Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Lol! j'ai également eu une pe membre de la famille et qui du coup s'est cru tout permis.Je comprends que ce soit délicat mais la "famille"ça marche dans les 2 sens.Elle te laisse quand meme dans la panade en prenant une semaine de vacances imprévues et surtout au dernier moment donc pas le temps pour toi de te retourner.....c'est beau la famille mais pour moi ça restera que ça maintenant!

Bonjour,merci^pour vos conseils et votre soutien.Aprés vérification,elle  a bien déclaré à la paje.Donc je vais retenter de présenter le chéque.C'est usant de devoir toujours se battre meme aprés la fin!

T'inquietes Pepita,c'est que du bonheur.C'est juste que ça me gene pour la maman car moi à ça place,je serais peinée.Mais c'est vrai que si l'enfant est bien chez sa nounou je serais aussi trés rassurée!

logiquement à partir du moment ou tu as des bulletins de salaires et que tu cotises ,tu as le droit aux assedics meme si c'est un membre de ta famille!

bonjour,j'ai moi meme connue récemment une fin de contrat difficile et pendant presque 2 mois j'etais tous les jours angoissée et déprimée à l'idée de devoir aller aux prud'homme.heureusement la veille de la date butoire la pe est venue me régler mon du et m'a donner mes papiers.j'ai été mal pendant encore 2 jours car cette entrevue c'était aussi mal passée et depuis j'ai tourné la page bien décidée à accorder de l'importance qu'à ce qui en a:mes 2 loulous et l autre petit que je garde (avec qui  tout va bien) .Tu dis etre déprimée alors un conseil,si tout a été régler(papiers et salaires) laisse tomber et passe à autres choses car tant que tu ne l'auras ps fait ça va te ronger.tu sais ce que tu vaut et les autres pe aussi.tu perds des pe stupides et ignorants,ils perdent une super nounou ,à ton avis c'est qui le gagnant dans l'histoire?

quand j'ai fait le contrat j'avais 2 employeurs et j'ai fait pareil pour l'autre.année incompléte car normalement on passe en périscolaire à la rentrée.

ça fait seulement 4 mois que je travailles pour  eux.et j'avais un doute du fait que sur le contrat on a noté "vacances en fonction des parents".mais si j'ai le droit de me faire payer cette semaine d'absence,je le ferai pas car je n'ai pas envie de mettre un froid entre nous mais je vais leur signaler qu'à l'avenir ils devront se tenir aux dates prévues ou alors je ne décompterais plus les absences.j'avais un contrat qui s'est terminé de façon cauchemardesque et je ne veux pas que ça recommences!Je crois qu'à l'avenir mes contrat compoerterons 50 pages pour etre sur de parere à toutes les éventualités et surtout éviter tout litige,lol!

je vais avoir la meme situation en septembre,evec mes pe on fait un avenant,régul des heures + solde cp comme pour 1 fin de contrat pour simplifier les choses.pour la mensu on à determiner une base minimum d'heures mais les pe sont avertis qu'il risque d'avoir une grosse régul à payer l'an prochain;