!
le RAM doit l'appeler ajd suite à ttes ces questions qu'on se posai.
en fait des le depart nous n'avions pas compris la différence entre les heures REELLES d'accueil dans le mois et la moyenne des heures mensuelles (heures annuelles diviséees par 12). tout était là !
merci la convention collective ! et merci beaucoup à vous toutes !!!
dommage que mon ass mat n'ai pas internet :-(
#14 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » desaccord sur calcul de salaire et CP ! » 27-04-2009 21:00:41
oui elle aimerai prendre des CP par anticipation ce qui ne pose pas de pb (meme ça m'arrange car je fais la meme chose ds mon boulot)
mais que pensez vous de nos problemes de calcul de salaire ? :-(
je viens de faire une simulation pour avril et ça fait tout de meme une belle difference :
avec ma methode : 572 euros(normal)
avec sa methode : 605 euros pour ce mois...
33 euros
help !!!
#15 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » desaccord sur calcul de salaire et CP ! » 27-04-2009 20:16:28
- lilitourne
- Réponses : 6
Bonsoir !
Premierement je m'entends tres bien avec mon ass mat
Mais voilà la fin du mois arrive et pour la 3eme fois nous sommes en desaccord sur le calcul de son salaire et CP. Nous avons ttes deux peu d'experience.
Voici les elements du contrat :
année complete
4 jours par semaines 11 heures par jour
3 euros brut de l'heure
contrat debuter le 11 fevrier de cette année.
Nos calculs ont donné >salaire mensuel brut : 572 euros (jusque là tout va bien)
elle me dit qu'elle souhaite avoir ses CP "mensualisés"
soit ce qui selon moi signifie qu'elle touchera 572 euros par mois tous les mois de l'année (qu'elle soit en CP ou pas)
hors elle souhaite que je calcule le nbre d'heure d'accueil réelle dans le mois multipliées par 3euros(tarif horaire brut) + 44 euros "de CP" par mois (????), et elle pense etre payé egalement pendant c'est jour de CP comme une journee normale d'accueil.
les fois precedentes j'ai cédé car elle avait plus d'experience que moi mais en me replongeant dans les calculs (car elle souhaite prendre un CP le mois prochain (non acquis mais ce sera l'objet peut etre d'un autre post, je ne veux pas tout compliqué :-))
bref tout ça ne me semble pas tres net...
pouvez vous m'aider à clarifier tout ça ?
D'avance merci beaucoup !
une maman qui se noie dans la paperasse
#16 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » congés payés mensualisés sur année complete » 09-03-2009 11:27:14
j'ai fait : (3 x 97)+22* hors indemnité (j'utilise le bulletin de paie en ligne de urssaf)
ce qui donne 313 euros brut hors indemnités
net 242,24 euros hors indemnités
*le 22 euros sont les CP (je n'ai pas pris en compte les heures d'adaptation avec accord de l'ass mat) c'est elle qui a fait le calcul pour trouver les 22 euros car moi je pigeais rien :-(
#17 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » congés payés mensualisés sur année complete » 09-03-2009 00:54:02
Babou : le tarif c'est 3 euros brut par heure !
Cristyv : normalement il n'est pas prevu qu'elle prenne des CP avant juin 2009 mais je crois commencé à comprendre les acquis et non acquis.
Donc on est d'accord qu'au mois de mars (son premeir mois complet) si elle ne prend pas de congés je la pairais 572 euros brut ! par contre si elle prend un jour de CP je devrai lui deduire un jour de boulot (soit 11 heures, soit 33 euros brut)
Parcontre en juin elle aura acquis 7,5 jours de CP qu'elle pourra prendre et son salaire restera de 572 euros brut.
??? j'ai tout compris ???
#18 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » congés payés mensualisés sur année complete » 08-03-2009 21:13:44
alors en fevrier j'ai calculé son saliare en fonction des heures reelles qu'elle a faite (periode d'adaptation incluse) soit 97 heures à 3 euros de l'heure donc 291 euros plus 22 euros de CP le tout brut et hors indemnités
merci pour les liens
#19 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » congés payés mensualisés sur année complete » 08-03-2009 21:06:23
Wahou super rapide vos reponses merci !
bon les 10% Ok j'ai compris ce n'était que pour fevrier car le mois etait incomplet...
mais alors :
"""et tant que ses cp ne sont pas acquis ( donc pas avant juin 2009 où elle aura acquis 2.5 X 3 = 7.5j arrondis à 8) ils ne peuvent etre payés
et ces 8 jours sont les cp acquis qui lui seront payés dans la periode juin 2009/mai 2010
tous les autres congés seront deduits de la mensualisation au moment de leur prise""""
là je suis à nouveau paumée ... :-(
#20 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » congés payés mensualisés sur année complete » 08-03-2009 20:40:06
- lilitourne
- Réponses : 14
Bonjour
je viens juste d'embaucher une assmat en février.
et je ne comprends pas le calcul des congés payés et j'ai bien cherché mais je ne trouve pas l'info que je veux.
Ma nounou veux avoir ses congés mensualisés, soit. Mais je lis partout que c'est pour les année incomplete. Hors nous partons nous sur une année complete (avec 5 semaines de CP)
Elle a mon fils 4 jours par semaine 11 heures par jour à 3 euros de l'heure soit 572 euros par mois. Est ce que les CP sont bien inclus dans ce tarif ? ou dois je ajouter 10 % du salaire ?
Pour moi si je comprends bien si j'ajoute 10 % je lui paye 2 fois ses CP, car le calcul de son salaire de base est sur 52 semaines. C'est là que je pige pas :-(
Comme je suis une gentille employeuse je lui est fait n nouveau cheque pour le mois de fevrier en ajoutant les 10 %. Mais je suis pas sur de mon coup et surtout je veux comprendre !!!!
Remarque : sur le contrat qu'elle a signé j'avais noté que ses CP serai payé qd elle les prenait ce qui me semble plus logique du coup. Mais elle veut que je corrige cela.
est ce que mes erreurs de calcul viennent du fait qu'en février l'acceuil de mon fils n'a commencé que le 16 ? Possible...
Merci de me répondre je commence à désesperer d'y comprendre quelque chose.
Lilitourne
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