Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Salut, tu as quoi comme voiture, parce que par exemple, dans un espace tout les sièges arrières (les 5) sont identiques et tu peux placer sans soucis des sièges auto dessus. Ce qui n'est pas conseillé c'est de placer les sièges auto sur les sièges qui se plis (style strapontin) et te font un coffre tout plat, genre certain galaxy, ils sont solidaires du coffre et  moins costaud, pas fait pour en gros. J’espère que tu vois ce que je veux dire

Alors tu es "payé" 35h x 43sem =1505h à l'année divisé par 12 soit= 125.42 ça c'est ta mensu x 4€ mais on a pas besoin

Comme tu aura fait: 8mois plein (le dernier fini le 24 (je dirai payé au reel) ça te fera: 8*125.42...= 1003 heures payé, mais combien en aura tu faites ?
d’après ce que tu dis : si tu as travaillé 34sem (attention je m’arrête au 30/06 du coup je ne sais pas si ton chiffre est exact: 34semx35h =1190h, donc tu fais le rapport 1190h-1003h, il te doivent 187heures(dans mon exemple). et la du coup x4€.

Pour tes CP ils ont été enlevé au départ donc tu ne peux pas compter comme tu le fais 34+5=39sem travaillés, j’espère que tu comprends ce que j'ai voulu dire.
Cependant il faut que tes régularisations antérieures aient été faites aux mêmes dates pour que ce soit bien exact.

Salut, je rebondis sur ce post, du coup j'ai une question.
Il me semble que mes PE (ne travaillant pas pendant les vacances scolaires) souhaitaient me payer jusqu'à fin aout, histoire d'étaler les remboursements, et quand je te lis, je comprend qu'il n'ont pas le droit en fait, c'est bien ça?
(l'enfant va à l’école en sept!)
Merci, et désolé si je m'incruste

Mon contrat à une base de 42h, la maman en interim, n'a ses horaires, que la veille, et le papa fini des fois à minuit, donc je garde l'enfant de 8h30 à 19h en général, et quand papa travaille papa, au lieu de me le transmettre via la maman la vieille il appelle n'importe quand... Je pense que c'est à lui de gèrer (pour la maman) et du coup il vient quand bon lui semble, quand il est prêt...

Ba oui c'est ça qui est compliqué, c'est qu'ils te paient, alors ils considèrent que tu leur appartiens, ou alors ils se rendent même pas compte.
@bbmaydav05, je n'avais pas le temps d'aller faire les courses, et de revenir avec le décalage proposé, donc ils m'ont tenu jusqu'à 11h30 et après ba j'avais plus le temps de rien faire! J'ai un bébé à moi qui fait la sieste
Et puis un autre jour, il me font annulé un rdv et ils viennent pas là pas cool.
@Parme, une à 2 fois par semaine j'ai ce coup là 
Et d'ailleurs aujourd'hui je bosse pas parce qu'hier j'ai du creuser pour savoir! Je vais leur parler, là j'ai plus le choix!

Mais je sais comment ça va se finir, il va venir aux heures prévu et nounou va faire 50h! Et bout de chou ne verra plus son papa...

Sinon les filles, j'ai 3enfants, et je fais à peu près 46h semaine, donc quand j'ai du temps, c'est courses parce que des fois j'ai même pas le temps de faire ça

Oui bon c'est bien ce que je pensais, il appelle le matin, pour décaler, ba t'attend, il rappelle plus tard pour annulé, ba tu as attendu pour rien, tu es payé, tu te taies, je suis dég!

C'est pour les adoucir, elles sont tellement rêches! Mais j'avoue qu'a certaines je n'ai pas osé proposer!
La dernière m'a demandé à la fin: "l'entretien s'est bien passé?" J'avoue que j'ai été très étonné Elle, elle avait accepté le café!

Salut les filles,
Moi pareil, je propose souvent un café aux PE à l'entretien, et même à la puer , quand elle vient (et que les petits sont à la sieste , bref que je suis complétement à sa disposition) et souvent elle accepte!

Sinon j'avoue qu’être féminine, ne doit pas être frein pour notre métier, même si comme certaines, je suis mieux en pantalon qu'en mini jupe, et pour les talons "aiguille" là j'avoue je suis un peu contre, parce qu'on a vite fait de se tordre la cheville, on porte quand même les enfants c'est moyen. Mais comme vous le dites c'est peut être juste sur son temps perso, et là ba ma fois on fait ce qu'on veux.
Il y quand même un certain style à adopter quand on va en entretien, parce que mine de rien on se propose pour un travail précis, et si tu viens te faire embaucher comme assistante de direction, tu n'y va pas jean troué, et négligé c'est moyen alors peut être que cette personne aurait du s'adapter, pour son entretien, en tout cas avec ce PE, ça aurai ete mieux.

Après c'est comme tout, tenu correcte exigée, on montre pas ses fesses ou son string, ni ne sort un sein par dessus le débardeur, mais ça c'est du bon sens

Oui je te demandais ça parce que même si tu as des notions, ou un diplôme l’expérience c'est plus facile, à se rappeler, alors là avec 3enfants tu devrais t'en sortir sur les besoins de l'enfant. Après je ne sais pas certaines confirmeront mais j'ai vu plusieurs puéricultrices (4 ou 5diff) et certaines n'ont rien à faire de ce que tu peux apporter aux enfants, tant que ta maison est ultra sécu (genre tu pourrai carrément les laisser tout seuls,) ne rien de rien proposer aux enfants ne les dérange pas du tout Donc si tu vois qu'elle n'est pas tres receptive à ton "projet d'accueil" ne t’étonne pas, des fois c'est quand on est trop préparé (parce qu'on a hâte et tout) qu'elles se méfient et te coincent, genre je te fais redescendre sur terre
Enfin je ne suis pas très optimistes, elle sont pas là pour ça hein, aller tout se passera bien

Non j’avoue je ne râle pas, on fait ça dans notre coin et ça nous va, mais pour rejoindre la discution, je comprend!