Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
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#381 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » problèmes avec mon assmat » 23-04-2012 19:40:47
Alors pour moi aussi, je trouve bizarre que toutes ces remarques arrivent tard par rapport au début du contrat
Pour le bain, c'est le rôle des parents et non de l'assistante maternelle! Idem pour les soins sauf s'il n'y a pas de possibilité de faire autrement.
Qu'elle amène sa fille en pyjama à 5h30 ok, mais à 8h maintenant qu'elle a 20 mois, à l'école elle n'ira pas en pyjama?
Pour les activités, chaque ass mat fait comme elle veut, après normalement c'est une discussion entre parents/ass mat afin d'être en accord entre les attentes et ce qui est proposé). Et personnellement je préviligie d'abord le sommeil.
Par contre le fait que le mari fume à la maison, pour moi inadmissible, mais ça n'a pas l'air nouveau.
Et que le mari s'en mêle, là je ne suis pas d'accord non plus, mais ce serait aussi plus simple que votre fille s'exprime elle même ici.
Pour désamorcer tout ça, votre fille pourrait peut être demandé à son ass mat un rdv afin d'en parler posément.
#382 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » indemnités d'entretien quand les horaires sont très variables » 23-04-2012 19:16:31
- chachou83
- Réponses : 4
Alors voilà quand on a signé le contrat, les journées auraient du être toutes à peu près égales, environ 6h par jour, donc on a noté 2.65 e d'indemnités d'entrtien.
Mais dans la réalité, les horaires peuvent aller de 3h à 11h par jour (ce qui ne me pose pas problème).
C'est juste que du coup je me demande ce qu'il faut appliquer du coup en indemnités d'entretien (je suis au minimum)?
#383 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Sondage: la réalité de nos salaires... » 19-04-2012 16:08:08
Bluelady, je veux bien aussi le lien vers ton site s'il te plait ![]()
Sinon, moi je viens tout juste de commencer (depuis 2 mois). Donc 2 mois avec un contrat (environ 400 par mois sans les indemnités d'entretien), et là le deuxième ce sera environ 200 euros par mois sans les indemnités d'entretien.
Je suis en campagne ![]()
#384 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Parents pas content » 19-04-2012 09:48:47
petites nouvelles, hier soir je lui ai explique les choses et il m'a dit je ne comprend pas en quoi ça gene de prendre les affaires d'un autre enfant que vous garder car le lendemain je vous les redonne!!!!
Bon je crois qu'il n'y a plus rien a faire il s'entête et ne veux pas accepter que le tord vient de lui
Et bien tout simplement que l'autre parent peut le prendre mal. Franchement, si ma fille était chez une ass mat et qu'elle mettrait ses vêtements à un autre enfant, je n'apprécierai pas trop.
#385 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Parents pas content » 18-04-2012 10:47:33
Idem une petite mise au point avec eux.
Courir au supermarché, hors de question.
Puis prendre la tenue d'un autre enfant, le parent de cet autre enfant n'aurait peut être pas apprécié...
#386 Re : Besoins de l’enfant » Liniment » 17-04-2012 19:43:01
Je lave et ensuite liniment ![]()
#387 Re : Activités/Sorties d'exterieurs » parcours de motricité pour les enfants de 0 à 3 ans... » 16-04-2012 10:59:47
Merci popopilo pour cette très bonne odée de parcours ![]()
#388 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » heures complémentaires/heures supplémentaires » 13-04-2012 14:05:25
- chachou83
- Réponses : 2
Pour un contrat, j'ai des horaires irréguliers, on est parti sur une base 32h semaine, est ce que du coup il y a une limite pour les heures complémentaires (la semaine dernière j'ai fait 40h)?
Et pour un autre contrat, je suis à 46h15 par semaine, je voulais savoir si du coup ça fait 1h15 en heures sup ou juste 15minutes? Au début je pensais que c'était juste 15 minutes donc je ne faisais pas de majoration. Je voulais donc savoir si c'était obligatoire de faire une majoration et si les parents devaients déclarer cela en heures supplémentaires à la paje?
Merci
#389 Re : Le métier d’assistante maternelle » assistante maternelle ne trouve pas d'enfant a garder » 12-04-2012 19:01:50
Alors moi j'ai fini la première partie de formation en décembre.
J'ai eu une visite d'un parent (qui n'avait pas pris de rdv), le feeling n'est pas passé et le contrat ne s'est pas fait.
Ensuite 2 appels se sont enchainés donc je suis complète. Mes contrats sont incertains (parents en cdd) mais je suis contente car les ass mat d'ici me disent qu'elles n'ont aucun appel.
L'une des maman avait regardé la liste sur le site du conseil général et l'autre maman à la mairie.
Et pense à vérifier tes coordonnées, car perso le cg s'était trompé dans mon numéro de téléphone.
#390 Re : Besoins de l’enfant » La poussette des parents » 11-04-2012 14:55:24
Au début de mon contrat, les parents avaient voulu laisser leurs poussettes, j'ai refusé poliment.
Je la garde exceptionnellement si c'est quelqu'un d'autre qui vient chercher l'enfant.
#391 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Heures complémentaires, horaires irréguliers et absence de l'enfant » 11-04-2012 10:39:59
Merci beaucoup! Du coup j'en ai parlé à la maman qui est d'accord pour un avenant.
Du coup j'ai une autre question avant de faire l'avenant, désolée.
Le papa a normalement 2 jours de récup par mois, on a du coup déduit le nombres de semaines équivalentes pour le calcul de la mensualisation.
Mais il se peut que j'ai quand même l'enfant 32h dans la semaine même les semaines où il a un jour de récup.
Du coup, je me demande si au lieu de les enlever en nombre de semaines dans le calcul de la mensualisation, on ne devrait pas les enlever au fur et à mesure chaque mois? A votre avis?
#392 Re : Bricolage / activités manuelles » Boite de Pâques » 06-04-2012 10:54:07
J'adore!! Je garde l'idée pour l'année prochaine ![]()
#393 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Heures complémentaires, horaires irréguliers et absence de l'enfant » 06-04-2012 10:53:09
En cas d'horaire variable, on indique les heures correspondant à l'amplitude horaire maximum. Par exemple 30h par semaine du lundi au vendredi de 7h à 20h. S'il ya des heures avant 7h ou après 20h ça sera automatiquement des heures complémentaires.
Merci beaucoup, je ne savais pas que l'on pouvait faire comme ça.
On avait mis les heures pour que cela corresponde au nombre d'heures semaines.
Du coup, il vaut mieux que l'on fasse un avenant pour modifier?
Ce forum m'aide beaucoup en tout cas, merci.
#394 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Heures complémentaires, horaires irréguliers et absence de l'enfant » 05-04-2012 22:50:19
Bonsoir,
Si vous n'avez pas défini un horaire d'arrivée et de départ, mais simplement un nombre d'heures hebdomadaires, alors vous ne pouvez compter des heures complémentaires qu'au-delà de 32 h hebdo.
Si on était parti sur une heure d'arrivée et une heure de départ pour chaque jour, inscrite au contrat, afin de calculer la mensualisation; On avait aussi mis que les horaires pouvaient être variables.
#395 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Heures complémentaires, horaires irréguliers et absence de l'enfant » 05-04-2012 21:37:15
- chachou83
- Réponses : 6
Alors voilà, les parents de l'enfant que je garde ont tous les 2 des horaires irréguliers qui peuvent changer chaque jour.
On est parti sur une base de 32h semaine.
Je peux l'avoir plus tôt le matin que les heures prévues au contrat, plus tard le soir, mais aussi moins tôt et moins tard le matin et soir.
Je croyais que je pouvais compter en heures complémentaires que les heures au delà de 32h? (par exemple lundi je ne l'ai eu que le matin, mais des grosses journées par la suite, du coup les heures des autres jours compensent un peu celles de lundi après midi?)
Mais voilà bientôt je ne dois pas l'avoir du tout un jour prévu au contrat. La maman m'a demandé si du coup les heures faites en plus les autres jours compenseraient cette journée d'absence. Mais là je ne pense pas, s'il est absent je compte les heures de cette journée comme celles au contrat?
De l'aide? Merci
#396 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » on a droit aux 2 jours de fractionnement même si on impose ces congés » 04-04-2012 10:15:14
C'est quoi les jours de fractionnement?
#397 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » RTT » 03-04-2012 14:43:45
Mon parent employeur a deux journées de récup par mois. Du coup on a calculé ce que donnait tous ces jours en nombre de semaines et déduit pour le calcul de la mensualisation? C'est bon ou pas?
#398 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » jeudi de l ascension » 03-04-2012 14:38:27
C'est un férié comme un autre .
Comme je débute, je suis un peu perdue moi avec les jours fériés, l'animatrice de mon ram n'a pas pu me répondre.
Pour que les jours fériés soient des jours payés comme les autres, c'est sous certaines conditions? Sinon on les déduit de la mensualisation?
Est ce que l'on peut mettre dans le contrat que les jours fériés restent des jours payés sans conditions?
Merci
#399 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » heures complementaires » 03-04-2012 14:04:54
J'ai un peu la même problématique: sur mon contrat en base on a mis 8h / 14h sachant que je peux avoir l'enfant plus tôt et plus tard, mais aussi moins que prévu (horaires variables des deux parents). Donc je pensais calculer que les heures qui dépassent la base hebdomadaire (donc certaines d'absence seront compensées par certaines heures non faites). est-ce bon?
J'édite: je suis en année incomplète
#400 Re : Besoins de l’enfant » petits suisse périmés » 29-03-2012 08:12:15
Ca m'est arrivé une fois, je n'ai pas donné le yaourt périmé, je l'ai signalé aux parents qui ont très bien compris.




