Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Merci Labelette, tu as très bien dit ce que je n'arrivai pas à expliquer clairement!

Oui, des enfants de cet âge peuvent être déprimés. Je n'en dirai pas plus pour ne pas donner de détails, mais j'accueille actuellement un enfant de 3,5 ans qui a fait une dépression de l'âge de 2 ans jusqu'à 3 ans environ.

J'insiste mais bien que professionnelles de la petite enfance, on n'est pas formées pour gérer ce genre de situation seules. Demande des conseils à ta PMI pour savoir ce que tu peux t'autoriser à dire ou pas à cet enfant.

Imagine par exemple qu'il ne puisse plus voir son papa car le divorce se passe mal. Est-ce à toi de lui dire que son papa l'aime toujours ? Va-t'il comprendre dans ce cas pourquoi il ne peut pas voir son papa alors que son papa l'aime ? Ca part d'un bon sentiment, mais je crois vraiment que ce n'est pas ton rôle. Laisse ces histoires-là aux parents. Rassure-le sur ce que tu sais, c'est-à-dire ton rôle à toi, ton soutien.

Ben euh.... avec de la moutarde... mais je vais me mettre au vinaigre d'alcool blanc, promis !

Bonjour,
je suis dans ta situation, je suis en congés parental et j'ai mon agrément d'assistante maternelle. Pour les démarches, ça a pris au total 8 mois entre le dépôt de dossier et l'accueil du premier loulou, donc il faut bien anticiper le truc !
pour le type de contrat, je ne comprend pas trop ta question. De quelle aide ASSEDIC parles-tu ? S'il s'agit de l'aide de la PAJE pour la réduction de ton activité, tu n'y as pas droit car tu reprends une nouvelle activité. Mais cela ne joue pas sur le type de contrat.
D'autre part, le CDD ne se conclue que dans des situations bien précises et limitées dans le temps (remplacement congés maternité, etc...) et là ce n'est pas le cas. Il faut juste le dire aux parents lors des entretiens pour qu'ils sâchent que tu arrêteras peut-être ton activité d'assmat dans 1 an ou 2 ou 3...

Non tu n'as pas besoin de déjà sortir tout le matériel. Lorsque la puer te demandera ce que tu as comme équipement, tu lui énumères, c'est tout. Et si vraiment elle souhaite le voir tu lui expliques que c'est stocké dans ton chalet à l'extérieur, éventuellement tu lui laisses passer la tête dedans pour qu'elle puisse le voir et basta !

Ne pas en parler à la puer aurait été dans l'intérêt de cette maman ? je ne crois pas, elle aurait effectivement peut-être pu conserver la place de son fils, mais honnêtement, savoir que son fils est sur siège ejectable et que l'assmat n'est motivée que par le gain financier me serait insupportable en tant que maman.
Je comprends votre colère et le fait que la relation de confiance soit rompue ! Shana77 tu as raison, le savoir vivre et (je rajouterai) la conscience professionnelle se perdent !

As-tu demandé à la maman pourquoi elle insistait pour donner un autre produit laitier, elle a peut-être une idée précise en tête ? La semoule de riz par exemple peut permettre de commencer à habituer bébé à quelquechose de plus consistant et faciliter le passage aux petits morceaux. Peut-être aussi préfère-t'elle tout simplement garder le plaisir de donner elle-même le soir une compote qu'elle aura préparé ? Pose-lui la question, ce sera plus simple ! Mais ce que je voulais te dire, c'est que à partir du moment où il ne s'agit pas d'une aberration alimentaire, c'est à la maman de choisir, non ?

Bonjour, moi je suis en plein dedans car ma petite fille a 7,5 mois. Début de diversification à 5 mois sur avis du pédiatre (elle était nourrie au bib). En premier compotes poire-pomme-banane, purees douces courgette-carotte-potimarron. Toujours un produit laitier avec : petits suisses, faisselle, lait. A 6 mois feu vert pour la viande : 10g environ 2-3 fois par semaine, toujours de la viande blanche. A 7 mois feu vert pour les pommes de terre donc les soupes avec de la semoule pour l'habituer progressivement à une consistance plus... euh... consistante ! A 7,5 mois ok pour morceau de pain, fruits crus à sucer (mandarines par ex.), petits jus de fruit, etc. Et toujours 1 produit laitier mini par repas. A cet âge là, les fruits et les légumes ne sont introduits que pour le goût, pas pour manger 'équilibré'. Donc si la maman préfère donner des produits laitiers, elle a raison, c'est le plus important.
Voilà, sinon pour les quantités, je ne lis jamais de bouquins, je fais confiance à ma puce. Elle a commencé par 1 à 2 cuillères, elle mange maintenant environ 300g par repas tout compris.
Bonne continuation !

oui, mais malheureusement, la demande est telle en région parisienne, que pas mal d'assmat abusent.... malheureusement oui, parce que ça fait du mal à la réputation de notre métier.....

il me semble que tant que tu n'as qu'un seul employeur, ils ont le droit de t'imposer tes congés. A partir du moment où tu as 2 employeurs, la convention prévoit que en l’absence d'accord prévu entre l'AM et les pe, tu peux fixer toi-même 4semaines de congés entre le 1er Mai et le 31 Octobre de l’année, et une semaine du 1er Novembre au 30 Avril, A CONDITION de prévenir les pe au plus tard le 1er Mars de l’année considérée.
Donc si ton deuxième contrat ne commence qu'en avril, ce sera trop tard, je pense que tes pe1 peuvent effectivement refuser ces dates de congés.....