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#61 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » prise des congés payés » 25-02-2010 22:14:53

J'oubliais ,le paiement par 10% tous les mois peut être défavorable .

Il y a deux façon de calculer les congés .

Les 10% ou le salaire que tu aurais perçu si tu avais travaillée.
Il faut comparer les deux.

Fais le total de ce qui t'a ete paye au 10%depuis septembre  ,arrêtez de les payer chaque mois et en juin  tu fais les deux calculs que  tu compares et tu déduis ceux que tu as déjà perçu.

#62 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » prise des congés payés » 25-02-2010 22:08:28

Oui c'est ça que je veux savoir.

Donc tu as le droit de prendre ta semaine de décembre ,celle de Mai et les trois dernières d'aout puisqu'elles sont retirées de la mensu .

A partir du mois de Juin tu dois percevoir les congés payés acquis en argent de septembre au 31 Mai en plus de ta mensu.

Pour les jours en Novembre il aurait fallut les retirer de la mensu en absence asmat  au moment où tu les as pris.Et prendre ta semaine de noël entière.

Donc ,tu peux et surtout tu dois prendre ta semaine de congés en mai et les trois du mois d'aout .

#63 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » prise des congés payés » 25-02-2010 21:52:42

Tu as retiré toutes les semaines d'absences de l'enfant.
La mensu  que tu perçois tous les mois ne tient compte que des semaines de travail .
Tu as le droit de prendre des cette année tes 5 semaines et les parents les congés décalés en plus des tiens.
Vous avez noté des dates pour calculer les semaines à enlever?

#64 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » prise des congés payés » 25-02-2010 21:38:12

Cela veut donc dire que tu as  retiré toutes les semaines d'absences de l'enfant.

Dans ses semaines il y a 5 semaines qui correspondent à tes congés .

Tu te feras payer à partir du mois de juin en plus de la mensu les jours acquis jusqu'au 31 mai.

Combien de semaines as tu retiré en tout?

#65 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » prise des congés payés » 25-02-2010 21:12:58

Bonsoir,
En année incomplète toutes les périodes de congés sont retirées au départ.
Comment a été calculé la mensu?
Bonne soiree

#66 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » désaccord sur les cp à poser ! » 25-02-2010 10:10:43

Bonjour,
En année incomplète on a 2.5 jours pour 4 semaines.Cependant il ne faut pas oublié la deuxième année et les suivantes de compter les semaines de congés payés acquis en semaines travaillées.
Bonne journée.

#67 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Aidez moi SVP » 17-02-2010 22:44:26

Bonsoir,

Les semaines de vacances scolaires sont retirées de la mensu?

Si oui cela veut dire que tu n'es pas payé pour ses semaines et que si elle te laisse l'enfant ,non seulement tu n'es pas obligé d'accepter mais elle te devra en plus les heures faites pendant les vacances en heures complémentaires.

Si non ,tu es obligée de prendre l'enfant même si maman te préviens au dernier moment.

Pour ce qui concerne la remarque à propos de tes relances pour avoir ton salaire,alors là elle manque pas d'air.. Un salaire ça se paie en temps et en heure .
Ce qui ne  se fait pas c'est de ne pas honorer ses engagements .

C'est l'hôpital qui se fou de la charité.

Bonne soirée et en te laisse pas faire. Chcreugneugneu

#68 Re : Pause café » photos des enfants gardés sur blog » 17-02-2010 21:26:16

Bonsoir ,
Il est surtout interdit de diffuser des photos sans autorisation écrite de la personne concernée .Il en va de même pour les enfants.
Chercher sur le net" droit à l'image".
Bonne soiree

#69 Re : Embaucher une assistante maternelle » Problème de mensualisation. » 17-02-2010 12:31:14

Bonjour,
Le fait que pour la paje vous dépassiez le maximum autorisé vient de ce que pour la paje une journée est égal a huit heures.Il faut que vus divisiez le nombre d'heures
mensualisées par 8 pour avoir le nombre de jour à déclarer.
Si vous calculez la mensu sur 12 mois ,vous paierez effectivement moins cher par mois ,mais lorsque vous allez licencier  votre assistante maternelle en Juillet vous devrez régulariser toutes les heures travaillées mais qui n'auront pas été payé du fait du calcul sur 12 mois au lieu de 7.
Bonne journée.

#70 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » absence de l enfant.car maman hospitalisé!!! » 13-02-2010 11:03:25

Bonjour,

Ton salaire ne doit pas bouger.Tu seras rémunérée normalement.Soit la maman te garde et te paie ton salaire,soit elle te licencie.

Bonne journée.

#71 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Jours d'absence remplacés par jours de cp » 05-02-2010 09:54:11

Re bonjour,
Hors de question aussi qu'il te les comptes des semaines ôtées de la mensu si tu es en année  incomplète.
Imaginons qu'ils aient retiré 6 semaines décalées avec toi,il ne peuvent pas prendre des jours perlés mais seulement des semaines entières.
Je sais pas si je suis très claire sur ce coup là.
Bonne journée.

#72 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Jours d'absence remplacés par jours de cp » 05-02-2010 09:49:47

Bonjour,
Il s'agit d'une absence injustifié de l'enfant .Il est hors de question que cela te soit pris sur tes congés payés.De plus si tu travailles avec d'autres employeurs tu ne peux travaillés pour les uns et être en congés payés pour les autres.
Tu dois refuser tout net.
Bonne journée.

#73 Re : Besoins de l’enfant » votre avis sur une situation, merci » 30-01-2010 12:29:11

Bonjour,
Ce qui me chiffonne dans tout ça,c'est de contraindre un enfant à rester à table pour un repas qu'il est déconseillé de donner aux enfants .

Les collations du matin n'existe plus dans de nombreux endroits.

Et lors de ma formation je me rappelle qu'il a été dit de ne pas en donner.

Pour ce qui est de rester à table même si l'on ne mange pas ou fini ,je suis d'accord sur le principe de ne pas se lever mais il faut aussi tenir compte de l'age de l'enfant .Avant 2 ans je n'en vois pas l'intérêt.

Bonne journée.

#74 Re : Besoins de l’enfant » Conseil, S.V.P.!!! » 29-01-2010 10:56:20

Bonjour,

Il est fréquent que les enfants s'opposent par le biais de la nourriture.

Règle n°1 :Ne jamais forcer l'enfant.

On présente le plat ,l'enfant goutte et si au bout de 20 min ,il ne mange pas on passe à la suite du repas.Ne surtout pas le privé de son yaourt ou compote ,il en a autant besoin que du reste.

Règle n°2:Ne jamais représenter le repas du midi à 16h00 ,le sujet a été soulevé lors de la formation et nous a été présenté comme une forme de maltraitance.

Règle n° 3: Dédramatiser .

L'enfant comprend très vite que le fait de ne pas manger déstabilise l'adulte .Il a une forme de pouvoir sur ce dernier.

Ne surtout pas rentrer dans son jeu.Tu as faim ,tu manges .Tu n'as pas faim ce n'est pas grave.

Ne surtout pas se fâcher cela ne ferait qu'accentuer le problème.

Que l'enfant mange ou ne mange pas ne pas le lui faire remarquer.Il faut qu'il comprenne que le fait qu'il mange ou pas n'est pas un souci .

Si l'adulte lui dit : Ah super tu as mangé ,je suis content il y a fort à parier pour que l'enfant ne mange pas au repas suivant  ,puisque l'adulte a réagit en le voyant manger il a toujours le pouvoir.

Mon fils ainé a eu une période comme ça vers 2 ans.

Lorsque nous nous mettions à table je lui proposais son repas .Devant son refus je disais juste :"Tu as tord ,c'est bon ce que je mange ".

Si tu en veux tu me le dis .Avec le temps l'enfant lâche prise  et tout rentre dans l'ordre.

Toujours bien garder à l'esprit qu'un enfant ne se laisse pas mourir de faim.

La patience est la seule astuce valable.

Mais de grâce ne jamais représenter le repas du midi. Au secours.

Bonne journée.

#75 Re : Embaucher une assistante maternelle » a l aide!! semaine complete ou incomplete?cp? » 22-01-2010 22:25:47

Elle y aura droit pour la première année car elle n'aura  pas acquis tout ses congés.
La deuxième année elle n'y aura pas droit car 30 jours acquis.
Bonne soirée.

#76 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Probleme de CP et de contrat avec ma nounou » 17-01-2010 08:09:53

Bonjour,

Je me pose une question .

Vous écrivez ceci:"j'ai embauché ma nounou le 24 octobre 09( 1jour/semaine le mercredi et pendant les vacances). Jusqu'au mois de fevrier je la paye au réel et on fera une mesualisation sur une année incomplète aprés."

Depuis le mois d'octobre votre asmat aurait dut être mensualisée.Vous auriez fait un avenant en février avec vos horaires définitifs et seriez reparti sur une nouvelle mensu.

Suis je la seule à relever ce détail ,ou bien ,il y a t'il effectivement un petit hic?

Dans mon idée Novembre ,Décembre ,auraient dut être payés en mensu et non au réel.

Bonne journée.

#77 Re : Pause café » Mince alors, avoir si mal après une histoire idiote !!! » 16-01-2010 12:24:18

Bonjour,
Il y a 15 jour,je me lève et  en me baissant pour ramasser un paquet de mouchoir j'ai éternué.
Résultat je me suis fait un lumbago.Je me suis dit ça va passer ,je n'en avais jamais eu et ne savait pas ce que c'était vraiment .Maintenant je sais roll
A 9 h j'étais plié en deux à 70°,j'ai appelé mon médecin pour qu'elle vienne à mon domicile.Elle sait qu' avec mes horaires je ne peux aller chez le médecin que le samedi matin et que je suis seule avec les enfants que j'accueille.
Je ne sais pas si beaucoup de médecin le font mais la mienne est top avec moi.
Bonne journée à toutes et tous.

#78 Re : Pause café » ce matin c'est papa qui habille bébé » 09-01-2010 10:24:21

Bonjour,
Ah ces papas,ils sont rigolos.
J'avais un jour laissé mon mari seul avec les enfants .Petit dernier devait avoir environ 3 ou 4 mois.
Le soir je vais pour donner le bain à BB et là ,stupeur et éclat de rire.
Papa ayant de la crème sur les doigts les scotch de la couches étaient hors d'usage.Au grand mots les grands remèdes il m'avait saucissonné BB avec du gros scotch marron.
Une autre fois ,j'ai retrouvé mon fils en tee shirt, short et bottes de pluie du grand frêre.4 ans d'ecart.
Explication de papa ,il recroqueville ses orteils j'arrive pas à lui mettre ses chaussures.
C'est sur qu'avec 3 ou 4 pointure plus grand même en recroquevillant les orteils ça passe.
Je ris ,je ris mais sur le coup j'avais honte.
Cela reste toujours attendrissant les bourdes de papa qui essais de faire au mieux.
Bonne journée.

#79 Re : Le métier d’assistante maternelle » Animaux » 29-12-2009 20:06:54

Bonsoir,
J'ai deux chats ,pour ce qui est des vaccins il n'y en a pas d'obligatoire je confirme.
Les miens sont vaccinés sauf la rage car ils ne sortent pas.
Pour ce qui est des maladie transmissibles le chat ne transmet pas de maladie par contagion.
Il faut cependant veiller à ce que leur état général soit sain.Ce sont des parasites qu'il faut se méfier.
Puce,teigne,vers maladie de peau se transmettent.
Les miens voient le vétérinaire tous les 6 mois pour examen de routine du bout du museau à la queue et ils les vermifuges et puces.Tout est noté sur le carnet avec tampon du véto.Il me fait aussi un courrier attestant que l'état de santé de mes chats est compatibles avec l'exercice de ma profession.et qu'ils sont suivit régulièrement.
Il y a a aussi la maladie de la griffe du chat.Ce sont les chats errants qui en sont porteur ,un chat domestique peut être contaminé par contact des puces.
Si le chat ne sort pas et est correctement traité pour les puces le risque est minime.
La maladie se transmet par morsure ou griffure.Le meilleure vaccin étant de ne jamais laisser les enfants seuls avec nos bêtes.
Bonnes soirées.

#80 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » J'ai besoin de vos avis sur mensualisation du RAM » 14-12-2009 17:30:55

Bonjour ,3 euros IE ce n'est pas bon pour 11 heures de travail tu seras en dessous du minimum. Pour 11 heures ça fait  3.43.
2.81 POUR 9 HEURES + 0.31* 2 HEURES EN PLUS
Bonne journée.

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