Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

bonjour, il me reste des congés que je n'avais pas pris l'année dernière et comme mon contrat prend fin nous les soldons avec les parents.cette année j'aurais dons posé 36 jours au lieu de 30 car cela faisaient 6 ans que j'avais l'enfant et il en restait toujours que ne n'arrivait pas à prendre.au niveau des assedic cela va t-il poser problème?ou si nous étions d'accord aussi ça peut se faire.merci

bonjour, le contrat d'un enfant que je garde ne va pas changer au niveau du salaire, mais au niveau des heures puisqu'il passe en périscolaire.comme je n'en ai plus d'autres je peux refuser et être licencier ou non.merci

bonjours,j'avais un contrat occasionnelle d'avril au 15 août avec le nombres d'heures réels  et je prennait 10% de congès chaque mois.Dois-je faire resortir les jours de congés soit 12 jours 1/2 sur les fiches de payes.dois-je prendre ses 12 jours de congés ce que mettrais la fin du contrat à fin août.j'arrête mon activité aujourd'hui donc il faut que je sache ce que doivent remplir les parents.Sur l'attestation assedic ils demandent le dernier jour travaillé, c'est le dernier jour d'acceuil ou de congés?
Autre question, sur mes autres contrats en année complète il me restait pas mal de jours de congés que je n'arrivais pas à prendre.sachant que mon activité allait cesser fin août ,avec les parents nous avons réussi à casser les jours entre décembre et août lorsque les enfants ne venaient pas assez dans le mois .Je me retrouve danc avec une semaine en décembre , 1 en février, 1 en avril, 1 en juin et 3 en août.Peut-on le faire, et les assedic vont t-ils me faire des problèmes pour cela?merci de me répondre car je n'en vois pas la fin de ces papiers!

bonjour, j'ai des petits soucis avec mes fiches de paye de la pajemploi.Je suis en mensualisation  année complète et certains parents marque 2,5 jours dans la case "nombre de jours de congés payés" et d'autres 0.sur le forum on m'a dit que c'était 2,5 et en allant sur le site de la pajemploi d'après ce que j'ai compris en année complète il faut marquer 0 car les jours de congés  sont compris dedans. Qui a tort ou raison car j'ai forcement des fiches de payes fausses.
d'autre partlors de la prise des congés(6 jours par exemple) les parents doivent-ils les ajoutés au nombre de jours d'activité (10 par exemple) et donc compter 16 jours au lieu de 10 ou pas?
dernière petite question.en mensualisation année compète les parent doivent-ils toujours indiquer le même nombre de jours d'activité ou ceux effectuer réelement(exemple l(enfant doit venir 10 jours par mois il en vient 8) doivent-il indiquer 8 ou 10 .
Si on pouvait répondre à mes 3 questions cela serait super car c'est un grand n'importe quoi. les parents ne s'informent pas forcément et il y a plein d'erreurs.merci

bonjours, tous mes contrats sont en mensualisation en année complète et je viens de m'apercevoir que sur mes fiches de paye que certain parents indiqués 2,5 jours de congés dans la casse "nombre de jours de congés payés et d'autre marquaient 0 ou un nombre de jours(par exemple 6) lorsque je prennait mes congés.Lesquels ont raison lesquels ont tort car la pajemploi est pas fichue de me répondre.A présent il y a un casse congés payés pris de....au  avec la signature mais depuis un an environ mais le solde des congés n'apparait nul part et fin août je suis au chômage car plus d'enfants, ils rentrent à l'école et comment prouver au assedic que mes congés sont soldés?
Si quelque à la réponse complète ce serait super!