Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

bien contente pour toi !!
franchement , j'avoue que je n'y aurais pas cru !!
comme quoi !!

oui c'est bien ca !

selon le cnn :
dans le cas d’une maladie qui dure 14 jours consécutifs, ou en cas d’hospitalisation, le
salarié n’est pas rémunéré. Mais après 14 jours calendaires consécutifs d’absence, les
parents décideront soit de rompre le contrat 1, soit de maintenir le salaire.

donc en gros, si elle veut te garder , elle devra continuer de te payer ! sauf ces 14 jours qui sont deductibles !!

tu veux dire qu'au depart, le pe t'as donné un courrier pour dire que tu ne garderais pas l'enfant pendant le preavis, puis suite a ca, l'enfant est malade et donc il faut deduire du salaire?

ben c'est pas possible de retirer quoi que ce soit vu que l'enfant n'etait pas sensé etre chez son ass mat, non?

oui tu as raison , les rrt ne se retire de la mensu que si elle sont prise en semaines ! et comme je le disait precedemment , si ils veulent te deduire de la mensu quand l'enfant est malade, il leur faut un certificat du medecin !!

tout a fait d'accord avec darkangel !!

sinon c'est trop facile pour les parents!!

explique lui que ca lui revient moins cher de faire en douze mois selon le principe de la mensualisation !!  parce que non seulement , du fait du lissage , le salaire a versé est moindre qu'au réel, mais qu'en  plus , elle percoit aussi les aides de la paje durant les deux mois ou elle ne veut pas te payer !!

fait lui un exemple  de la mensualisation et de ce qu'elle demande sur papier !ca aide a y voir clair !

non, car dans ces 5 semaines de cp, ne sont payé que les jours habituels d'acceuil !!

donc si tu travaille seulement le lundi , durant tes 30 jours de cp, il n'y a que les lundi de payés !pas les 30 jours !

donc dans ton cas, tu travailles du lundi au vendredi , donc tu te fait payer tes cp du lundi au vendredi (car les samedi sont pris en compte pour les congés !)

tu veux dire qu'avant ce probleme , tu allais chercher les enfant a l'ecole le midi puis apres la classe ?et que du coup tu te retrouve le bec dans l'eau ?

ou c'est des enfants temps pleins qui passent en perisco ? parce que dans ce cas, je ne comprend pas pourquoi tu va verifier a l'ecole !!

oh la ! c'est du lourd !!

que les mois aient + ou - 4 semaines, ca n'a rien a voir ! il y a 52 semaines dans l'année soit 12 mois!

si les pe te donne l'enfant 30h par semaine , ca reste 30h dans la semaine, meme si cette semaine est a cheval sur deux mois !

s'il dans une semaine, les pe te mettent l'enfant 35 h au lieu de 30, il te doivent 5 heures complementaires! payable a la fin du mois en plus de ta mensu !