Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

bonsoir , est bien ton mari arrange les choses à sa sauce lol , c'est une absence qui doit être rémunérée pour toi car toi tu es à ton poste sinon il te fait un avenant que tu es en droit de refuser lol
pourquoi il fait ça ??? tout simplement parce qu'ils n'ont plus besoin de toi et que si tu démissionnais ça leur éviterai des frais lol enfin je pense que ça peut être la raison , on sait qu'a 3 ans arrive toujours les soucis

Bonjour , est bien tu peux lui envoyer un simple courrier pour lui rappeler ce qu'il te doit et lui dire que tu lances une procédure aux prud'homme  faute de dialogue de sa part !
que tu as besoin de ton salaire et des tes papiers pour les assédics , sur le courrier tu lui dis qu'un recommandé lui à été envoyé , s'il ne va pas le chercher c'est pas grave il te reviendra et là tu le gardes sans l'ouvrir ça prouvera aux pru d'homme sa mauvaise foie , je pense que tu peux commencer les démarches prud'homme pense à demander des pénalités car tu ne peux pas faire valoir tes droits aux assédics !

bon si les autres parents sont supers est bien elle tu laisses faire et tu attend le mois de mai pour démissionner qu'elle te donne l'enfant ou pas elle doit te payer vu qu'elle n'a aucune démission , elle veut te pousser à bout est bien laisse la dans sa bétise en faisant ça elle te paiera tout en devant s'organiser pour son enfant ,elle se brulera les ailes toute seule lol car si elle emploi une autre ass mat elle devra en payer deux , tu peux par contre lui envoyer un courrier pour lui rappeler que tu es toujours disponible pour accueuillir son enfant que tu ne comprend pas son silence ,rappel lui que le contrat court encore , perso je ne mélerai pas la pmi à ça car tu vas passer pour la méchante qui veut pas démisionner avant , tu vois ça te serviras pour l'avenir , à ne pas annoncer ta démission trop à l'avance à vouloir rendre service pour qu'ils puissent s'organiser les parents te donne les coups de batons !
bon rétablissement à toi ,

Bonjour est bien si vous ne voulez pas la licencier expliquez lui et elle continuera pour les deux ainès ,quand au petit de rdernier luinirana la garderie .il est vrai que si elle demissionne
Elle perd ses droits assedics ,si elle n a pas d autres contrats c est sans doute compliquè pour elle ,elle ne fait pas ça pour vous arnaquer mais parce que financierement si elle demissionne elle se retrouve sans rien

Bonjour , le comportement de cet instituteur est grave , si le directeur protège ce monsieur est bien n'hésitez pas à monter plus haut ,
changer d'école ne résoudrait  pas le problème d'autre enfants subiront ses moqueries !
ne le laisser pas détruire d'autre petits ;123123 t'a donné une bonne indication n'hésitez pas à stopper ce personnage

Bonjour et quand l'enfant reproduit les coups sur la poupée quand celle ci à fait pipi  qu'est ce qu'elle trouve comme escuse est ce la poupée qui se jette sur sa main pfffffffffff

Bonjour,, bon courage a vous ,prennez le temps de vous soigner.

bonjour , si les parents ne réagissent pas peut être serait il bien de demander un conseil à ta puer , l'enfant qui est régurelièrement tapé risque à son t'avoir des soucis

bonjour  , les parents peuvent te licencier comme ils veulent à condition de ne pas évoquer que c'est à cause de ton arrêt ,
oui tu devrais leur parler et leur dire que NON tu n'as pas été malhonnète comme ils le disent mais que tes soucis de dos ne les regarde pas car tu étais guérit et que toi tu ne leur à pas demander si leur santé était bonne  lol ça reste d'un ordre privé .
alors ils te licencient et si tu es en arrêt maladie tu ne seras pas payer pour le préavis puisqu'en arrêt , tu sais nombre d'ass mat sont licenciées quand elles osent être malade , eux ont le droit aux arrêts nous NON ,

Bonjour , est bien prennez rendez vous avec elle et expliquez lui la mensualisation , rappelez lui que toute absence sans certificat medicale n'étant pas prévu au contrat doivent vous être payer , donc demandez lui de régulariser la semaine enlever !
prennez le temps d'expliquer car là si vous dites oui a la déduction d'une semaine elle comprendra pas qu'elle ne puisse pas déduire à volonter demander lui de rectifier