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#61 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » pas de garde dû au temps » 12-03-2013 13:31:59
On est pas dans le bâtiment ou il y'a des jours d intempéries si il n'y a rien de préciser dans la convention c est une absence non justifié.
#62 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » tous les mois c est la même !!!! oubli de paie » 11-03-2013 13:54:59
Moi c'est pareil ! Je doit être payé le 5 et sur les deux parents, un seul me paye toujours avant le 5 et l'autre traine... Soit j'ai que la moitié le 8 soit j'ai tout le 16, sont excuse c'est que j'ai la puce le jeudi et vendredi uniquement donc si une semaine il oublie, ça reporte à la semaine d'après ce qui fait tard.
C'est fou quand même ces parents qui pense que l'on a pas besoin de salaire !
Rien empêche le parent a venir en dehors des semaines de gardes!
#63 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Questions concernant les fériés et rédaction du contrat » 10-03-2013 22:58:52
En fait pour résumé, il y a 2 questions :
une pour les férié et l'autre si je compte des heures complémentaires même si je ne dépasse pas ma mensu de base qui est de 25hje prend le cas précis :
sur planning (remis depuis 1 mois)
mardi 8h (11h30-19h30)
mercredi 8h (8h-16h)
jeudi 8h (11h30-19h30)
total 24hmodification demandé :
lundi 9h-13h
mardi 11h30-19h30
mercredi 11h30-16h
jeudi 11h30-19h30total 24h30
Pour moi il y a donc 4h complémentaire pour lundi et absence non prévue pour le mercredi matin (de 8h à 11h30)
Idem une autre semaine ils me demandent de remplacer le mardi qui était prévu au planning par le mercredi non prévu avec les mêmes horaires.
Donc pour moi mardi absence non prévue et mercredi en complément.C'est bien correct ça ?
Je ne sais pas pour moi tout dépend du délais de prévenance a voir avec les autres.
#64 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Questions concernant les fériés et rédaction du contrat » 10-03-2013 20:33:42
En fait pour résumé, il y a 2 questions :
une pour les férié et l'autre si je compte des heures complémentaires même si je ne dépasse pas ma mensu de base qui est de 25hje prend le cas précis :
sur planning (remis depuis 1 mois)
mardi 8h (11h30-19h30)
mercredi 8h (8h-16h)
jeudi 8h (11h30-19h30)
total 24hmodification demandé :
lundi 9h-13h
mardi 11h30-19h30
mercredi 11h30-16h
jeudi 11h30-19h30total 24h30
Pour moi il y a donc 4h complémentaire pour lundi et absence non prévue pour le mercredi matin (de 8h à 11h30)
Idem une autre semaine ils me demandent de remplacer le mardi qui était prévu au planning par le mercredi non prévu avec les mêmes horaires.
Donc pour moi mardi absence non prévue et mercredi en complément.C'est bien correct ça ?
Je ne sais pas pour moi tout dépend du délais de prévenance a voir avec les autres.
#65 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Questions concernant les fériés et rédaction du contrat » 10-03-2013 20:31:21
la on parle de férié ,donc délai de prévenance ou pas ,le férié ne dois pas etre perdu
Je répondais à une autre question de cette personne . Bien sûre peu importé le délai de prévenance pour Le ferier
#66 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Questions concernant les fériés et rédaction du contrat » 10-03-2013 18:53:49
Oui j'ai mis un délai de 72h minimum pour les modifications de planning.
et j'ai ajouté cette clause :
"En cas d'acceptation, le temps passé avec l'enfant en dehors du planning prévu sera compté en plus de la mensualité de base."
Moi la je ne sais pas si c est valable de cette façon, je ne voudrais pas dire de bêtises et il faut mieux attendre quelqu un de plus expérimenté.
Moi j aurais dit que si ils te préviennent avant les 72h et qu il ne dépasse pas les 25 h ils ne te doivent rien en complémentaire. Mais attend confirmation pour ça car je ne suis pas sûre du tout
#67 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Questions concernant les fériés et rédaction du contrat » 10-03-2013 18:45:55
Avez vous marquer un délai de prévenance sur le contrat en cas de modification d horaire?
#68 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Questions concernant les fériés et rédaction du contrat » 10-03-2013 15:30:58
Sur le contrat, nous avons marqué que l'accueil est prévu sur 2 jours de garde par semaines.
Les parents ne savaient pas trop leur besoin au départ.
Jours de travail possible du lundi au vendredi
heure d'arrivée au plus tôt 8h, heure départ au plus tard 20h.
nombre d'heures maximales par jour 8h
Bonjour, là il y a un truc qui ne va pas sur ton contrat.
Comment tu peux faire 25 h en deux jours en ne travaillant que maximum 8 h par jours chez moi ça fait maxi 16h. Donc ton contrat est faut à ce niveau là!
Donc à modifier par un avenant pour remettre les choses a la normal
#69 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » paiement salaire » 08-03-2013 17:18:10
De toute façon peut importé si elle calcul sur 9 ou 12 mois il faut faire une régularisation pour remettre à plat ce qui a été effectuer et payés.
Ainsi que pour les cp, si le pe ne veut pas tu luî envoie la régularisation et le montant des cp par lettre recommande avec accuse réception en lui précisant si elle ne règle pas que tu feras appel aux prud'homme.
Par écrit ça plus de poids et ça te fera une preuve pour après. Du moins c ce que je ferais.
#70 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Mon fils est malade, refus des parents de me laisser leur enfant » 08-03-2013 15:53:40
Il faut aussi comprendre les parents : ils reçoivent un coup de fil où on leur explique que notre enfant est malade, on se plaint mais on finit par dire qu'on peut quand même accueillir l'enfant. Pour nous arranger, ils décident de garder leur enfant, et en plus il faut qu'ils paient... Je ne sais pas, mais moi, je trouve qu'il y a un truc qui va pas...
Non c juste pour qu il soit au courant, et tout dépend comment c est dit. Moi lorsque c arrivé j.ai envoyer un SMS groupe disant que je soupçonnais une grippe mais que je pouvais acceuillir leur enfant ( mon mari étant à la maison) mais que je comprend qu il n ai pas envie que leur enfant soit en contact. Certains parents n ont pas de solution de rechange à la dernière minute ! Ils ne leur ai pas venu à l esprit de deduire
#71 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Mon fils est malade, refus des parents de me laisser leur enfant » 08-03-2013 14:45:33
Bonjour,
Moi je n ai rien déduit, j ai préciser au parents que mon fils était malade (grippe) et que je comprendrais si il ne me laisser pas les petits.
#72 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Gros soucis au sujet d'un licensciement. » 07-03-2013 17:54:46
Il y a vraiment des parents qui ne doute de rien! Il ne veulent pas payer de préavis, et surtout ne veulent pas voir que leur enfant a u soucis!
Suis les conseils donnes et ne t en fait pas tu n a rien fait de mal au contraire.
Courage
#73 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fiche de paye pajemploi » 06-03-2013 13:20:31
Merci pour ces information
#74 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fiche de paye pajemploi » 05-03-2013 22:21:54
Elle est syndiqué, ça vient de son syndicat
#75 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fiche de paye pajemploi » 05-03-2013 20:32:47
- mydemaison
- Réponses : 9
Bonjour,
Il y a une am de mon village qui me dit qu en cas de contrôle fiscale la fiche de paie de la paje n est pas valable car ce n est pas nos vrais horaires dessus mais la mensualisation.
Êtes vous au courant? Merci de vos messages
#76 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Mon mari et sa vie à la maison ? » 04-03-2013 20:40:16
Quant à la télé , si une pué passe , le mari peut regarder un documentaire ... quoique les documentaires sur les animaux sont parfois violents ... animaux qui chassent d'autres .... donc le mieux serait que le mari regarde regarde dans une pièce conçu que pour lui en cas d'accueil d'enfants .....enfin , si on veut aucun problème , c'est ce qui a de mieux à préconiser mais après .....
Alors la je crois pas que mon mari apprécie!! Allons on va isoler notre famille dans un coin parce que les enfants sont là.
Déjà qui subissent notre travail, ça serait invivable pour eux.
Je suis d accord pour que l on nous considère comme des professionnels de la petite enfance mais faut pas aller trop loin non plus car a trop en demander on risque de perdre beaucoup derrière. Car si notre famille devient indésirable pour les pe et les puer où on va là?
J aime mon métier mais je ne le ferais pas au détriment de ma famille. Et étant fille d am je ne l ai pas vécu comme ça non plus les pe respectais leur am ( j ai même l impression plus que maintenant) ( il y avait bcq moins d avantage assedics....). Et le mari et les enfants faisait parti entièrement de cette vie.
Quand a une visite surprise et bien peu importé, je lui expliquerais que ma famille vit ici et que mon travail doit également en tenir compte.
En plus en général ce n est que le soir et quand les pe arrive souvent mon époux regarde un documentaire ou autre et alors? Ils voient bien que leur enfants fait tout autre chose.
#77 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Mon mari et sa vie à la maison ? » 04-03-2013 16:04:51
nous la pmi ne veut pas que l on recoive pendant nos heures de travaille!!deja une autre assmat on a pas le droit alors les copains encore moins!!!
Faut pas abuser quand même alors si tu connais une autre am qui a garder des enfants du même age que ceux que tu as en garde ils ne peuvent pas jouer ensemble ?
Il ne faut pas que les enfants soit dans une bulle certains deviennent sauvage comme ça!
#78 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Mon mari et sa vie à la maison ? » 04-03-2013 15:25:44
Bonjour, je trouve qu il ne faut pas abusé mon mari si il veut regarder la télé et bien il la regarde et ça ne m empêche pas de jouer ou de faire des activités avec les enfants. Mes enfants ne sont pas privée non plus quand les devoirs sont fait il n y a pas de raison et les pe le comprennent . Ok c est notre métier, mais notre famille vit dans la maison.
#79 Re : Le métier d’assistante maternelle » première séparation: et vous comment l'avez vous vécu??? » 02-03-2013 22:42:26
Bonjour,
Moi je ne vais pas te parler de mes séparation parce que je vien d en vivre une mais sur un litige, et en plus je n ai pas eu beaucoup la petite. Mais je suis fille d assistante maternelle et c vrai les séparation peuvent être dure, mais on a aussi de bon contact qui reste. Ma maman a encore des enfants qu elle a il y a 20 ans qui lui disent encore nounou! Et même entre nous, nous avons garder des contacts.
C est ta premier séparation et c toujours dure. Moi j ai peur du jour ou je n aurais plus le premier Loulou, car toute la famille c est attaché à lui y compris mon mari!
#80 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » dans une impasse que faire? » 02-03-2013 20:12:06
( et pour info,il me semble que je perd egalement mes droit au chomage en demissionnant, c'est bete quand on ais que nos attestation assedic sont valable 2 ans)
merci pour vos réponses
Je ne pense pas car je viens de démissionner et la ram me dit que là c est vrai je n ai pas le droit au chômage mais que si dans l avenir je perd un contrat mes papier seront pris en compte par les ASSEDIC
Donc à voir
Et moi pour info je démissionnerais car les parents ne sont pas sûre il change d avis comme de chemise et tu n est pas a l'abris de recevoir ne lettre de licenciement en octobre par exemple parce que finalement ils ont trouvé une nounou dans leur ville.
Bonne soirée