Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

que l'on parle de déro ou d'extension, elle aurait du réfléchir avant de te répondre qu'elle prendrait ton petit bout en périscolaire.. Même si elle peut accueillir 3 enfants, ce sont 3 enfants SIMULTANEMENT, c'est à dire qu'avec des plannings rigoureux, on peut en accueillir plus. Ceci dit, elle te prévient maintenant... j'en connais qui préviennent en juin les parents qu'elle n'accueilleront plus leur enfant à partir de septembre, car périscolaire...

Quand j'ai commencé ce métier, il y a 9 ans, un de mes fils, le plus "caractériel" avait 8 ans. Le problème n'était pas tout à fait le même, donc, mais c'était du genre, quand on rentrait de l'école, lui et celle de 5 ans que je gardais se précipitaient pour arriver les premiers pour ouvrir la porte, aller aux toilettes.... Donc, disputes, bousculades... a force d'explication ça c'est passé. Mais le gros avantage, c'est que lorsque mes enfants ont envie d'être seuls, ils ont leur chambre, où les enfants que je garde n'ont pas le droit d'aller.  Sinon, je rejoins les autres : évite les démonstrations d'affection avec les enfants que tu gardes devant ta fille, ménagez vous des moments ensemble et valorise-là. Bon courage !

Dans la mesure du possible, j'évite ce genre de situation, qui crée des jalousies, et j'en parle aux parents dès la signature du contrat. Sinon, ils mangent ce que les parents ont apportés, et bon, s'ils réclament ensuite une tartine... je vais pas la facturer... si l'un réclame ce que l'autre a ammené, j'explique que "ça vient de chez lui et que ce sont les parents qui décident"... Mais parles-en aux parents quand même, car par exemple j'ai le cas de 2 soeurs (3 ans 1/2 et 6 ans), à qui la maman leur interdit de manger du pain (!!!!!).

J'ai connu ça aussi !!! c'est qu'il en faut du courage pour tenir !! J'ai accueilli Mlle A à 5 mois : pareil, pas beaucoup de sommeil, entre deux toujours à pleurer pour peu qu'on la laisse plus de 10 mn au même endroit. Donc, je prenais le transat, pour qu'elle me voit et lui parlait, et me balladait dans la maison avec....  bien sur, le parc, même pas en rêve... et puis quand elle a commencé à savoir se déplacer par ses propres moyens (genre "rambo-commando-rampant"), ça a été mieux. puis la  marche. (je stoppe là ma conversation, Mlle A, qui a presque 5 ans maintenant, a pour une fois fait une sieste et vient de se reveiller....) bon courage !!!

"au pire" les premières arrivent vers 7h, et la dernière repart à partir de 19h (le papa coiffeur, donc doit fermer le salon...). Bon, ça va, car c'est pas tous les jours et 4 sont péri. Le bébé, c'est 8h30 17h30 selon les semaines 2, 3 ou 4 jours. Les journées les plus "dures" sont les mercredi et vacances, dans le cas "au pire" 7h - 19h, car les péri sont grandes et ne font plus de sieste....
Dans l'idéal, pour moi, ce sont des bons horaires : 12 heures environ d'amplitude, c'est pas mal !!!! et puis, si un jour j'ai un nouveau parent qui trouve bizarre que je ne fais pas les "horaires spéciaux", je lui fait voir l'article de la convention où il est stipulé qu'on DOIT avoir 11h de repos consécutifs sur 24h, non mais !!!

ben, là, je ne pense pas comme vous, désolée ! Quand il n'y a pas urgence, un sms, c'est moins "stressant" qu'un coup de fil. Je préviens les parents que je suis assez accro aux sms... Un changement d'horaire d'un parent prévenu par sms ? je garde le message dans mon téléphone.... on ne peut pas assimiler ça à une preuve écrite, mais presque... pareil en cas de fièvre (légère), même si je rappelle dans le cahier de liaison. Pour mes péri, je ne vois pas toujours les mamans et les papas ne sont pas aussi curieux de la journée de leurs fifilles, et comme il n'y a plus de cahier de liaison, un petit sms juste pour dire que "ça c'est bien passé", ça rassure. Je pense que les sms sont moins intrusifs que les coups de fils. Enfin, cette opinion n'engage que moi (et les parents de mes "fifilles"... ....

ben voyons ! c'est facile, ça ! non seulement le papa dit ne plus vouloir te confier pupuce pour une raison qui, à mon avis, n'en vaut pas la peine, mais en plus il faudrait que tu demissionnes ! et puis quoi, encore ! ne lache pas, préviens la PMI; tu es dans ton droit ! et gros bisous à ta fille....

si elle n'a pas de dérogation pour le périscolaire, même occasionnel, désolé, c'est du travail au noir... A toi de voir si tu l'acceptes ou non... mais elle aurait du te mettre au courant... Mais le problème c'est qu'elle va le chercher à l'école, et s'il arrive quelque chose sur le trajet.... Les autres parents sont au courrant ?

Pfff !!! et bien, chipounette, on ne peut pas dire que tu baisses facilement les bras, et c'est tout à ton honneur ! il a de la chance ce petit bout ! voilà maintenant qu'on nous demande d'être psy, et puis aussi un peu assistante sociale...   Au vu de ce cas, faudrait vraiment que la maman s'y mette et qu'elle voie quelqu'un à la PMI, un psy pour enfant. Ce professionnel mettra surement "le doigt" sur le grain de sable qui enroue la machine... il faut parfois de peu de chose... Bon courage à toi et à la maman (qui à l'air de continuer à te faire confiance, et ça, c'est super aussi !!! )