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#241 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Garde le Mercredi » 20-09-2009 17:35:49
- phidel
- Réponses : 2
Bonjour à toutes,
Je garde actuellement entre autre, une petite fille de 9 mois, que j'ai eu à l'âge de 3 mois, j'avais également sa grande soeur l'année dernière de 3 ans. Je n'ai plus cette dernière pour des raisons de changement d'école.
La maman me demande si je peux garder exceptionnellement quelques mercredis les 2 soeurs, (3 ou 4 heures le matin), sachant que j'en ai déjà 3 (dont 2 à moi) à la maison + les 2 siennes, cela fait 5.
A aucun moment, elle ne me parle de quelconque rémunération pour la grande (que je ne garde plus), que faut-il faire, faut-il prendre le même tarif que sa soeur (sachant que pour la petite, je compense ces heures en plus du Mercredi, puisque elle arrive souvent en avance les autres jours de la semaine ), ou dire carrément que je ne souhaite pas la garder le Mercredi, sachant que la PMI ne sera pas forcément d'accord que je prenne la grande soeur (je n'ai pas de contrat pour elle, ni d'assurance etc...) Cela me gêne un peu. Qu'en pensez-vous ?
Autre question, elle m'a licencié en Août 2009, puisque sa fille va dans une autre école que celle de ma commune, (je garde tout de même sa petite soeur) elle doit me donner une lettre de licenciement ou non? je lui ai déjà demandé, et depuis le 3/09 j'attends toujours ?
Merci pour vos réponses
#242 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Paiement de la journée ou non » 16-09-2009 16:44:01
Non, le grand n'est pas violent ni dans les gestes ni dans les paroles, mais il n'écoute pas il saute sur le canapé, si je lui dis de descendre et d'arrêter de sauter il me regarde en rigolant.
Par contre, pour ce qui est de la petite, hier la maman m'a appelé à 11H15 me disant qu'elle ne viendrait pas à midi mais son repas était déjà prévu pour elle, et pour ma part, je pense que c'est trop facile de dire elle ne viendra pas tel ou tel jour mais à ce moment là je suis perdante si je ne prends pas d'indemnité, si la maman fait comme elle veut, moi aussi je peux décider qu'un jour je ne veux pas travailler !!!
Dites moi si je me trompes.
#243 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Paiement de la journée ou non » 16-09-2009 16:09:21
- phidel
- Réponses : 6
Bonjour à toutes,
Je garde actuellement depuis début Septembre une petite de 2 ans et demi, la maman étant en congé maternité (elle accouche dans 1 mois).
Hier, jour de pluie la petite était prévue de 11H00 à 17H30, la maman m'appelle en me disant qu'il pleut trop et qu'elle la garde la journée et me l'amènerait demain, ce qu'elle a fait.
Ce matin, elle me dit qu'elle ne viendrait pas Vendredi non plus.
Je pensais lui compter a journée + le repas d'hier (puisque déjà prévu avant qu'elle appelle), mais pour Vendredi faut-il compter la journée et le repas, moi je considère qu'elle ne la met pas de son propre chef, donc pas d'excuse.
Qu'en pensez-vous ?
Autre sujet, je garde deux frères de 3 et 4 ans le grand est infernal je l'ai 1 heure le matin de 12H à 4H et 16H30 à 18H00 (toutes les semaines sont différentes, un des parent est fonctionnaire), je lui ai dit à la maman que le grand était pas très gentil surtout entre 12 et 14H, je n'ai pas envie de passer mes midi à crier sur lui, que faire ?
Ultimatum à la maman je le garderai plus s'il continue comme çà ?
Que faire ?
Merci de vos réponses.
#244 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Contrat de travail » 07-09-2009 15:13:50
- phidel
- Réponses : 1
Babou et Poirette, au sujet de ma question précédente, quelle case faut-il cocher sur mon contrat de travail au niveau du paiement : Les congés payés seront payés :
- par 12ème chaque mois,
- ou A la demande de l'employeur acceptée par le salarié, les congés payés seront versés par anticipation chaque mois soit 10% du salaire. Un récapitulatif sera effectué en Juin de chaque année avec versement du solde si nécessaire.
L'accueil s'effectuera sur une année complète c'est bien çà ?
Merci à vous
#245 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Calcul de la mensualisation » 07-09-2009 13:47:55
Merci à toutes les 2
#246 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Calcul de la mensualisation » 07-09-2009 11:14:45
- phidel
- Réponses : 3
Bonjour à toutes,
Je viens vers vous au sujet d'un calcul de mensualisation, je suis allée au RAM fin Août, simplement en reprenant le modèle de calcul que l'animatrice m'a fait, je suis un peu perdue, j'ai besoin d'aide rapidement, les parents viennent ce soir signer le contrat, je ne voudrais pas leur dire de bêtises. (le RAM étant fermé aujourd'hui).
Je dois garder à partir de demain une petite de 2 ans non scolarisée du Mardi au Vendredi de 9H30 à 17H00, les parents ont 5 semaines de congés par an.
Le modèle du RAM est le suivant : 52 sem x 30 heures x 3 euros de l'heure : 12 mois, cela fait donc
130 heures x 3 euros = 390 euros par mois CP inclus hors indemnités diverses.
Je ne comprends pas pourquoi elle n'a pas enlevé 5 semaines de congés et partir sur 47 semaines au lieu de 52 ?
Le calcul est-il juste ?
Merci à toutes pour vos réponses.
Bonne journée.
#247 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Lettre de licenciement » 02-09-2009 19:29:57
- phidel
- Réponses : 1
Bonsoir,
J'ai gardé pendant 10 mois de Septembre à Juin 08/09 une petite fille de 3 ans, elle rentre à l'école cette année, je garde sa petite soeur de 9 mois, faut-il que les parents me fassent une lettre de licenciement pour l'aînée ou non ?
Merci
#248 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » CP dû » 02-09-2009 09:51:36
Ma mensualisation a été faite sur 12 mois. Je travaillais 4 jours par semaine,et elle m'a payé par anticipation 10 % chaque mois.
Merci
#249 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » CP dû » 02-09-2009 09:07:45
Bonjour Madette,
Il s'agit d'un contrat sur une année incomplète sur 36 semaines (la maman est enseignante). La maman a doc 16 semaines de congés par an.
Voilà, dis moi si tu as besoin d'autres renseignements.
Merci
#250 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » CP dû » 02-09-2009 08:44:14
- phidel
- Réponses : 5
Bonjour à toutes,
Je suis allée au RAM hier pour parler de différentes choses avec l'animatrice, elle a vérifié mes contrats et a remarqué qu'il me restait un dû dans les congés (j'ai tout d'abord gardé une petite fille de 2 ans de Septembre 2008 à Juin 2009 et sa petite soeur de 3 mois (de Mars 2009 à Juin 2009).
Simplement, je vois la maman cet après-midi, et je dois lui réclamer les sommes dues (en tout environ 100 euros), je ne sais pas comment m'y prendre, comment feriez vous ?
L'animatrice du RAM a calculé devant moi les 2 méthodes de calcul des CP, l'une étant plus avantageuse que l'autre et en faisant la soustraction de ce qu'elle m'avait déjà versé et ce qu'elle me doit.
Le solde de ce qu'elle me doit, doit apparaître dans le solde de tout compte (parce-que la maman m'a dit début Juillet qu'il n'y avait pas de solde de tout compte, car elle m'avait déjà tout réglé chaque mois).
Je suis peu être pas très claire dans mes explications, j'espère que vous m'aurez toutes comprise.
Merci Bonne journée.
#251 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » indemnité d'entretien » 01-08-2009 21:12:40
Salut Sand34200
Je compte en fait une heure de plus, elle peut rechigner sur ce principe ou non, c'est la loi ?
Merci
#252 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » indemnité d'entretien » 01-08-2009 20:46:43
- phidel
- Réponses : 5
Bonsoir à toutes,
Je voudrais avoir vos lumières concernant une question sur l'indemnité d'entretien, je dois garder en Septembre une petite fille de 9 mois (que j'ai eu à l'âge de 3 mois), je l'aurai 4 jours par semaines 10H30.
La maman me verse 2,80 euros d'entretien, mais au-delà de 9 heures je lui ai indiqué que c'était 0,31 cts par heure complémentaire, elle me paiera donc 1 heure de plus, mais la demie-heure, comment se calcule t-elle ?
Merci de vos réponses.
Bonne soirée
#253 Re : Le métier d’assistante maternelle » assistantes maternelles » 09-07-2009 16:23:57
Salut Ceci60,
Je suis nounou depuis Septembre 2008, j'ai trouvé mes contrats tout de suite en Septembre, j'avais 3 enfants, et à la rentrée je n'en ai plus qu'une (licenciement de la maman, enfant scolarisé ailleurs que dans ma commune).
Dur, dur !!
A bientôt et bon courage à toi si tu te lances là dedans.
#254 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Pas assez d'enfant en Septembre » 07-07-2009 17:23:31
- phidel
- Réponses : 1
bonjour,
Je voulais savoir si l'on peut être complété par les ASSEDIC si l'on n'a pas assez d'enfants pour la rentrée comment cela se passe ?
Merci
#255 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Salaire Juillet et Août » 02-07-2009 14:54:44
Merci PlocPloc62 Cette fois j'ai compris.
J'en profite pour une ultime question : J'ai eu la petite 10 heures par jour (sur 4 jours par semaine), j'étais à 2,80 euros d'entretien.
J'ai lu sur un magazine qu'au-delà de 8 heures par jour de garde je pouvais demander plus, est-ce exact ?
Merci encore.
#256 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Salaire Juillet et Août » 02-07-2009 11:38:45
Salut PlocPloc62
Je réponds à ta question, mon contrat s'est terminé Mardi 30 juin, je n'aurai pas la petite en Septembre 2009 car elle sera scolarisée ailleurs que dans ma commune.
Elle ne m'a rien donné comme papiers, qu'est ce que tu appelles la régul à faire.
Je suis désolé, j'ai vraiment beaucoup de mal avec les contrats (congés payés notamment, cela fait seulement 10 mois que je suis nounou et j'avoue que je suis pas vraiment au point)
Merci de me répondre avec patience.
#257 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Salaire Juillet et Août » 02-07-2009 08:00:04
Salut Chris,
Je réponds à tes questions. La maman ne m'a rien donné hier comme papiers, la maman est enseignante, elle est en vacances ce soir jusqu'au 3 Septembre prochain.
Mes dates personnelles de congés sont du 8 au 31 Août. Comment fait-on le calcul. Je patauge, c'est horrible.
Merci
#258 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Salaire Juillet et Août » 01-07-2009 18:10:31
Je ne comprends pas bien ce que tu dis Chris le contrat se termine aujourd'hui parce-que la maman est enseignante, elle a donc 2 mois de congés, mais la mensualisation a été faite sur 12 mois donc Juillet Août sont donc compris dans la mensualisation non ?
En ce qui concerne la fin de contrat pour quoi doit-elle me licencier avec lettre RAR puisque je n'aurai plus sa fille en Septembre (elle est scolarisée ailleurs que dans ma commune) Les contrats ne sont pas renouvelable d'année en année ?
Merci
#259 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Salaire Juillet et Août » 01-07-2009 17:05:32
- phidel
- Réponses : 16
Bonjour à toutes,
Je garde une petite fille de 3 ans depuis Septembre 2008, elle n'est pas allée à l'école cette année (elle y vas en Septembre 2009).
Je l'avais de 7 H 45 jusqu'à 17 H 45 4 jours par semaine, nous avons fait une mensualisation sur 12 mois
J'ai deux questions : la première Je prends 2,80 euros de l'heure, je l'avais donc 10 heures par jour, si j'ai bien compris au-delà de 8 heures (ou 9 heures ?) par jour elle me doit donc 1 heure ou 2 heures en plus par jour en suplément, est-ce vrai ?
Autre question : elle me demande si elle doit me payer Juillet et Août (elle est maîtresse d'école, le contrat s'est terminé ce matin) la mensualisation s'est faite sur 12 mois, elle doit donc me payer les 2 mois d'été.
C'est bien ça ?
Merci
#260 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » convention collective » 26-06-2009 17:10:10
- phidel
- Réponses : 2
Bonjour à toutes,
Qui peut me dire où trouver la convention collective des assistantes maternelles ou bien me l'envoyer par mail. (J'ai un entretien Samedi matin avec des parents, pour les tarifs surtout).
Merci d'avance.




