Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

ou ililie je sais tout cela, ce sont les parents qu ifont les fortes tetes
elle est au bord de la crise de nerfs avec les parents

et si elle a droit à 31j (on a recalculé ensemble aujorud'hui) car il s'agit de deux périodes de cp différentes, 26j qui auraient du etre payés à la prise principale en aout 2010
et les 5j de juin et juillet qui auraient été payé en aout 2011

elle devait les prendre et les parents ont changé d'avis hier ils la licencient au 30 juillet avec 15j de préavis et donc ne veulent plus payer les cp!!!

l'année incomplète sur 47 semaines n'existe pas!
il fallait faire 52 - 10 congés assmat ( vous aviez bien vos 5 sem de cp en m mtemps que 5 sem des siens?) soit 42 semaines
votre mensu est faussée, car en ne travaillant que 42 sem elle n'acquiert pas 5 sem de cp donc on ne peux les rajouter aux 42 pour faire une mensu sur 47 sem
(elle acquiert 42sem/4 x 2,5j = 26,25 soit 27 j ouvrables de cp et non pas 30j ouvrables!!!)

en juillet, comme tous les autres mois, vous devez déclarer les jours paje de la mensu ( 42 sem x 4 j = 168 /12 mois soit 14 jours pajemploi ) plus 2,5j de cp puiqu'ils sont apyés ds la mensu

mais je ferais un avenant pour erreur de calcul de emnsualisation en faisant une régularisation sur les heures payées et les heures effectuées

bonsoir
la ventoline n'est pas un traitement comme un autre pour moi,
il faut bien voir qu'à partir de 4 dans la journée, cela donne aussi un coup de speed au coeur (palpitations)... c'est le medecin du samu qui me l'a dit pour ma fille,  après vaut mieux ça qu'une crise d'asthme qui finit en hospit, mais c'est pas un acte annodin, il peut avoir des conséquences (vous me direz comme tout médicament mal dosé ou pas donné à bon escient)
donc bien se couvrir avec un appel au 15 si on a un doute, car normalement c'est donné 1 fois le matin et 1 fois le soir sur l'ordonnance ( je préfererais que la maman le donne si c'est indiqué le matin par exemple)

le mieux est de se faire montrer par la maman, qui indiquera ds quelle position son enfant le prend le mieux, en géénral c'est dos contre notre ventre, jambes sur les notres, et on peut ainsi controler les mouvements de la valve (10 en général x 2 puffs) et non pas compter jusqu'à 10 comme certains le disent c'est bien 10 mouvements de valve qu'il faut compter

bosnori
je comprends pas bien votre titre "congé parental"

pour un péri on compte la mensu en 2 parties

semaines de garde période scolaires  x (heures du mercredi + 2h le vendredi ) = A
semaien svacances scoalires nbre semaines x 5j x 8h =  B

( (A+ B)  x taux horaire) / 12 mois

bosnoir
et non on ne compte la partie majoration des heures  au delà de 45h que si réellement effectuées, en revanche on a été payée sur 55h semaine au tarif normal mm si l'enfant n'est pas venu par exemple le vendredi pour convenance perso des parents, on restera apyée sur la mensu normale, et on n'ajoutera pas sur cette semaine les 9h de majoration (écart entre tarif normal et tarif heures sup)

attention si c'est une maladie  avec certificat médical on ne décompte pas uniquement la partie majorée mais toutes les heures correspondantes de cette ou ces journées... selo nle calcul de la cour de cassation

bonjour
vous etes en année complète ou incomplète?

bonjour
en année complète les parents mettent 2,5j par mois ds la case cp dès le 1er moi, sauf erreur de ma part

niveau cp l'interet est d'avoir un bulletin de salaire séparé qui les décomptent justement

je en comprends pas votre calcul de cp( je crois que vous mélangez les 1/12eme avec les 10%)

les cp se calculent soit par maintien de salaire soit par la méthode des 10% et on prend le plus avantageux pour la salariée

méthode 10% de cp
somme des rémunérations brutes y compris heures complé et sup éventuelles (hors ie et ir) x 10% = somme de cp à convertir en net

méthode maintien de salaire
nbre de semaiens travaillées / 4 x 2,5j = jours ouvrables de cp à convertir en ouvrés et à convertir en heures selon planning x taux horaire

ensuite pour le paiement
vous avez le choix entre 4 façons de les payer
1/12eme chaque mois
tout au mois de juin
au fur et à mesure de la prise
à la prise principale

bonjour
il faut le vérifier sur un calendrier de l'année scolaire correspondante, ça dépend
et rajouter les 5sem est faux car avec 37 sem travaillées o nn'acquiert pas 5  sem de cp!
il faudra attendre mai 2011 pour que vous calculiez combien vous avez acquis de cp