Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Ah mais génial En attendant quelques une d'entres nous s'étaient retrouvées et avaient créé un groupe f......K

Pareil que toi Shainali, je serai en retraite dans 1an et demi et je compte la prendre et continuer à travailler avec des contrats selon mes besoins, contrat type enseignant serait l'idéal

Je parlais pour mon cas, je ne majore pas les heures complémentaires

Je pense que c'est très facile à expliquer, ils verront bien qu'il y a 45 semaines de prévues travaillées plus deux jours

L'année prochaine il y aura pile poil 45 semaines d'accueil (j'ai vérifié) et je ne vois pas en quoi ça serait des "arrangements à la noix"
Ce qui veut dire que je devrais m'asseoir sur deux jours à bosser gratuitement quand même car ce sont deux jours qui ne me seront pas payés du coup si je ne me les fais pas payer en février 2024.

Parce que dans les faits , sur cette première année , j'aurai bien 45 semaines travaillées + deux jours, (vu que la mensualisation commence le 1er février 2024 et se termine le 31 Janvier 2025) c'est là que je bloque.

Ah d'accord, je pensais faire une erreur en faisant comme ça justement.
Attendons donc d'autres avis , merci

44 pour moi aussi

Ah d'accord, merci beaucoup