Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

coucou

est ce que cela vous est déjà arrivé??

moi, 2 fois en 1 mois

une 1ere future maman m'annonce du 38h/semaine au téléphone, vient en rdv, et là , pouf, par magie on descend à 30h/semaine
son explication, au final, avec les horaires combinées du papa, le besoin n'est plus que de 30h....

et là un 2eme rdv, tout à l'inverse
on  m'annonce du 35h/semaine
le rdv arrive, la maman me dit plutot du 40h minimum, et là j 'apprend que cela sera sur planning changeant d'une semaine à l'autre ( contrat aide soignante) , qu'elle veut moduler elle même les 4Oh chaque semaine en fonction , que je peux commencer au plus tot à 7h30 et finir au plus tard à 19h30 ( pas indiqué lors de l'appel)
et j'apprends aussi que papa etant militaire, avec des missions a effectuer "de temps en temps"  exceptionnellement à ces moment là, comme il arrive à la maman d'avoir "des astreintes" , en étant seule , elle peut être appeler aussi à finir soit sur du 21h ou du 23h ( pas tous les jours mais de temps en temps, hein...)
et que cela serait financierement interressant aussi car il y aurait des HC pour l'am
de plus me dit que l'armée donne des aides , qu'elle pourrait me reverser , et que si je "baisse" mon taux horaire, j'aurai donc le bénéfice de cette aide, de maniére à avoir quand même le salaire prévu si j'appliquais  mon taux normal ( je ne srais pas perdante)

cela a fait une montagne d'infos découvertes" au fur et à mesure"  lors du rdv
bon, je lui en ai parlé ouvertement
je n'ai jamais fait de contrat "au planning changeant" perso je préfére des contrats "fixes" c 'est un choix perso
normalement , j'accepte des amplitudes , allant jusquà 18h/18h30, donc 19h30 me convient moyen , et encore moins d'apprendre que de temps en temps cela pourrait donc être du 21h voir du 23h, là pour moi c'est non
en fin de rdv, la maman me dit qu'elle a super accroché avec moi, me demande de réfléchir , que c'est un bon contrat qu'elle propose  (je lui réponds  oui mais si le contrat est donc un bon contrat, les autres am devraient se jeter dessus alors...)
donc je lui ai dit aussi que je me réserve aussi le droit d'étudier d'autres propositions d'accueil pour septembre  et que je choisirai ce qui me correspond le plus , ( on a encore 6 bons mois devant nous avant septembre) et qu'elle continue quand même à chercher une am ......
elle m'a demandé de la tenir au courant, a senti quand même je j'avais pas été emballé ......tout comme elle me tiendra au coourant si elle  trouve une am à qui son contrat ne pose pas de soucis  d'horaires

j’ai toujours les mêmes dates depuis plus de 10 ans. J’ai rarement et des contrats en année incomplète. Les parents savent dès la signature du contrat que je prends les 3 premières semaines du mois d’Aout, la semaine de Noël et une des 2 semaines des vacances de printemps. Pour cette dernière je demande aux pe si ils ont une préférence et on se met d’accord.

katia21 a écrit :

si ca ne pose pas de probleme avec vos employeurs , il n y a pas de soucis

je cherche plus une réponse légale plutôt qu'un arrangement avec les pe

Bonjour,
Aprés 1 mois avec notre ass mat nous souhaitons mettre fin au contrat. Des incompréhensions de part et d'autre, et des situations qui ne nous conviennent plus nous poussent à rompre le contrat. Elle avait gardé ma fille ainée jusqu'à sa rentrée en septembre dernier.
Le contrat a débuté le 06/01 (année incompléte, 4 j/sem d'accueil) et nous lui avons signifié oralement notre intention de rompre mercredi 05/02, avant de lui envoyer le courrier.
Le courrier en recommandé part ce jour. Nous ne souhaitons plus mettre notre enfant chez elle.

Le préavis de 15 jours commencera à courrir la semaine prochaine, cependant, elle est en congés du 17 au 21/02.
Le préavis est-il donc reporté?
SI oui je me demande comment la rémunérer.
Dans le solde de tout compte, il y aura son salaire du mois de février (avec le préavis), les CP qu'elle a acquis (en comptant les 2 semaines de préavis), les indemnités de rupture et la régularisation car année incompléte.
Dois-je rémunérer la semaine où elle est en congé sachant que c'est une année incompléte?
Et dois-je compter la semaine de congés pour l'acquisition de ses congés?

Elle a un enfant de - de 15 ans. Est ce que je dois ajouter les 2 jours dans le calcul des CP acquis?
Pour le paiement des CP se fait en jours ouvrables ou jours ouvrés? (elle aurait acquis normalement 5 CP ouvrables, je pensais donc calculer pour 1 semaine de travail normal soit 3.33 jours ouvrés. 3,33*l'horaire journalier*tarif horaire)

Désolé pour toutes ces questions mais je souhaite faire les choses correctement.

Un grand merci pour votre aide!

Sisi2429 a écrit :

Oulaaaaaaa malheureusement IMPOSSIBLE de lui donner à manger... il refuse catégoriquement que je m'approche de sa bouche avec une cuillère... et si en plus il a des légumes dedans...

Mais c'est pas lui qui décide

J'ai commencé un petit de 19 mois il y a 3 semaines, la maman m'avait dit je vous préviens il mange tout seul, impossible de lui donner à manger, il refuse et il mange très peu ..... je lui ais dit pas de soucis.

Premier repas, j'approche la cuillère, il refuse, tourne la tête, crois-moi il ne l'a pas fait deux fois, je lui ais fait comprendre qu'ici c'est moi qui donne à manger et depuis aucun soucis il mange tout ce que je lui donne

donc si j'ai bien compris .... pour imposer .. il faut que ce soit obligatoirement 4 semaines entre le 1 mai et 31 octobre et une en hiver ?

mais aussi en fonction de ce qui est noté au contrat non ? ou pas du tout ?

Bonjour ! Je suis un peu énervée contre la pmi car j'ai toujours pas reçu mon renouvellement d'agrément (ils ont jusqu'au 11/12) . Nous avons des obligations et je fais tout dans les temps et eux et bien ils traînent ....

zuenna a écrit :

amie31 a écrit :

je n'impose pas .... je pensais échanger ..c'est pas pareil ..

Donc ils peuvent refuser et là pas le choix. Soit ils te l'accorde en sans solde en plus de tes 7 semaines prévues et déduction des 2 semaines , soit ils ne te l'accordent  pas et pas le choix, tu dois y renoncer.

pas tout compris la

soit il m'accorde d'échanger et ils enlèvent rien tu veux dire ?