Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
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#41 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » tout allé bien puis bientot fin de contrat et rien ne va plus » 10-03-2010 14:28:56
et tu sais, tous les parents ne sont pas comme ça, je sais que ce n'est pas facile mais soit patiente surtout avec le petit bout... Bon courage
#42 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » tout allé bien puis bientot fin de contrat et rien ne va plus » 10-03-2010 12:20:24
Bonjour,
Pour le comportement du petit ne t'inquiète pas, je ne pense pas qu'il se fiche de toi. Quand mon fils a commencé à aller à l'école, et même encore quelques mois après, quand je lui demandais ce qu'il avait fait, il me répondait toujours : "je ne sais pas"... ça arrive très souvent. C'est une petite opposition de la part des enfants pour nous dire "tu m'as laissé à l'école et ben tu na sauras pas ce que j'y ai fait, c'est mon nouveau monde à moi..."
#43 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » heures non payées » 07-03-2010 20:34:52
ah oui, en effet, tu leur as trop fait confiance. Je compte les heures moi-même, au moins je suis sûre qu'il n'y a pas d'oubli et avec le tableau journalier qui se trouve dans le cahier, ils peuvent vérifier qu'il n'y a pas d'erreur... Pour le moment, depuis que j'accueille les enfants, il n'y a eu aucune reclamation de leur part. La confiance doit être réciproque, surtout au niveau du salaire.
il faut que tu reprennes tous les mois, que tu refasses ton décompte d'heures et que tu leur note tout, au jour le jour. C'est vrai que ça va être galère, mais je pense que tu n'as pas le choix. Tu leur en donnes un exemplaire en leur disant que tu es prête à échelonner le paiement des heures effectuées et non payées. Ce que tu as travaillé t'est dû. Si tes pe font des heures supplémentaires, je pense qu'ils veulent qu'on leur paye, et ben toi, c'est pareil, toute heure travaillée doit être payée.
#44 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » heures non payées » 07-03-2010 15:45:11
Bonjour,
Toutes les fins de mois, je donne à mes pe un tableau récapitulatif dans lequel je note tout au jour le jour : heures, repas, indemnités journalières, heures complémentaires...
Grâce à ce tableau, ils font leur déclaration PAJE et ça marche très bien. En plus, j'ai établi un cahier de liaison dans lequel je mets des feuilles de présence sur lesquelles tout est noté journalièrement. Comme ça, mes pe savent où ils en sont.
Essaie de leur faire un décompte et explique leur qu'ils te doivent des heures complémentaires qu'ils ne t'ont pas payées. Tu peux leur dire que tu es prête à accepter qu'ils te les payent en plusieurs fois.
#45 Re : Le métier d’assistante maternelle » Nouvelle venue » 04-03-2010 22:14:35
Bonsoir,
Le fait que les extérieurs de ta maison ne soient pas fait risquent d'être un frein pour ton agrément. Quand la puéricultrice est venue visiter ma maison pour ma demande d'agrément, ça faisait 2 semaines que nous étions installés dans la maison et il restait la terrasse à faire et la clôture du jardin. Elle m'a laissé 3 semaines pour que mon mari les fasse et a bien vérifié à sa deuxième visite que tout avait été fait comme il le fallait.
il faut aussi suivre deux formations: la première de 60 heures + 6 heures de secourisme avant l'accueil du premier enfant et ensuite les 60 heures restantes, et il faut égalementpasser l'unité 1 du CAP petite enfance.
Bon courage pour la suite
#46 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » question de christaline4 » 04-03-2010 10:56:26
Bonjour,
la maman a raison, elle n'aurait pas dû te payer ta semaine de congés car tes cp ne sont pas acquis. Ils seront acquis à partir du 1er juin 2010 (8X2.5 jours).
#47 Re : Embaucher une assistante maternelle » Retrait de l'enfant » 01-03-2010 11:02:03
Bonjour,
Je vis la même situation, la mamn d'une des petites puces que je garde va être licenciée. Je lui ai donc proposé de ne pas rompre le contrat et de ma laisser accueillir la petite une ou deux fois par semaine ce qui lui permettrait de faire ses courses, son ménage et ses démarches pour ses rechercehs de travail. Elle est ok car elle veut que la petite reste chez moi quand elle retravaillera. Et moi ça m'arrange beaucoup car je suis très attachée à cette petite puce et ça m'évite de rechercher un nouveau contrat.
#48 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » heure en plus » 26-02-2010 12:34:03
oui car tu dépasses bien tes 45 heures d'heure hebdo
#49 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » heure en plus » 26-02-2010 12:11:50
Bonjour,
Logiquement les heures hebdomadaires supérieures à 45h doivent être rémunérées en heures majorées...
#50 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » assistante maternelle + chomage » 24-02-2010 11:49:35
Bonjour,
Avant d'accueillir mon premier Loulou, j'étais au chômage et je percevais les ASSEDICS. Depuis mon premier accueil début juin 2009, je perçois un complément ASSEDIC et j'y ai le droit pendant 15 mois. Quand tu commencera ton contrat, il faudra juste que tu leur signales ton changement de situation et à la fin de chaque mois, il faudra que tu fasses ta déclaration en insiquant le nombre d'heures effectuées et le salire brut. Et bien sur, il faudra aussi que tu leur transmette ton bulletin de salaire. A partir de à, ils devraient te verser un complément. Mais renseigne toi quand même. Quand j'ai un souci, je leur envoie un petit mail et ils me répondent dans la journée.
#51 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » montant des indemnites d'entretien » 23-02-2010 15:12:36
Bonjour,
Je viens de faire ma deuxième formation et notre formatrice nous adit que les ie étaient passées à 2.82€ pour une journée de 9h00.
#52 Re : Le métier d’assistante maternelle » formation et assmat de remplacement » 18-02-2010 18:53:51
Bonjour,
Nous, ici dans le 62, c'eszt pareil les pe doivent payer les 2 ass mat et ne sont remboursés que pour nous à raison de 19.96 euros par jour de formation où on aurait dû accueillir les enfants. On a les papiers de demande de remboursement le 1er jour de formation et on doit les rendre à notre formatrice.
#53 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Est ce que c'est ça se faire avoir? Débutante a besoin des "anciennes" » 15-02-2010 16:27:21
Bonjour,
Tu peux aussi augmenter un peu ton tarif horaire de façon à ne pas trop perdre et de façon à ce qu'elle ne paye pas beaucoup plus cher.
J'ai eu le cas avec des parents employeurs. A début, je gardais leu bébé 19h00/sem et ils ont voulu réduire à 13h00/sem. je leur ai dit ok mais ça me fait une perte de salire. Je leur ai donc proposé d'augmenter mon tarif comme pour un périscolaire. Ils m'ont dit ok.
A toi de voir
#54 Re : Le métier d’assistante maternelle » agrément et chats » 12-02-2010 23:52:41
Bonjour,
J'ai un chat qui ne sort jamais et je n'ai pas eu le moindre problème pour mon agrément. Il est vacciné mais la puéricultrice n'a pas vérifié ses vaccins. Quand j'ai des entretiens avec des parents, le chat dort dans le canapé et les parents sont heureus de le voir et de le montrer à leurs enfants. Il est très doux et gentil et quand les enfants l'embêtent, ce que j'essaie d'empêcher, il s'en va et va se cacher sur une chaise.
#55 Re : Le métier d’assistante maternelle » Naissance enfant et agrément » 07-02-2010 22:26:36
Bonjour,
Ton enfant prend une place dans ton agrément jusqu'à l'âge de 3 ans. Il faut donc que tu demandes une extension. Bon courage...
#56 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » déclaration en ligne » 05-02-2010 21:13:05
Bonsoir,
oui, pourquoi votre ass mat risque de ne pas être payée souvent cet hiver? Le nombre de jours d'absence pour enfant malade que vous pouvez déduire est 10 jours au maximum. Au delà, vous devez payer les jours.
#57 Re : Bricolage / activités manuelles » age des activites » 05-02-2010 21:04:13
Bonsoir,
Pour les activités manuelles il vaut mieux attendre 18 mois, l'âge où l'enfant commence à avoir une préhension fine. A 14 mois, tu peux faire des jeux de construction, d'emboîtement, des jeux évolutifs...
#58 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Maladie Assmat » 02-02-2010 23:32:35
Bonsoir,
Logiquement, si c'est cous qui avez refusé de mettre votre enfant chez votre ass mat, vous devez payer ses journées car ce n'est as un refus d'accueil de sa part. Le premier jour vous le décomptez car elle ne pouveais pas et vous l'a clairement dit mais les deux autres jours, vous devez les lui payer. Votre ass mat est une professionnelle. Si elle ne se sentait pas prête à accueillir votre enfant, je pense qu'elle vous l'aurait dit.
#59 Re : Le métier d’assistante maternelle » faire garder son petit pendant la formation de 66 h » 02-02-2010 23:26:16
Bonjour,
Je suis actuellement en formation, 2ème module et j'ai dû trouver un moyen de remplacement pour les petits que je garde. En général, les Nounous acceptent pour le dépannage pour une formation d'une collègue. Essaie quand même de contacter celles de ton secteur, Explique leur ta situation.
#60 Re : Le métier d’assistante maternelle » Premier contrat, ça c'est fait » 01-02-2010 22:06:53
Tu vois, je te l'avais dit de patienter... C'est super... Bon courage et bonne continuation pour l'accueil de ce petit bout...




