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#41 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » comment savoir si j'ai droit à pole emploi » 20-09-2018 12:19:04

tatie54
Réponses : 5

bonjour, j'aimerais savoir si vous connaissez le calcul  pour les indemnisations pole emploi, j'ai perdu un contrat à la rentrée de septembre, il sera remplacé en janvier, je voulais voir si j'avais droit à quelque chose, d'autre part, j'ai reçu un mail ce matin me disant que j'avais eu un trop perçu en 2016 alors que je ne suis plus inscrite, je suppose que les parents ont dû envoyer les documents à pole emploi ! j aimerais bien vérifier leur calcul, j'en ai marre d'encaisser et de rembourser quelques années après, je ne sais pas comment c'est dans votre département mais dans les bouches du rhône beaucoup d'assmat sont concernées par des trop perçus

#42 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés par anticipation » 12-09-2018 14:35:14

C est bien 1/12 j ai bien calculé j avais droit à 23 jours par an nous avons divisé la somme par 12 et payé chaque mois

#43 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés par anticipation » 12-09-2018 13:47:48

tatie54
Réponses : 7

Bonjour,  voilà mon petit souci j arrive  en fin de contrat ou plutôt en changement de situation puisque l enfant vient de rentrer à l école  et passe en péri scolaire.  L enfant à été gardée en année incomplète sur 43 semaines avec paiement des congés    par 1/12  par anticipation  avec accord du parent. Maintenant que nous arrivons à l avenant elle me dit que ce n est pas légal qu elle aurait dû commencer à me payer qu en juin suivant je lui ai bien expliqué qu on a choisi ensemble cette méthode pour éviter une trop grosse régulation en fin de contrat elle rabâche que ce n est pas légal ! Y a t il un article stipulant que dans notre métier c est autorisé  ?

#44 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » problème fin de contrat » 04-07-2018 10:34:39

tatie54
Réponses : 1

bonjour, comme pour beaucoup les fins de contrat sont difficile à faire comprendre pour les parents, je m'explique j'ai commencé un contrat en octobre 2016 année incomplète sur 43 semaines, maman solo, pas de problème jusque avril 2017, le papa fait sa réapparition et prend l'enfant pendant les vacances scolaires. Chaque mois bien compris payé normalement, tout va bien mais là nous arrivons en juillet le papa récupère l'enfant 3 semaines + 5 semaines maman encongés.L'enfant doit passer en péri scolaire à partir de septembre, ce matin la maman me dit on rompt le contrat puisque vous ne l'avez plus et on en fait un autre en septembre, pour ne pas payer juillet/aout je lui ai dit non c'est un avenant et le contrat est sur 12 mois, mais je ne suis pas sûre qu'elle est compris, comment lui expliquer ?

#45 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Toujours pas payée » 17-11-2016 12:39:36

Le parent dit qu' elle a fait sa déclaration pajemploi dimanche mais qu elle est pas encore remboursée je pense qu il n y a pas de date de paiement sur le contrat vu qu il ne fait que 2 pages.  C est une maman célibataire donc ma maman a bien voulu être gentille mais en même temps le parent s est vanté d avoir acheté une voiture neuve, de faire du cheval, mais ne paie pas son assmat !

#46 Désaccords entre parents et ass. maternelles » Toujours pas payée » 17-11-2016 11:43:51

tatie54
Réponses : 12

Bonjour je vous écrit de la part de ma maman qui continue à exercer malgré sa retraite (et oui les temps sont durs). Voilà elle a commencé un contrat le 03 octobre, début novembre la maman l à payée mais seulement la moitié en lui disant qu' elle paierait le reste lorsque la page l aurait remboursée. Seulement nous sommes le 17 et toujours rien malgré toutes les relances, ma maman a envie de tout laisser tomber parce qu' elle sent le plan pourri. Je lui ai dit de regarder dans son contrat sa période d essai et elle me répond que son contrat fait que 2 pages et qu il n y a pas d essai ! Elle est prête à donner un préavis de 15 jours avec risque de perdre 1 mois et demi de salaire, que faire ? Je ne suis pas dans  même région qu' elle donc impossible de voir son contrat elle a pas internet non plus

#47 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » trop perçu pôle emploi » 10-09-2016 20:26:16

et non justement c'est bien là le problème, c'est pas la 1ere fois que je perds un contrat et à chaque fois je déclarais chaque mois ce que je touchais des autres contrats mais cette fois, la personne au téléphone m'a dit de ne pas le faire que ça avait changé, j'ai fait confiance et ça me retombe dessus, d'autant plus que ça s'est fait par téléphone, aucune preuve écrite !

#48 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » trop perçu pôle emploi » 10-09-2016 20:00:42

ça correspond à 5 fois 1000 euros, de mars à août, j'ai trouvé dès le début que c'était énorme comme somme, d'autant que j'ai perdu un seul contrat, mais ce n'était pas à moi de leur dire "vous êtes sur de ne pas vous être trompés " c'est quand même leur boulot  ! en attendant je ne suis pas sure qu'ils reconnaissent leur erreur !

#49 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » trop perçu pôle emploi » 10-09-2016 17:33:26

tatie54
Réponses : 13

bonjour, je vous explique ma situation, je suis agréée pour 3 bébés et un périscolaire, en février un petit déménage, il n'est pas remplacé dans l'immédiat, donc je m'inscris à pôle emploi. Ils reprennent mon  dossier qui avait été ouvert il y a quelques années et la personne que j'ai au téléphone, je ne me suis pas déplacée, m'a demandé UNIQUEMENT l'attestation pôle emploi de l'enfant que je n'avais plus. Sur ce fait ils m'ont attribué une allocation que même moi je trouvais trop élevée, sans me demander quoi que ce soit sur les contrats conservés, la femme à qui j'ai parlé m'a dit "on ne s'occupe que de l'emploi perdu pas des autres contrats"et quand vous vous actualisez, vous signaler que vous n'avez pas travaillé ! Et voilà je commence un nouveau contrat fin août, je m'actualise en leur signalant que j'avais un peu travaillé en août et patratas aujourd'hui je reçois un mail me disant que j'ai trop perçu que je n'ai droit à rien puisque j'ai travaillé pendant cette période et que je dois leur rembourser plus de 5000 euros ! on est samedi, je dois attendre lundi pour contacter la nana, bien sûr personne ne reconnaitra son erreur puisque je n'ai aucune preuve écrite !

#50 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » gros doute sur congé année incomplète » 08-09-2016 20:39:15

j'ai déjà prévu mes dates pour toute l'année donc ce sera noté sur les contrats, merci à toutes

#51 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » gros doute sur congé année incomplète » 08-09-2016 19:37:18

sur les 8 semaines il y en a 5 en commun avec mois, c'est pour ça que j'avais calculé 44 semaines
mais en fait le calcul est 52 moins 8 c'est ça, je suis complètement perdue

#52 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » gros doute sur congé année incomplète » 08-09-2016 18:20:31

tatie54
Réponses : 8

bonjour, je viens de recevoir une maman, j'en vois beaucoup en ce moment, mais rien de concret, trop de crèches dans le quartier, bref ce n'est pas le sujet,elle m' a mis le doute pour les congés.
On part sur une année incomplète, on a sorti le calendrier et on a commencé à déduire les semaines où elle ne travaillera pas, mais quand on arrive par exemple à Noël, elle veut ôter la semaine, puisqu'elle ne travaillera pas mais je prends la même qu'elle, donc pour moi elle n'est pas à déduire mais à payer en congés (l'année prochaine bien sûr cette année sans solde). C 'est son 2e enfant, et pour le 1er elle me dit que l'assmat avait déduit toutes les semaines c'est à dire 8 semaines de congés parents et que les parents lui versaient 10% d'indemnités. Pour moi c'est une année incomplète sur 44 semaines + 3 semaines supp parents + 5 semaines de congés payés !

#53 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » congés payés pour horaires atypiques » 07-09-2016 10:43:38

tatie54
Réponses : 1

bonjour, on me propose une garde avec horaires atypiques, je voudrais préparer une mensualisation mais je bug au niveau des CP
j'ai le planning sur l'année réparti ainsi
10 semaines à 22 heures
9 semaines à 17h30
9 semaines à 32 h
10 semaines à 37 h
9 semaines à 27 h
j'ai bien calculé la mensualisation pour toutes les semaines mais je ne sais pas comment faire pour les cp c 'est une annéé complète la maman prendra les mêmes congés que moi

#54 Besoins de l’enfant » adaptation difficile » 06-09-2016 13:26:45

tatie54
Réponses : 1

bonjour, voilà j'ai une petite en adaptation depuis jeudi, tout s'est bien passé quand les parents étaient avec elle jeudi, elle est restée seule 1h vendredi, ç 'est bien passé, seulement hier et aujourd'hui avec 2h et 3 h d'adaptation, galère, elle hurle dès que je la pose, dans mes bras tout va bien mais dès qu'elle n'est plus en contact avec moi c'est hurlement. Je ne sais pas trop quoi faire vu que j'ai un autre petit de 6 mois en garde qui a besoin de moi également , il faut préciser que cette petite a 1 an et ça fait 1 an qu'elle n'est gardée que par sa maman. Elle panique vraiment si elle n'est pas dans mes bras, je pense qu'elle a besoin de réconfort et que ça passera avec le temps, mais elle n'est pas seule et je ne peux pas délaisser l'autre bébé. Les parents la portent encore beaucoup dans le porte bébé, pensez vous que je doive le faire également afin que j'ai quand même les mains libres !

#55 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » solde de tout compte » 26-07-2016 12:35:08

justement sur la fiche de paie il y a bien indemnités de rupture mais la case est vide ! la maman m'a dit qu'elle allait faire des recherches, je vais attendre un peu pour voir ce qu'elle trouve

#56 Désaccords entre parents et ass. maternelles » solde de tout compte » 26-07-2016 11:59:10

tatie54
Réponses : 8

Je vous explique mon problème, je sais, vous allez me dire que j'ai fait des erreurs, j'en suis consciente, maintenant il faut que j'essaie de réparer. J'ai accueilli un enfant de janvier 2011 à juin 2013 en année complète, le contrat a été rompu en juin pour entrée à l'école, et a redémarré en septembre en périscolaire, là est mon erreur, je n'ai pas eu tous les papiers seulement attestation pôle emploi avec dans la case 7 : sommes versées à l'occasion de la rupture:salaire, et une somme en face des indemnités légales de licenciement. Le souci c'est que cette somme, je ne l'ai pas eu, je n'ai eu que mon salaire, je me suis dit ce n'est pas grave, comme je l'ai en périscolaire, elle me paiera tout en même temps. Le contrat péri scolaire se termine donc en juin 2016, j'ai mon salaire, le dernier jour c'est la mamie qui vient, elle me dit que les parents viendront régler les indemnités. Hier, enfin, les pe appellent en me demandant comment calculer mais en me certifiant que pour les 3 années complètes les indemnités ont été payées. J'ai tout ressorti, fiches de paie, relevé de compte, rien, j'ai un seul chèque correspondant au salaire. Ce matin je  contacte la maman elle me dit qu'elle a un papier signé solde de tout compte, je sais très bien que ce n'est pas vrai, pour elle c'est le papier de pôle emploi qui fait foi. Je sais qu'elle n'a jamais rien compris à pajemploi, elle s'est fait aidé par eux pour le calcul, il est juste, je l'ai vérifié, mais ne m'a jamais été payé. Comment faire ?

#57 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » planning » 07-04-2016 11:05:56

tatie54
Réponses : 0

bonjour, je suis en train de remplir mon renouvellement d'agrément, on me demande un planning hebdomadaire,  (j'ai 3 agréments et 1 périscolaire) est ce que quelqu'un pourrait m'en envoyer un comme exemple, le mien est un peu brouillon et je voudrais joindre un planning clair et net à mon dossier, merci

#58 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » pose de vacances multi employeur » 31-03-2016 13:52:22

bambou54 a écrit :

bon dans ce cas mieux vaut ne pas les poser et que chaque employeur me donne ses congés et je fais avec ... En année incomplète trop de risque , j'ai connu des collègues qui ont galérer avec des contrat comme sa mais là chacun voit midi à sa porte ...

je ne comprend pas  pourquoi vous dites qu'il y a des risques en année incomplète puisqu'à la signature du contrat les parents vous disent combien de semaines supplémentaires ils ont, et le contrat est basé là dessus. Je travaille souvent en année incomplète depuis quelques années et ça se passe bien. A la signature, ils signalent 1 ou 2 semaines supplémentaires, parfois plus, donc elles ne sont pas comptabilisées dans la mensualisation, s'ils prennent plus de congés qu'ils ont indiqué sur le contrat tant pis pour eux, ça ne change rien pour la mensualisation .

#60 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » actualisation pôle emploi » 11-03-2016 12:10:55

oui justement c'est pas clair du tout, mon dossier n'est plus à jour, ils se sont basés sur les activités que j'avais en 2012, à ma dernière perte d'emploi, mais bien sûr ça a changé. En février quand je me suis réinscrite, ils ne m'ont rien demandé et ont estimé mes droits par rapport au contrat que j'ai perdu récemment. Du coup, il faut que je leur envoie les contrats ouverts, d'ailleurs, je ne sais pas trop quelle page de contrat envoyer puisque j'ai celui de Parme, ils n'ont pas besoin de tout

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