Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Bonjour les filles,
et bien moi aussi je suis dans le meme cas, la maman dit qu'elle peut pas payer, et le papa ne veut pas entendre parler du fait de payer la nounou car il dit qu'il n'a pas besoin de moi car il a sa mere.
ils sont en pleine separation tres conflictuelle mais il ne se rendent pas comptent que du coup c'est moi qui en pati. Car lui a dit il est hors de question que je t'aide, meme si c'est pour payer ce qui concerne la p'tite.

Il est gonfler non? et il veut la garde!!!!
Mais on va ou?

Hier j'ai appeler les prud'homme, car je le sent mal. La damme tres gentille qui m'a reçue m'a dit que je m'y prenais un peu tôt, car d'apres la maman peut être que je vais peut être payée mardi prochain. Mais bon, ca fait depuis le 7/07 qu'elle me dit ca tout les 2 jours, y'en a marre. Donc les prud'homme m'ont dit attendez mardi et si mardi rien envoyer un recommandé aux 2 parents. Le probleme c'est que malgré avoir demandé la nouvelle adresse de la maman apres son démménagement elle n'a pas voulu me la donner, apparement une fois elle est chez son pere une fois chez sa soeur.....
alors envoyer un recommande chez le papa aux nom des deux , va-t-il la contacter pour la prevenir? j'en doute car ils n'ont plus de contacts, meme pour "s'echanger la p'tite", c'est chez moi, que ca se passe, alors je vous dit pas le lundi matin, l'etat de mon entrée entre les sacs de vetements, la poussette, les sacs de jouets,.. un vrai bazard, et en fait le lundi soir c'est l'autre parent qui reprend la p'tite. Pratique le domicile de la nounou!!
Enfin, pour en revenir au probleme de non paiement de salaire, meme si ca va devant les prud'homme, cela ne sera pas avant debut sebtembre, alors génial les vacances!!!!

Bon aller bon courage, il faut pas qu'on se laisse demonter pas les parents mauvais payeur, il faut se dire qu'ils sont pas tous comme ca

aller bonne apres midi

bonjour,

c'est super joli !!!!

bonjour gadoucha,
et non je n'ai toujours pas eu de réponse, peut etre est-ce du au fait que ce n'est pas facile a expliquer (un cdi avec mensu sur 8 mois, etc....). Tant mieux pour toi si tu obtiens une réponse du ******. Moi ce qui m'embete c'est que je ne peux pas démissionner, je ne trouve pas d'autre accueil,(c'est tres tres calme en ce moment), et il me faut une source de revenus (comme tout le monde), et ils ne veulent pas me licencier, donc ce qui fait que si demission de ma part => pas de revenus pendant 4 mois!
Alors s'il vous plait est ce que quelqu'un a une idée de ce que je dois faire? Mes calculs sont-ils bons, je n'ai pas envie d'avoir de soucis concernant cet accueil, y'en a déjà suffisamment par rapport a la séparation de cette petite. J'ai appeler un ram, mais la dame me dit de me deplacer avec les infos (actuellement et jusqu'au en aout je fini a 19h15, apres les horaires de fermeture) et puis les parents me donne pas l'autorisation d'aller ailleurs que à l'ecole pour mes enfants).

Je te souhaite de tres bonnes vacances gadoucha

Ah bon, nadineka
Tu peux expliqué !!!

Merci les filles pour vos réponses et conseils, c'est bon de se sentir écouter ou lu

wouah, vraiment super tu as tres bon gout.
J'adore la chambre de ta fille (la nouvelle biensûr)

Si moi aussi, je pouvais faire de jolie chose, mais je suis souvent déçue de ce que j'obtiens.
Mon défaut : mon manque de goût je ne sais pas associer les couleurs (en ce qui concerne la déco d'une chambre)
Il y a 2 ans on a agrandi la maison c'est moi, qui etait chargée de la déco, de peur d'etre déçue de ce que j'allais obtenir, ben j'ai opter pour l'uni et dans les tons pale tres pal.
Même la salle de jeux des enfants, j'ai bien pensais aux pochoirs, mais....enfin bon ce qui est fait est fait.

Mais bravo, bravo, et encore bravo

y'a t-il quelqu'un pour me  repondre svp

oui , effectivement la paje demande confirmation par courrier sauf qu'ils ne le recoivent pas ou alors n'en tiennent pas compte. Car moi j'ai eu le cas en janvier dernier mon employeur s'était trompé en déclarant le salaire net, il avait englobé le IE et les a rajouter dans la ligne IE, ce qui signifiait que j'avais touché 2 fois les IE. Mon employeur a d'abord fait une modif par internet, cela n'a pas fonctionné, je lui réclamais régulièrement la modif, il disait qu'il l'avait faite sauf que pour faire la modif (dans le mois suivant le mois en question) il faut valider 2 fois, chose qu'il n'avait pas fait. Résultat, après maint et maint coup de fil à la paje, il lui ont réclamé un courrier, il leur a envoyé, je lui ai meme fait une attestation du montant que j'ai réellement touché. Et a ce jouir mon attestation paje de janvier n'est toujours pas modifiée, soit disant qu'il n'ont pas reçu le courrier. J'estime qu'il y a de l'abus, car moi en attendant, et bien mon complément assedic de janvier s'est trouvé amoindri du coup. Figurez vous que l'on a revoyé un deuxième courrier il y a de ça environ 3 semaines et toujours rien. Mon employeur et moi sommes queques peu énérvés, y'a de quoi, non?

et pour mes congès, est ce que je peux poser une journée si je le souhaite sans qu'elle me l'enlève de la mensu ou pas?
Je ne suis peut etre pas assez claire.