Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Bonjour Bonjour

J'ouvre un post dans cette section parce que, comment dire, je patauge les 2 pieds dans la boue ... J'espère qu'une bonne âme aura le temps de me répondre.

Alors voilà, j'ai commencé un contrat (mon premier en tant qu'assmat en fait) le 1er juillet 2010. Année complète, 40H par semaine et jours travaillés : lundi mardi jeudi et vendredi.

Le pitchou rentre à l'école en septembre donc licenciement : ok j'ai bon

Préavis d'un mois car plus d'un an d'ancienneté : ok là ça va aussi

Indemnités de licenciement : ok ça j'ai compris et j'ai réussi à calculer toute seule grâce au tableau excel dans l'index (uhuh)

Indemnité compensatrice de congés payés : C'est là que ça coince.

Si j'ai tout bien compris, sur la période de référence 1er juillet 2010 au 31 mai 2011, j'ai acquis 27,5 jours soit 28 jours.

Avec l'accord de mon employeur j'ai posé mes congés par anticipation comme suit :

- du lundi 27 décembre au vendredi 31 décembre 2010 soit 6 jours ouvrables à déduire
- du lundi 25 avril au vendredi 29 avril 2011 soit 6 jours ouvrables à déduire

Au 1er juin 2011 il me restait donc 16 jours à prendre sur la période du 1er juin 2011 au 31 mai 2012 => Est ce que j'ai bon jusque là ?

Pour les vacances d'été, voilà comment ça va se passer (si mon raisonnement est bon) :

Les vacances sont prévues du lundi 18 juillet au vendredi 7 aout 2011 soit : 18 jours. Ce qui solde les 16 jours qui restaient + 2 jours par anticipation pour cette année.

Vu que mon licenciement sera effectif au 30 juillet 2011 avec un mois de préavis pendant le mois d'août : Alors mes questions :

- Si mes calculs sont exacts, au 30 juillet, il me restera 3 jours de cp (2.5j pour juin + 2.5j pour juillet - 2 jours par anticipation)
- Si c'est exact, comment calculer l'indemnité compensatrice de CP de ces 3 jours ?
- Et comme je serai en vacances la première semaine d'aout, suis-je obligée de prolonger mon préavis d'une semaine ? ou en se mettant d'accord avec mon employeur, je peux m'arrêter au 31 aout ?

Je n'sais pas trop si j'ai été très claire sur le coup, enfin j'espère que oui.

Merci pour vos réponses à venir

Bonsoir à toutes 

J'ai cherché des réponses un peu partout sur ce forum (peut être pas très bien en fait) du coup je me permets de vous demander votre avis, malgré l'heure tardive.

J'accueille un petit garçon de 28 mois depuis 1 mois maintenant.

Il est adorable, très souriant, très curieux, tout l'intéresse, il s'exprime très bien. Il mange avec grand appétit ce que sa maman lui prépare, il dort très bien pendant sa sieste de l'après-midi, bref nickel 

Sauf lorsque sa maman l'emmène, il souhaite constamment être dans ses bras, et sitôt la porte refermée, il hurle ... littéralement ... se colle à la porte d'entrée, se roule parterre et donne des coups de pieds. C'est vraiment très impressionnant.
J'ai essayé de lui parler doucement, le prendre dans mes bras, lui expliquer calmement les choses, le distraire avec des jouets, le laisser un peu tout seul, mais rien n'y fait, comme si rien ne pouvait l'atteindre pendant ce moment ...

Plus le temps passe et plus la durée de ses crises augmente ... Sa maman pense que ça finira par passer mais je sens qu'elle s'inquiète aussi. Elle appelle d'ailleurs 1 heure après simplement pour savoir comment ça se passe.

Bref, je ne sais pas quoi en penser, est-ce que ça vient de moi ? Avez-vous été confronté à ce genre de choses ? Je pense que oui, du coup qu'avez-vous fait pour aider vos bouts d'chou à passer ce cap difficile ?

Voilà je pense avoir résumé assez bien la situation, je me sens un peu démunie là pour le coup car ça commence à affecter mon fils de 22 mois qui se fige devant le spectacle.

Je vous souhaite à toutes (et tous) une très bonne nuit.

Merci d'avoir pris le temps de me lire

Bonjour à toutes,

Assistante maternelle de fraiche date, et lisant énormément ce site, j'ai décidé de m'inscrire.

Merci pour tout ce que vous faites

Claire