forums de discussions
Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
Vous n'êtes pas identifié(e).
- Contributions : Récentes | Sans réponse
Annonce
Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#121 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » avenant » 08-11-2018 16:42:10
stefyie54 a écrit :melpioupiou a écrit :Coucou
Est ce que ça vaut le coup ? Tu l avais bcp plus avant ?
Car tu as 1 mois pour accepter l avenant et en général on essaie de le faire démarrer au 1er du mois suivant pour simplifier et ne pas avoir 2 mensu différentes le même mois.
Du coup un avenant juste pour décembre vaut il reellement la peine?Je l'avais 18h par semaine avant. On commencera la nouvelle mensu a partir du 5 novembre.
Qu'en est-il des vacances scolaires ? Tu l'as uniquement aussi 2.50h par jour ?
On peut démarrer sur une nouvelle mensu alors que l avenant n a même pas encore été présenté ?
Au final, pour 6 heures en moins par semaine, juste pour 2 mois et pour un si petit contrat, encore une fois pas sûre que ça vaille le coup avec les aides dont bénéficie les parents... 
#122 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » avenant » 08-11-2018 14:58:25
Coucou
Est ce que ça vaut le coup ? Tu l avais bcp plus avant ?
Car tu as 1 mois pour accepter l avenant et en général on essaie de le faire démarrer au 1er du mois suivant pour simplifier et ne pas avoir 2 mensu différentes le même mois.
Du coup un avenant juste pour décembre vaut il reellement la peine?
#123 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » enfant devient malade et ne peut plus être gardé chez l'assmat » 05-11-2018 14:59:24
Bonjour,
Je viens vers vous car un enfant de 2 ans 1/2 que je garde depuis tout bébé viens de tomber malade et demande une prise en charge spécifique du point de vue médical.
On s'était mis d'accord avec les parents pour que je continue sa garde avec des soins infirmiers à mon domicile.
Seulement aucun cabinet d'infirmier ne veut prendre cet enfant à charge et donc son maintien à mon domicile n'est pas possible.Comment doit se passer la fin de contrat?
Car la maman me demande de faire une démission chose que je trouve anormale?
Ai-je droit au 1 mois de préavis malgré que je ne puisse pas le garder sans cette prise en charge médicale?
Surtout ne démissionne pas ! C est aux pe de te licencier, ce n est en aucun cas toi qui ne veut plus accueillir l enfant !
#124 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » demande réduction du nbre de jours » 05-11-2018 14:56:51
merci pour vos réponses. A écouter les parents ils n'ont pas une grosse aide !
Donc je peux tout à fait leur proposer de me licencier !?
MERCI
Si tu refuses l avenant qu ils doivent obligatoirement te présenter, ils sont obligés, soit de te licencier, soit de continuer comme actuellement ( sans baisser ta mensu) ☺
#125 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » demande réduction du nbre de jours » 04-11-2018 21:37:25
De toutes façons, c est aux parents de te présenter un avenant et tu as 1 mois pour accepter ou non leur demande
#126 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » demande réduction du nbre de jours » 04-11-2018 21:35:59
Coucou,
Effectivement, je n accepterai pas l avenant et du coup, un licenciement s impose.
C est pénible ces demandes de baisse d heures, de semaines...
En tous cas, n hésite pas à augmenter sans état d âme ton tarif horaire si tu décides de continuer.
#127 Re : Besoins de l’enfant » bébé qui dort tres peu » 15-10-2018 15:37:44
Aucune idée, mais peut être une petite visite chez l'osteopathe serait bénéfique ?
D autant qu un.e ostéopathe digne de ce nom pose toujours bcp de questions sur le bébé, l accouchement, et le déroulement de la grossesse.Ca pourrait déclencher quelque chose... ?
#128 Re : Besoins de l’enfant » bébé qui dort tres peu » 15-10-2018 13:28:00
jehane a écrit :bonjour à toi
le fait que toi tu le lui dises aura peut-être plus d'impact, sait-on jamais.
tu as fait tout ce que tu pouvais, à présent c'est aux soignants de les prendre en charge.
trois semaines ce n'est pas "grave" comme avance, sauf si des problèmes étaient pré existants (d'où la séparation dès la naissance ? )
les 3 semaines d'avance ça n'est pas de la que vient le soucis, le souci vient de la séparation à la naissance ! le lien n'a pas pu se faire !
Et voir aussi comment s est passé l accouchement et le séjour en maternité ( perso j en garde de très mauvais souvenirs liés notamment aux puéricultrices ).
#129 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » taux trop bas » 12-10-2018 10:11:35
Coucou
La puéricultrice n a aucun regard sur nos contrats et donc tarifs.
#130 Re : Le métier d’assistante maternelle » Loisirs de ses enfants » 11-10-2018 16:44:03
Oui bien sûr si ça tombe pendant la sieste c est effectivement problématique, mais là petite que tu gardes semble ne plus en faire puisque tu l emmenes à la biblio ou au parc ?
#131 Re : Le métier d’assistante maternelle » Loisirs de ses enfants » 11-10-2018 16:42:10
Coucou,
Je me passerais de son avis...
Tu as l accord des parents j imagine et en plus tu en profites pour aller à la biblio.
C est malheureux mais dorénavant, ne dis plus rien concernant les activités de tes enfants...
#132 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » décharge du pe pour la remise des enfants à des mineurs.... » 11-10-2018 10:31:49
Coucou,
Oui, appelle la pmi.
Ceci dit, 16 ans me paraît un âge tout à fait raisonnable, 14 ans un peu moins, surtout pour des jumeaux.
Légalement j ignore ce qu il en est, en restant dans l optique qu uniquement la grande de 16 ans aurait l autorisation.
Tu nous tiens au courant ?
#133 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » pe qui n'a pas de voiture et demande à être ramener chez lui..... » 08-10-2018 13:51:13
Coucou,
Je trouve que c est vraiment sans gêne !
Elle a un long trajet à pied ?
Ça me dépasse un peu en fait ce genre de demande, je marche par tous les temps, donc là météo n a aucune importance pour moi ?.
Tu as bien fait de refuser, à elle de s organiser et s équiper pour affronter les intempéries : et puis la marche, c est excellent pour la santé ?
Si tu le fais une fois, j ai l impression qu après ce sera un rituel car nous allons entrer ds la mauvaise saison et ça vite devenir pesant pour toi.
#134 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » vous feriez quoi à ma place ? » 27-09-2018 13:48:36
Tu comptes, j hésiterai pas à ta place
#135 Re : Embaucher une assistante maternelle » Rémunération Assmat pendant une formation » 26-09-2018 14:33:35
Peut être qu' elle estime que ce stage de perfectionnement va lui permettre de proposer des activités spécifiques par ex, et du coup, elle considère qu elle "vaut " plus cher, comme si elle prenait du grade ?
Mais bon, pas top cette demande...
#136 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » aller chercher et ramener les enfants chez le pe direct..... » 24-09-2018 14:06:36
Coucou,
Tout dépend en fait : si c est vraiment à côté, oui ( il m arrive de le faire le soir pour une p.e adorable et qui habite à 100 m de chez moi, et si je n ai pas d autre enfant ).
Si c est loin et/ ou qu il faille prendre la voiture, c est non...
Après tout dépend si ta collègue souhaite finir à l heure prévue, car Si personne d autre que le papa ne peut se deplacer, pas cool de finir tard...
Par contre pour le matin avec 2 enfants en accueil, ce serait niet.
#137 Re : Le métier d’assistante maternelle » Demande de témoignage par un parent » 29-08-2018 23:31:14
Je ne m en mêlerais pas : tu ne sais absolument pas ce qui se passe au sein de ce couple .Peut être cette maman a de très bonnes raisons de vouloir la garde exclusive.
#138 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Prud'hommes pour certificat enfant malade » 09-08-2018 17:05:14
La solidarité professionnelle!!
1- ces infos c le PMi qui me les confirmé
2- mon ancienn AM est veuve sans enfants donc c pb ne se pose pas ds mon cas
3- qu elle refuse que je voit ou mon fils passe sa journée ne peut indiquer qu avoir des choses a cacher.., elle ne m'en a pas indiqué ces conditions sinon je ne l'aurais pas embauché pour deposer et reprendre mon fils comm un colis
3- le medecin de la PMi vient de me confirmer la suspension de son agrement pour 4 mois pour manq de sécurité et manque de professionnalisme
5- je vous tiendrai au courant de la suite des prud'hommes .. Ell aura un ténor d avocat devant elle, on Verra bien!
Merci pour tous vos commentaires mais quand on prend un enfant on assume sur tous les plans sinon on cherche un autre job.
Veuve sans enfant ou pas, elle a le droit au respect de son intimité.
Le salon est lieu d accueil des enfants, et pas des parents point barre... Vous avez vu ce lieu lors des premiers entretiens, vous n avez pas à vous immiscer par la suite à son domicile, quoi qu en dise la pmi .
Qd votre enfant ira à l école, vous rentrerez ds la classe pour aller le chercher ?
Ce que je ne comprends pas, c est que vous n avez pas souligné ces pb au départ, juste l histoire du certif, et maintenant vous lui trouvez tous les défauts du monde...
Enfin, si vous avez déniché un ténor du barreau, tout est pour le mieux ds le meilleur des mondes...
#139 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » demande de réduction d'heure et de semaines du pe » 30-07-2018 15:04:21
Coucou,
Sais tu combien elle touche d aide de la caf, car si elle a droit à 294€ , ça peut être un très bon argument pour l amener à faire un effort de son côté, lui parler du crédit d impôts et faire une simulation.
Pour une mensu de 370 € par ex, ça ne lui reviendrait pas trop cher... Et tu perdrais moins que prévu.
Je crois que ds ce genre de situation, le parent doit aussi faire un petit effort 
#140 Re : Le métier d’assistante maternelle » sociéte privée controle des assistantes mternelles » 22-05-2018 18:56:40
Idem je laisse pas rentrer si pas prévenue !
Et 2 h de visite, à plusieurs ? non mais n importe quoi !
