Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Lorsque je clique ça met erreur, la page n'existe pas.
Mais merci quand même

non pas de place dispo car déja prise avec autre fratrie.

donc pas de texte de loi qui stipule ça apparemment,
il faudra que je pense à ajouter une note à se sujet dans mes nouveaux contrats

le contrat s'arrêtera pour sept prochain c'est sur;

fratrie de 2 enfants (1 péri et 1 journée),
lorsque le contrat journée passera en péri, 1 seule place péri dispo pour l'ainé déja en déro;
la puer a été claire, pas 2 déro péri

J'ai un agrément pour 4 + une déro péri

Lors du rdv il faut bien expliquer ton organisation avec tous ces petits afin de montrer que tu es capable de gérer sans être débordé.
Je prépare un papier avec une semaine type, avec une couleur par enfant afin de bien visualiser.

C'est ce que j'ai fais,
donc j'inscrit mes 1500 € et c'est tout, je ne coche même pas la case prime emploi ?

Bonjour à toutes,

D'habitude je fais mes calculs à la main et j'ai le droit à la prime emploi, cette année j'ai tenté le tableau (gentillement fourni sur ce site merci d'ailleurs).
J'ai une interrogation tout de même car mon TOtal après abattement n'est que de 1500 donc d'après le tableau je ne peux pas prétendre à la prime puisque je n'atteins pas 3743 €.
J'ai travaillé toute l'année, je suis surprise.
Meme mon montant pré-rempli pour le droit commun est le double de l'année dernière, et j'avais eu la prime.
Si l'une de vous pouvez m'éclairer ?

pour moi c'est 7h30-19h

je me garde samedi -dimanche pour ma famille, courses, ménage......
encore environ 2 ans à finir à 19h et après j'aimerai 18h30 max car meme si mon mari ne rentre pas avant 19h je pense que cette demie-heure permet de faire pas mal de chose afin d'être dispo pour ma famille après.

Bonsoir,

Alors moi j'ai un agrément pour 4 enfants et seulement 3 chambres (la mienne et 1 pour chacun de mes 2 enfants).
J'avais donc posé la question à la puer et pour elle peu importe, je peux mettre tout le monde dans ma chambre ou bien utiliser celles de mes enfants.

J'ai "testé" diverses solutions et selon les tempéraments des enfants, les ages, lit bb ou matelas.......j'avise.

En ce moment j'ai 3 dans ma chambre (2 ans et demi sur matelas, 1 an et 1 an 1/2 dans lit bb) et 3 ans matelas dans 1 chambre de mes enfants.
Je couche celle 2 ans et demi à 13h et les 2 autres vers 13h-14h selon comment elles ont dormi le matin)
Je dois faire un peu le gendarme certains jours mais tout se passe dans la meme pièce.

Maintenant ça se passe très bien mais j'ai "tatonné" car celle d'1 an avant pleurait pas mal pour s'endormir donc elle a longtemps dormi seule dans 1 pièce.
Celle de 2 ans et demi se relevait tout le temps du matelas pour aller jouer dans la chambre de ma fille.

bien sur on peut arreter un contrat en cours de mois et pour la paje il faut bien mettre la date de fin de contrat (au lieu du mois civil)

pas du tout, moi par ex j'ai plusieurs contrats enseignants donc des places libres pendant les vacs justement